2017年四川德阳市城乡规划管理局直属事业单位招聘3名公告

来源：德阳人事考试网 2017-11-24 10:11:53

　　德阳市城乡规划管理局关于2017年公开考核招聘直属事业单位工作人员的公告

　　为进一步加快人才建设步伐，根据有关政策规定和工作需要，德阳市城乡规划管理局直属事业单位编制内岗位拟面向社会公开考核招聘工作人员。现公告如下：

　　一、对象范围

　　(一)招聘范围：面向全国。

　　(二)招聘对象：符合全部招聘条件的未就业人员、已就业人员。

　　二、招聘岗位及名额

　　德阳市城乡规划信息技术中心专业技术岗位2名，德阳市勘察测绘设计院专业技术岗位1名。

　　三、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍。

　　2.遵守宪法和法律，品行端正。

　　3.身体健康，符合《公务员录用体检通用标准(试行)》及后续标准。

　　4.具有相应的专业技术水平与工作能力，符合报考岗位的要求条件，学历、学位获国家认可。学历(学位)最迟2017年7月31日毕业(授位)。

　　5.年龄在18-35周岁，即1981年11月23日—1999年11月22日出生。(以本科学历报考德阳市勘察测绘设计院的，年龄在18-40周岁，即1976年11月23日-1999年11月22日出生。)

　　(二)岗位具体条件详见岗位表(附后)

　　(三)凡有下列情形之一者不得报名

　　1.曾受刑事处罚;

　　2.曾被开除公职;

　　3.曾经违法生育;

　　4.尚未解除党纪或政纪处分;

　　5.涉嫌违法或违纪正在接受审查;

　　6.尚在人事考试有关禁考期内;

　　7.应当回避(见本文第五部分);

　　8.试用期内公务员或试用期内参照公务员法管理工作人员;

　　9.现役军人;

　　10.其他按规定不得聘用的;

　　11. 招聘单位在编人员不得报考本单位。

　　四、工作程序

　　(一)发布公告

　　在德阳人事考试网(www.dykszx.com)发布公开考核招聘公告。

　　(二)报名

　　采用网络报名的方式。考生须下载《报考信息表》(附后)电子文档1份，未就业保证书(附后)或已就业保证书(附后)扫描件1份，身份证、学历证书、学位证书扫描件各1份，通过电子邮件发至3246195820@qq.com邮箱，咨询电话：0838-2550673。

　　(三)资格审查

　　1.通过网上资格审查的考生，考生须持《报考信息表》(附后)原件1份，未就业保证书(附后)或已就业保证书(附后)原件1份，身份证、学历证书、学位证书原件和复印件各1份交予德阳市城乡规划局办公室，时间另行通知。

　　2资格审查合格者参加集中面试考核，面试时间、地点另行通知。

　　3.若某岗位报名人数超过20人，则先进行笔试，按考生人数与岗位名额3:1的比例进入面试，笔试相关事宜另行通知。

　　(四)面试

　　1.内容与方式

　　综合面试(简称“面试”)。采用结构化面试，主要考核应聘人员的专业技术能力、综合分析能力、语言表达能力、应变能力，计划组织与协调，人际交往的意识与技巧，仪表举止等，考核其是否具有相应岗位要求的工作能力。

　　面试对象按考生与岗位数额3：1的比例进行开考，若某岗位应聘人员达不到开考比例，则可降低为2:1或1:1开考。所有面试的考生的面试成绩须达到最低分数线60分以上方可列为考核对象。

　　2.成绩排名和查询

　　面试结束后，考核组成员现场以无记名方式为其评定面试成绩，成绩当场公布，按同岗位考生的考试成绩从高到低排名，在德阳人事考试网(www.dykszx.com)公布所有考生的面试考核成绩及排名情况。按考生人数与岗位名额1:1比例，从高到低依次确定人员进入体检，因各种原因产生缺额时，其空缺名额可依次等额递补或取消本岗位招聘。

　　(五)体检

　　参加体检人员持本人有效身份证按时到达指定地点，按要求统一在二级甲等以上综合性医院体检。正检无法一次性全检的，所缺项目仅可进行一次补检。正检、补检未能一次性合格的，存疑项目仅可进行一次复检，是否合格以复检结果为准。体检不合格的，不得进入考察等后续环节，因各种原因产生缺额时，若有递补人员则由德阳市城乡规划管理局批准后依次递补，体检合格方可进入考察与公示。

　　(六)考察与公示

　　由德阳市城乡规划管理局对体检合格人员组织实施考察，内容包括拟聘用对象的思想政治素质、法纪观念、道德品质、工作态度、专业能力、工作实绩以及是否符合回避规定等。考察不合格的，不得进入资格终审等后续环节;因各种原因产生缺额时，若有递补人员则依次等额递补;考察合格方可进入资格终审。

　　对考察合格的拟聘人员，在德阳人事考试网(www.dykszx.com)进行7天的聘前公示。公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。经考察、公示后不宜聘用的人员不得进入资格终审等后续环节，因各种原因产生缺额时，若有递补人员则经德阳市城乡规划管理局批准后依次等额递补已面试考生。

　　(七)资格终审与聘用确认

　　聘用前，由市人力资源与社会保障局对经上述程序合格的拟聘用人员进行资格终审。终审合格的办理聘用手续，订立聘用合同，不合格的取消其资格。聘用确认办结，招聘单位、受聘人员立即订立《四川省事业单位聘用合同书》，聘为该单位相应专业技术岗位工作人员，按法规政策纳入事业单位人事管理。

　　五、工作纪律和要求

　　(一)实行回避。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或近姻亲关系的人员，不得应聘该单位负责人的秘书或组织、人事、劳资、财务、审计、纪检监察岗位，不得应聘有直接上下级领导关系的岗位。公招工作人员与应聘人员有上述亲属关系的，或其他有可能影响公正的，工作人员也须回避。

　　(二)正风肃纪。对考生与工作人员，推行诚信报考，整肃考风考纪，打击弄虚作假，查处违规舞弊。公招接受纪律监督、各界监督、社会监督。

　　六、日程安排

　　(一)2017年11月23日发布公告。

　　(二)2017年12月11 - 12月13日进行报名及资格审查。

　　(三)考试、体检、公示等另行安排。

　　七、报名地点及联系方式

　　(一)报名地点

　　德阳市城乡规划管理局办公室(地址：四川省德阳市凯江路二段109号4楼419办公室)。