2017年浙江省妇女干部学校招聘人员公告

来源：浙江省人力资源和社会保障网 2017-05-03 14:08:22

　　浙江省妇女干部学校公开招聘人员公告

　　根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和《关于进一步加强事业单位公开招聘工作的指导意见》规定，浙江省妇女干部学校决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘单位

　　浙江省妇女干部学校是浙江省妇联所属公益一类事业单位，主要承担全省各级妇联干部和女干部的教育培训、各类女性职业技能培训、妇女理论研究工作。机构规格相当于县处级，预算形式为省财政适当补助，地址在杭州市西湖区翠柏路10号。

　　二、招聘岗位及条件

　　本次公开招聘妇女工作教学与研究专业技术岗位人员2名。其中，硕士研究生1名，博士研究生1名。

　　（一）招聘条件：

　　符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和招聘单位明确参照执行的有关规定条件，以及招聘岗位具体要求（详见附件1《浙江省妇女干部学校招聘岗位表》）。

　　（二）招聘条件有关说明

　　1.学历、学位。应聘人员一般应于资格复审前取得招聘条件要求的学历、学位证书。尚未取得学历、学位证书（含学历学位认证书）的留学归国人员，可凭《留学归国人员证明》报名应聘，对其学历、学位证书的审查延后至报到时。

　　2.专业。由招聘单位参考高校专业设置目录自主认定。

　　3.其他条件。

　　A.硕士研究生应聘人员需至少符合以下一项条件：

　　1）近三年在《全国北大中文核心期刊目录（2016年版）》或CSSCI来源期刊上公开发表与本专业相关的论文一篇或出版专著一部；

　　2）近三年曾获得省级部门以上科研奖励；

　　3）被评为校级或省级优秀的应届毕业生。

　　B.博士研究生应聘人员需至少符合以下一项条件：

　　1）近三年在《全国北大中文核心期刊目录（2016年版）》或CSSCI来源期刊上公开发表与本专业相关的论文3篇或出版专著一部；

　　2）近三年曾获得省级部门以上科研奖励；

　　3）近三年曾主持过省部级科研项目1项以上。

　　三、招聘程序与办法

　　（一）报名和资格审查

　　A.硕士研究生：

　　1.网上报名。时间：2017年5月10日9：00－5月17日16：00。应聘人员登陆浙江人事考试网（http://www.zjks.com）注册个人真实信息后，选择单位和岗位进行报名。每位应聘人员限报同期委托省人事考试办组织笔试单位的其中一个岗位。仅注册不报岗位，视为无效报名。

　　2.资格初审。时间：2017年5月10日－5月18日，报考人员可上网查询结果及未通过初审的理由。未通过资格初审，但仍在网上报名期限内，可再次报名并接受资格审查。

　　3.网上缴费。时间：2017年5月10日9：00－5月19日24：00，资格初审通过的报考人员可在同一网址办理网上缴费。逾期不办理缴费手续的，视为放弃报名资格。

　　通过资格初审并缴费的报名人数应不少于招聘计划数的3倍，否则取消招聘计划，并告知报考人员，退还报名费。

　　4.应聘资格的取得。已缴费人员在2017年6月7日－6月9日上网（http://www.zjks.com）下载打印准考证，并取得应聘资格。

　　B.博士研究生：

　　1.网上报名。时间：2017年5月10日9：00－5月17日16：00。应聘人员需完整填写《浙江省事业单位公开招聘报名表（二）》（请到学校网站下载）并将报名表及个人信息资料发送电子邮件至zjsfngbxx@163.com。

　　2.资格初审。时间：2017年5月10日－5月18日，报考人员可在浙江省妇女干部学校网站查询结果。

　　3.资格复审。报考人员在参加面试前应携带身份证、学历和学位证书（含就业推荐表或《留学归国人员证明》）、科研成果、荣誉证书等材料原件及复印件各1份，到浙江省妇女干部学校参加资格复审。资格复审通过后，参加学校面试。

　　（二）考试

　　A.硕士研究生：

　　考试采用笔试和面试的方式进行，均采用百分制计分。笔试占总成绩的40%，面试占总成绩的60%。

　　1.笔试委托浙江省人事考试办公室组织，于2017年6月10日在杭州市内举行，笔试具体地点及时间安排以准考证为准。

　　笔试科目：《综合应用能力（A类）》。笔试成绩可通过浙江人事考试网查询。笔试后，根据笔试成绩从高分到低分，按1：5的比例确定面试人选。

　　2.面试具体时间以学校网站公布为准，同时电话通知面试入围人员。面试前，将进行资格复审，应聘人员应携带身份证、学历和学位证书（含就业推荐表或《留学归国人员证明》）、科研成果、荣誉证书等材料原件及复印件各1份，按指定时间、地点参加资格复审。复审合格者进入面试。复审不合格的，取消面试资格，并在笔试人员中从高分到低分依次递补面试人员。

　　面试内容主要测试应聘者对岗位的认知程度、科研水平、文字功底、胜任力和综合能力素质等。面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。

　　笔试面试综合成绩可在浙江省妇女干部学校网站查询。根据综合成绩排名，从高分到低分以1：1的比例确定体检、考核对象。

　　B.博士研究生：

　　博士研究生直接参加面试。面试具体时间以学校网站公布为准，同时电话通知面试入围人员。面试内容主要测试应聘者对岗位的认知程度、科研水平、文字功底、胜任力和综合能力素质等。面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。面试成绩可在浙江省妇女干部学校网站查询。根据面试成绩排名，从高分到低分以1：1的比例确定体检、考核对象。

　　（三）体检、考核

　　体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）执行，在浙江省妇女干部学校指定的医院进行。体检合格者确定为考核对象。体检入围人员不按浙江省妇女干部学校规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。

　　考核参照浙江省公务员录用考察相关规定进行。

　　（四）公示、聘用

　　体检及考核均合格的人员确定为拟聘用人员，在浙江省妇女干部学校、浙江省妇联网站公示。公示期为7个工作日。

　　公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，浙江省妇女干部学校按规定程序办理进人和聘用手续。

　　聘用人员列入事业编制管理，与浙江省妇女干部学校签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　（五）其他

　　应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检和考核中有不合格者，由招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据考试成绩从高分到低分依次进行。

　　四、纪律与监督

　　（一）本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督。

　　1.浙江省人力资源和社会保障厅网（http://www.zjhrss.gov.cn）；