2017年贵州安顺市镇宁县人社局招聘公告

来源：镇宁县人力资源和社会保障局 2017-11-24 10:10:02

　　2017年镇宁县招聘人力资源和社会保障局信息员公告（第一号）

　　为贯彻落实更加积极的就业政策，实施就业援助，促进我县就业困难人员就业，维护社会和诣稳定，助力脱贫攻坚，结合实际，经研究，决定面向社会公开招聘人力资源和社会保障局信息员，充实人员力量，确保工作顺利完成。现公告如下：

　　一、工作原则及程序

　　招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，规范招考程序，接受社会监督。招聘工作按照发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用审批的程序进行。

　　二、招聘岗位及人数

　　1.招聘岗位：镇宁自治县人力资源和社会保障局信息员;

　　2.招聘人数：12名。

　　三、招聘对象及条件

　　1.镇宁自治县户籍。

　　2.具有良好的职业道德，遵纪守法，责任心强，无违法违纪行为。

　　3.学历：大专及以上学历。

　　4.年龄：年龄在18周岁以上(1999年11月27日及以前出生)、35周岁以下(1981年11月26日及以后出生)。

　　5.具有在机关事业单位正常履职的身体条件。

　　四、待遇

　　1.工资待遇：2070元/月(含个人应缴社会保险)。

　　2.保险待遇：按国家规定缴纳社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险)。

　　五、报名及考试

　　(一)报名

　　1.报名方式：报名采取现场报名的方式进行。

　　2.报名时间：2017年11月27日至12月1日(工作日上午9:00至下午17：00)。

　　3.报名地点：镇宁自治县就业局。

　　4.报名需提交材料:

　　(1)报名表1份(见附件)。

　　(2)户口簿原件及复印件1份。

　　(3)本人有效居民身份证原件及复印件1份。

　　(4)毕业证书原件及复印件1份。

　　(5)近期免冠一寸照片2张。

　　5.考生可委托他人代为报名，代报名人员除提交考生上述证件外，需持本人身份证。

　　(二)考试

　　考试分笔试和面试

　　1.笔试

　　(1)笔试科目《综合知识》,满分为100分;考试时长120分钟。

　　(2)笔试时间及地点：另行通知。

　　(3)根据笔试成绩，由高分到低分按1∶2的比例确定面试对象。

　　2.面试

　　(1)面试主要测试应试者的综合分析、逻辑思维、语言表达等方面的能力，满分为100分。

　　(2)面试顺序由考生抽签决定，每位考生面试时长为10分钟。

　　(3)面试时间及地点：另行通知。

　　(4)面试现场打分，成绩现场公布。

　　3.成绩确定

　　总成绩按百分制计算;总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

　　根据岗位招聘计划数1:1比例，考生总成绩由高分到低分的顺序，依次进入下一环节;考生总成绩名次出现末位并列的，按考生笔试成绩高的进入下一环节。

　　六、体检

　　体检根据岗位招聘计划数按总成绩由高分到低分等额确定体检对象。体检必须在局招聘工作领导小组指定的县级及以上综合性医院进行。

　　体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)和以及我省的有关规定执行。

　　体检不合格或自动放弃体检的考生，取消进入下一环节资格，空缺岗位根据总成绩从高分至低分依次递补。自动放弃体检的考生应在发布体检公告3日内提交书面承诺书，逾期不交，视为自动放弃。体检费用由考生自理，体检时间由局招聘办另行通知。

　　七、考察

　　考察工作由局招聘工作领导小组具体组织实施。体检合格考生按1:1比例确定为考察对象。考察内容主要包括考生政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等。考察时还须进一步核实考生是否符合规定的报考资格条件。

　　在考察中发现下列情况之一的人员，考察不合格，取消进入下一环节资格：

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的。

　　2.不符合招聘岗位所需资格条件的。

　　3.违反国家计划生育政策的。

　　4.局招聘领导小组研究确定不能聘用的其他情况。

　　考察不合格、考察期间放弃和自动放弃考察的考生，取消进入下一环节资格，空缺岗位依次递补。放弃考察的考生应在发布考察公告3日内提交书面承诺书，逾期不交，视为自动放弃。

　　八、公示和聘用审批

　　1.公示

　　经报名、考试、体检、考察合格的考生，确定为拟聘用人员，由局招聘领导小组在镇宁自治县人民政府网站向社会公告7个工作日，接受社会监督。