2017年陕西渭南市临渭区招聘高层次和急需紧缺人才120人公告

来源：渭南市人力资源和社会保障局 2017-09-26 10:53:32

　　2017年渭南市临渭区公开招聘高层次和急需紧缺人才公告

　　为积极实施人才强区战略，解决我区高层次和急需紧缺人才短缺问题，加强人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》、《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》(陕人社发〔2012〕105号)、《关于加强和改进基层事业单位招聘工作的通知》(陕人社发〔2017〕11号)规定，决定公开招聘一批高层次和急需紧缺人才，现公告如下。

　　一、招聘计划

　　2017年我区公开招聘高层次和急需紧缺人才120名，其中教育系统50名，卫计系统50名,涉农系统和基层镇政府下属事业单位20名。同时招引博士、高级职称、市级及以上拔尖人才或学术（科）带头人等优秀高层次人才若干名。具体招聘岗位详见附件1、2。

　　二、招聘条件

　　（一）基本条件及要求

　　1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；

　　2.遵纪守法、品行端正；

　　3.具备招聘岗位所需的学历、专业和相应资格条件，具体要求以附件计划表为准；

　　4.年龄一般为18周岁及以上、35周岁及以下（1981年10月9日至1999年10月9日期间出生）。招聘岗位有具体年龄要求的，以招聘岗位要求为准；

　　5.身心健康，适应岗位要求；

　　6.有户籍限制的岗位应在2017年9月22日前（含9月22日）正式落户（即办结落户手续）。

　　（二）有下列情况之一者，不得报考

　　1.曾受过各类刑事处罚的；

　　2.曾被开除公职的；

　　3.有违法、违纪行为正在接受审查的；

　　4.尚未解除党纪、政纪处分的；

　　5.在读的全日制普通高等院校在校学生（全日制普通高等院校在读在校学生不得用以往取得的学历报名）；

　　6.“服务基层项目”人员最低服务期未满（截至2017年9月30日）的；

　　7.行政事业单位在职工作人员，凡当次招考公告或所报考岗位有服务期限定，未满服务年限或不符合有关规定的；

　　8.我区机关事业单位在职在编工作人员；

　　9.有违反有关规定不适宜报考事业单位的。

　　三、招聘办法和工作程序

　　招聘工作按照发布招聘公告、网上报名和网上资格初审、笔试（报考附件1计划表岗位考生参加）、资格复审、面试（报考附件1进入面试考生和附件2计划表中明确招聘方式为面试的考生参加）、体检、考察、公示、聘用等程序组织实施。

　　本次公开招聘方式分为“笔试、面试”、“面试”、“考察”三种形式，各个岗位的招聘方式详见附件1、2。

　　(一)发布公告

　　2017年9月22日至2017年9月30日在渭南市人民政府网站（www.weinan.gov.cn）、渭南市人力资源和社会保障局（www.snwn.lss.gov.cn）、渭南市临渭区人民政府网站（www.linwei.gov.cn）同时发布招聘公告。

　　（二）网上报名和网上资格初审

　　本次招聘采取网上报名和网上资格初审，不设现场报名。网上报名平台进入路径为: 从渭南市人力资源和社会保障局网站（http://snwn.lss.gov.cn）点击“人事考试网” 按钮进入渭南市人事考试信息网报名。

　　网上报名按以下程序进行：

　　1.提交报考申请

　　报考人员在10月9日9：00至10月11日17：00间登录网上报名平台注册报名。报考人员每人只能报考一个岗位。

　　报考人员提交有关信息应全面、准确、有效，对所填信息的真实性作出承诺。若报考人员所填信息与本人真实信息不符，一经查实，即取消应聘资格。

　　报考岗位有表彰荣誉、职称等级、院校层次（985、211工程院校）、从业经历及从业资格证等要求的，应聘人员必须在报名表的“补充说明”项对相关要求进行说明，否则资格初审将不予通过。

　　“服务基层项目”人员报考本次事业单位招聘的，须在“个人工作简历”项填写清楚“服务基层项目”的项目种类及服务开始日期（具体到年月日）

　　2.查询资格初审结果

　　网上资格审查时间为2017年10月9日9:00至2017年10月12日12:00。在此期间，报考人员可登录网上报名平台查询是否通过了资格初审。

　　10月9日9:00至10月11日17：00，资格初审未通过前考生可以更改报考岗位，审查通过后的报考岗位信息不得更改。

　　10月11日17:00报名平台关闭，10月11日17:00至10月12日12:00期间，报考人员可以查询审核状况，但报考岗位资格审查未通过的，不能再改报其他岗位。

　　对报考人员的资格审查，既有网上报名时的资格初审、面试前的资格复审，也包括面试、考察、公示，以及聘用审批、试用期管理等，资格审查贯穿于招聘工作全过程。

　　考生应仔细查阅岗位资格条件说明，谨慎选择报考岗位,选准岗位代码。对于误报、误审进入笔试环节的，将对该报考人员的成绩按无效处理。

　　3.报名确认

　　报考附件1计划表岗位且通过资格初审的考生应及时在渭南市人事考试信息网进行网上缴费确认。网上缴费截止时间为10月12日17：00。未在规定时间内进行网上缴费确认的，视为放弃报名。

　　本次笔试考试收费标准按照渭南市财政局、渭南市物价局批准的每人每科50元的标准执行，临渭区建档立卡贫困家庭高校毕业生应聘人员持报名信息表和临渭区扶贫办出具的贫困家庭证明于10月19日到临渭区人力资源和社会保障局办理退费手续。

　　本次招聘的开考比例：根据我区实际，本次招聘开考比例应不低于3:1。属急需紧缺专业和艰苦边远地区的岗位，经领导小组核准，可放宽开考比例至2：1，达不到这一比例的，经研究决定是否缩减和取消招聘计划，相应公告在渭南市人力资源和社会保障局与渭南市临渭区人民政府网站发布。

　　4.网上下载打印报名信息表和准考证

　　2017年10月9日9:00至10月12日17:00，网上报名资格初审通过考生登陆报名网站自行下载打印报名信息表。

　　2017年10月19日9:00至10月21日9:00，参加笔试且已缴费的考生登陆报名网站自行下载打印笔试准考证。

　　报名信息表、准考证是考生参加笔试、面试资格复审、面试、体检、考察、报到等程序的必须凭证，考生应在规定时间内及时打印，并应妥善保管，未及时打印或出现丢失等现象的，责任自负。

　　（三）笔试

　　1.参加笔试人员：报考附件1计划表岗位且已经缴费的考生。

　　2.时间及地点：2017年10月21日，地点及携带证件见准考证。

　　3.笔试考试科目为公共基础知识一科，采取闭卷考试方式进行。

　　公共基础知识考试大纲见附件3。

　　笔试试题委托有关专业机构命制，满分为100分。

　　本次招聘笔试设置最低分数线，最低线由招聘工作领导小组根据招聘计划和考试成绩等实际情况确定，达不到最低线的予以淘汰。

　　（四）面试前资格复审

　　1.面试前资格复审人员的确定。

　　（1）报考附件1计划表岗位且通过笔试进入面试前资格复审的考生。笔试结束后，根据笔试成绩排名，对笔试成绩在合格分数线之上且应聘人数不少于招聘计划3倍的岗位，以笔试成绩从高分到低分的顺序，按招聘计划数的3倍确定进入资格复审人员；对笔试成绩在合格分数线之上且应聘人数少于招聘计划3倍的岗位，达到合格分数线人员全部确定为进入资格复审人员。按岗位排序出现末位笔试成绩并列的，并列者一并进入资格复审。

　　（2）报考附件2计划表岗位且通过网上资格初审的考生。

　　笔试成绩、进入资格复审人员名单及资格复审公告于10月27日前在渭南市临渭区人民政府网站公布。

　　2.资格复审。

　　进入资格复审的应聘人员，持岗位所需证件材料，在指定的时间、地点统一接受现场资格复审，否则按照放弃招聘资格对待。留学回国人员报考的，除需提供《招聘公告》中岗位资格条件规定的材料外，还要向审查单位出具教育部门的学历认证，以及我国驻外使领馆的有关证明材料。应聘人员为机关事业单位在职在编工作人员的，参加资格复审时除须提供岗位要求材料之外，还须提供工作单位出具的同意报考证明。

　　3.已参加笔试人员面试资格复审递补。

　　因资格复审不合格或者考生放弃资格复审形成的岗位缺额，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，在规定时限内进行人员递补。

　　当去掉放弃面试资格人员和资格复审不合格人员后，招聘岗位参加面试人数仍不少于招聘计划3倍的，则不再进行递补。

　　当去掉放弃面试资格人员和资格复审不合格人员后，招聘岗位参加面试人数少于招聘计划3倍的，在合格分数线以上，按照笔试成绩由高到低的顺序进行递补。

　　递补时，出现末位笔试成绩并列的，并列者一并进入资格复审。

　　面试人员名单公告后，不再进行资格复审递补。

　　（五）面试

　　1.参加面试人员：

　　（1）报考附件1计划表岗位，经网上报名、笔试且通过现场资格复审的考生；

　　（2）报考附件2计划表直接进入面试岗位，且通过网上报名资格初审、现场资格复审的考生。

　　2.面试时间及地点：面试时间、地点等有关注意事宜另行公告通知。

　　3.面试形式及测评要素：面试实行百分制，教育系统农村小学和农村幼儿园教师岗位面试采取微型课的方式测试教学能力，其他岗位采取结构化面试的方式进行，主要考核应聘者的逻辑思维理解、分析应变、组织协调、语言表达及人际关系沟通等方面能力。

　　面试题目委托有关专家命制，应聘人员面试时间限10分钟。计算面试成绩时，保留小数点后两位，不实行四舍五入。面试最低分数线为60分，低于最低分数线者予以淘汰。

　　面试成绩当场向考生本人宣布，并由考生签字确认。

　　4.面试结束后，根据应聘人员考试总成绩（参加笔试考生考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，直接进入面试考生考试总成绩为面试成绩），按照与公布的招聘岗位计划数1:1的比例，从高分到低分确定参加体检人员。

　　考试总成绩出现并列的，按笔试成绩确定排名顺序，笔试成绩仍并列的，进行加试，并按加试成绩从高分到低分确定排名顺序。

　　参加面试人员成绩（包括笔试成绩、面试成绩和总成绩）及进入体检人员名单在渭南市临渭区人民政府网站公布。

　　(六)体检

　　体检对象为通过笔试、面试进入体检的考生。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，对体检不合格的项目，如有疑义可复检一次。体检由2017年渭南市临渭区公开招聘高层次和急需紧缺人才领导小组办公室负责。

　　按照直接考察招聘方式且通过资格复审的考生体检在考察结果确定后进行。

　　（七）考察

　　体检合格人员进入考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、业务能力、遵纪守法情况、道德品质修养以及需要回避的情况等，并再次对应聘人员的资格条件进行审查。应聘人员放弃体检、考察或因体检、考察不合格所空的招聘岗位，按照招聘岗位总成绩排名顺序依次递补。考察工作由2017年渭南市临渭区公开招聘高层次和急需紧缺人才领导小组办公室负责。

　　(八)公示

　　根据考试、体检、考察结果，确定拟聘用人员。拟招聘人员名单报经渭南市人力资源和社会保障局审核后在渭南市人力资源和社会保障局、渭南市临渭区人民政府网站进行公示，公示期限为7天，公示期满后不再进行递补。

　　(九)聘用

　　公示期满无异议的人员，由渭南市人力资源和社会保障局统一发放聘用文件及聘用通知书，并在规定期限内办理相关手续,享受我区事业单位工作人员待遇。一经聘用在我区事业单位最低服务年限为5年。

　　四、考生应注意事项

　　1.本次公开招聘工作中招聘公告在渭南市人民政府网站、渭南市人力资源和社会保障局、渭南市临渭区人民政府网站发布，网上报名结束后缩减和取消计划公告与拟聘用人员名单公示在渭南市人力资源和社会保障局、渭南市临渭区人民政府网站发布，其他环节通知公告均在渭南市临渭区人民政府网站发布，各程序相关安排以指定网站公告信息为准，请考生及时留意指定网站公告。因考生未留意指定网站公告而造成漏考的，考生责任自负。

　　2.报名人员必须提交准确、畅通的联系电话，如出现递补等情形时，因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。

　　3.本次招聘不指定教材和辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位公开招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的任何辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次招聘工作单位无关。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。

　　4.招聘过程中考生应认真仔细阅读招聘公告中的程序和时间节点安排以及招聘计划表中各项条件、招聘方式等内容，如出现错报、误报、漏报或其他影响到个人招聘情形的，责任自负。

　　5．本公告未尽事宜，由渭南市临渭区公开招聘高层次和急需紧缺人才领导小组负责解释，如有变动，另行通知。

　　报考政策咨询:临渭区人社局 0913-3030352

　　网报技术咨询：渭南市人事考试中心 0913-2363139

　　咨询时间：工作日 8:00-12:00 14:00-18:00

　　2017年渭南市临渭区公开招聘高层次和急需

　　紧缺人才领导小组办公室

　　2017年9月22日

　　附件1：2017年渭南市临渭区公开招聘高层次和急需紧缺人才计划表1（笔试面试岗位）.xlsx

　　附件2：2017年渭南市临渭区公开招聘高层次和急需紧缺人才计划表2（直接面试、考察岗位）.xlsx