2017年安徽蚌埠秦集镇招聘编外聘用人员公告
根据工作需要，秦集镇政府委托蚌埠西城首信人力资源有限公司面向社会招聘并派遣10名工作人员，现将有关事宜公布如下：
一、招聘对象、范围及基本条件
(一)招聘岗位及人数
面向社会招聘相关工作人员10名，主要协助从事辖区行政执法相关工作。
(二)招聘条件
1、年龄30周岁以下(1987年2月1日以后出生);
2、高中及以上学历;
3、因有驻村包点工作，招聘男性，身高1.70M以上：
4、同等条件下退伍人员优先录用。
二、招聘程序
(一)报名及资格初审
1、报名方式和报名时间：本次招聘报名采用现场报名方式，报名地点设在市人力资源大市场2楼202室。报名时间为2017年2月9日至2月10日 (上午8:30-11:30;下午2:30-5:00)。
2、报名流程：报考人员登录蚌埠人事人才网了解报名信息和要求，下载并填写《蚌埠市秦集镇招聘聘用人员报名表》，同时带2张2寸近期免冠正面证件照、及本人身份证、退伍证等原件和复印件到现场报名。
3、资格审查蚌埠西城首信人力资源有限公司按照规定的报考条件和职位具体要求，对报考人员的资格进行审查。
(二)面试
资格审查后，审查合格人员参加面试。面试考评着重从应试者专业基础知识、业务素质能力、结合项目解决处理实际问题的能力等方面进行考评，面试总分为100分。
根据省物价局皖价费﹝2009﹞118号文件规定，面试费用每人80元。
(三)体检、考察
面试成绩从高分到低分按招聘岗位人数1：1的比例确定参加体检人选。体检费用由应聘者本人承担。体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格，并在面试成绩从高分到低分依次递补。
(四)试用及聘用
聘用人员由蚌埠西城首信人力资源有限公司派遣至蚌埠市高新区秦集镇工作。试用期三个月，试用不合格的，将进行补录。
三、聘用人员待遇标准
根据聘用人员的岗位要求，参照目前公司人员待遇标准，拟按如下工资标准执行，并按《劳动法》有关规定办理社会保险(个人缴纳部分由个人承担)。
具体待遇：基本工资1500元/月;学历津贴全日制本科及以上300元/月，本科200元/月，专科100元/月，高中(中专)50元/月;月绩效考核400元/月;年度绩效考核6000元/年。
四、咨询电话
0552—3857705(蚌埠西城首信人力资源有限公司);
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