2017年新疆专用通信局事业单位招聘公告

来源：新疆人力资源和社会保障厅 2017-06-22 09:37:43

　　自治区专用通信局2017年度公开招聘事业单位工作人员公告

　　自治区专用通信局是全额财政拨款副厅级事业单位,工程技术中心是其内设的处室。作为专用通信的工程建设、服务保障处室，主要为自治区主要领导和各大厅局提供专用通信服务保障工作。

　　一、招聘范围及对象

　　符合岗位条件的应聘者，均可报名应聘。

　　二、招聘岗位

　　详见附件1。

　　三、招聘岗位基本条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）遵守国家法律、法规；

　　（三）具有良好的品行和职业道德；

　　（四）具有招聘岗位所需的专业知识、执业资格和工作能力；

　　（五）适应岗位要求的身体条件；

　　（六）年龄在30周岁及以下(1987年5月31日后出生)；

　　（七）具备招聘职位所需的其他条件和要求。

　　四、报考程序

　　自治区专用通信局工程技术中心招聘工作，按照公布招聘职位和所需资格条件、报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、办理聘用手续等步骤实施。

　　（一）岗位查询

　　报考人员可在自治区人力资源和社会保障厅官网（http://www.xjrs.gov.cn）、新疆人力资源市场网站、国内有关高校就业网站、部分国内招聘网站查询。招聘岗位、人数、资格条件等招考信息（详见《岗位需求表》）。公告信息发布时间为2017年6月21日—6月27日。

　　（二）报名

　　1、报名方式

　　报名工作采取现场报名方式。地址：乌鲁木齐市幸福路952号幸福苑6号楼2楼

　　2、报名时间、联系方式

　　报名时间：2017年6月21日（10:30）至6月27日（18：00）（7天）

　　报名工作联系人：杨春霞电话：2831783、13999958298

　　3、报名要求

　　（1）每位应聘者只允许报考一个岗位，多报无效；

　　（2）报考人员对专业、学历等资格条件及备注的内容等信息有疑问的，请参阅《新疆维吾尔自治区公务员录用考试专业参考目录》，也可咨询招聘办，咨询电话：0991-2391704；

　　（3）报考人员填写信息要真实、规范、准确，如填写信息与本人真实信息不符，或提供虚假报考申请材料的，一经查实，取消报考及聘用资格。

　　（4）现场填写报考者基本信息及报考志愿。

　　（5）带一寸蓝底或白底证件照片。

　　（6）应聘同一岗位，应聘人员与招聘人数之比应不低于3:1。达不到开考比例要求的，经新疆专用通信局招聘领导小组研究并报自治区人力资源和社会保障厅批准后，可调整或取消该岗位的招聘计划。

　　4、缴费及打印准考证

　　报考人员需在招聘公告发布规定的报名时间内，按照考试要求缴纳报名考试费用，并下载打印准考证。

　　2017年6月29日起上网打印准考证（考试科目、时间、地点详见准考证）。

　　（三）考试及资格审查

　　1.笔试

　　（1）笔试时间：2017年7月3日（星期一）。

　　（2）笔试时间、地点及注意事项详见具体时间及详细地点、考场信息等详见《准考证》，报考人员在考试当天持本人准考证、身份证（不含超过有效期的临时身份证、身份证，身份证复印件，下同）原件,提前到准考证指定地点参加笔试。笔试时严禁携带书包、手提包等物品。违反规定致使无法参加考试的，取消应聘资格。

　　（3）笔试试卷用国家通用文字（汉语）命制并答题，满分100分，采用闭卷方式进行，笔试测试报考人员综合基础知识。

　　（4）根据笔试成绩由高分到低分，按招聘人数与应聘人数1：3的比例进入面试。若有放弃者，可根据笔试成绩由高到低依次递补。最后一名笔试成绩相同的，可一并进入面试。

　　（5）报考人员可在自治区人力资源和社会保障厅官网（http://www.xjrs.gov.cn）上查询笔试成绩。

　　2.资格审查

　　（1）资格审查时应携带《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员资格审查表》（见附件2）、本人有效身份证、毕业证、学位证、个人简历、工作经历证明及其他相关资格证等原件及复印件各1份；属在职人员的需提交单位同意报名的证明。招聘单位对相关材料原件进行认真审核并存档相关复印件。资格审查人员名单、资格审查时间、地点另行通知。

　　（2）资格审查通过人员名单将于资格审查后在自治区人力资源和社会保障厅官网（http://www.xjrs.gov.cn）、上公布。

　　3.面试

　　（1）面试具体时间及详细地点于面试前3天在自治区人力资源和社会保障厅官网上进行通知。应聘人员携带身份证、准考证及相关材料，在指定的时间到指定的地点参加面试。

　　（2）面试满分100分，采取结构化面试方式进行，面试使用国家通用文字（汉语）答题，面试结束后，成绩当场公布。

　　（3）面试合格分数线为60分，通过者根据总成绩排名按照招聘人数与进入面试人数1:1比例进入体检。体检入围人员经确认放弃面试资格的，按总成绩由高到低依次递补。

　　因相关证件不符合规定要求而影响考试的一切责任由报考人员自行负责，未按指定时间到指定地点参加考试的视为自动放弃。

　　4.总成绩计算方法：笔试×40%+面试×60%=100

　　面试结束后，在自治区人力源和社会保障厅官网公布面试成绩、面试折合成绩、总成绩排名。

　　（四）体检

　　自治区专用通信局工程技术中心公开招聘工作人员体检和考察工作由新疆专用通信局组织实施。按照1：1的比例从高分到低分依次确定体检人选，并在自治区人力资源和社会保障厅官网提前三天公布体检人选、集中地点、体检时间及注意事项。

　　体检人员在二级甲等以上综合性医院进行体检。体检项目和标准参照公务员录用体检通用标准执行。体检不合格的不能进入下一环节。报考人员对体检结果有异议申请复查的，由国家计算机网络应急技术处理协调中心新疆分中心另选二级甲等以上综合性医院进行复查，有明确结论的只能进行一次复查，复查结果为最终结果。因体检不合格出现空缺岗位的，按总成绩排名依次递补。

　　（五）考察

　　新疆专用通信局派出至少2人以上组成的考察组，坚持德才兼备、以德为先、注重实绩的原则，对机关、企事业单位在职报考者及非在职人员的政治素质、业务水平、廉洁自律、有无犯罪记录以及是否需要回避等方面的情况进行全面了解；核实报考者是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。因考察不合格出现空缺岗位的，按总成绩排名依次递补。

　　（六）公示

　　经新疆专用通信局确定的聘用人员，将在自治区人力资源和社会保障厅官网上公示，公示期为7个工作日。公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。

　　（七）办理聘用手续

　　公示期满后，对公示无异议或有问题但不影响人员聘用的，按相关规定办理聘用手续；对反映有严重问题并查有实据的，不予聘用，空缺的名额按顺序依次递补；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。

　　应聘者应在规定的时间内到指定地点报到，逾期报到者，视为放弃。

　　新聘用人员实行试用期制度。试用期满经考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用资格。

　　五、组织实施

　　此次招聘由新疆专用通信局组织实施。

　　六、招聘监督

　　新疆专用通信局纪检专干对招聘工作进行全程监督。

　　监督电话：0991—2391714

　　七、其他事项