2018年上海社会福利中心招聘公告

来源：21世纪人才网 2018-01-08 09:19:42

　　上海市社会福利中心工作人员公开招聘公告

　　上海市社会福利中心是隶属于上海市民政局的社会福利事业单位。主要职能是对局属福利事业单位的人、财、物实行统一管理并进行业务管理、指导、监督。为进一步深化事业单位人事制度改革，扩宽用人视野，根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》（沪人社专发[2009]45号）要求，按照公开、公平、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘事业单位工作人员2名。

　　一、招聘岗位及人数

　　文员（综合文秘），1名；

　　文员（卫生管理），1名。

　　二、招聘职位说明与招聘对象条件

　　（一）文员（综合文秘）

　　1、职位说明：负责日常文书工作，从事相关文件起草、文电处理、信息搜集、通讯宣传等工作。

　　2、招聘对象与条件：具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行；参加过2017年上半年上海市事业单位公开招聘集中笔试，且成绩达到全市平均分数线150.8分；35周岁以下；大学本科及以上学历，学士及以上学位，文、史、哲、管理、法学或相关文科专业；具有较强文字及语言表达能力，熟练掌握计算机操作技能；外省市社会人员须持有上海市居住证一年及以上（在有效期内），计算截止时间为2018年1月22日。

　　（二）文员（卫生管理）

　　1、职位说明：协助科室主管做好医务护理管理及基层业务指导工作；做好相关医疗文件的起草、通讯宣传、课题调研、档案归整等工作。

　　2、招聘对象与条件：具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行；参加过2017年上半年上海市事业单位公开招聘集中笔试，且成绩达到全市平均分数线150.8分；35周岁以下；大学本科及以上学历，学士及以上学位，卫生事业管理、医务社工相关专业；具有较好的文字表达能力，熟练掌握计算机操作技能；外省市社会人员须持有上海市居住证一年及以上（在有效期内），计算截止时间为2018年1月22日。

　　三、招聘办法

　　（一）报名时间

　　自公告发布之日起至2018年1月22日24时。

　　（二）报名方式

　　报考人员下载填写《上海市社会福利中心公开招聘报名信息表》（以下简称《报名信息表》），一并提交2017年上半年本市事业单位公开招聘集中笔试成绩单（可至上海市职业能力考试院官网自行下载打印）、身份证（外省市社会人员一并提交居住证）、学历学位证书、职务职称证书聘书、获奖证书等相关材料复印件，以及近期2寸免冠照片1张，通过中国邮政挂号信方式寄至上海市浦东新区东方路2981号东方金融园3D组织人事科（报名以书面材料寄达为准，截止时间以邮戳时间为准。谢绝各类快递及现场报名）。同时，请报考人员将《报名信息表》电子版发送至welfare@vip.163.com。

　　报考人员根据自身情况、拟报考岗位的资格条件和专业要求，每人仅限报考我单位一个岗位，如重复报名，视为无效，不能进入后续环节。

　　报名时，应确认本人完全符合相关岗位的报考条件，如对报考条件和岗位要求存在疑问，请及时向我单位进一步咨询确认。如不符合报考条件而报考由此产生后果的，责任由报考人员自负。

　　（三）资格审查与面试

　　我单位按照1:5的比例，对符合报名资格的报考人员，按笔试成绩排名，确定入围面试人员名单；经资格审核通过后，进入面试；资格审核有未能通过的，我单位可根据实际情况按笔试成绩排名依次递补。面试具体时间、地点和要求我单位将会统一电话和邮件通知，未进入面试范围的考生不再通知。

　　面试资格审核时，报考人员须提供与《报名信息表》相符的各类证件、证书、证明材料原件，凡有关材料信息不实或不符合招聘岗位资格条件的，招聘单位将取消该报考人员参加面试的资格。

　　按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例加权计算总分，择优进入体检和考察环节。总成绩低于60分者不能进入后续环节。

　　（四）体检

　　参照《国家公务员通用体检标准（试行）》，我单位将统一组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。如报考人员放弃体检，或体检不合格，可根据需要在总成绩合格人员中，按“缺一补一”的原则，从高分到低分依次递补。体检不合格者，不能进入考察环节。

　　（五）考察

　　由招聘单位具体实施，主要考察报考人员的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习和工作表现以及诚信纪录等。如报考人员考察不合格，可根据需要在总成绩合格人员中，按“缺一补一”的原则，从高分到低分依次递补进行体检与考察。

　　（六）公示与录用

　　经面试、体检和考察确定的拟聘用人员名单，在21世纪人才网和上海市民政局门户网站进行公示，公示时间为7天。公示无异议按现行相关规定办理聘用手续。应届毕业生的聘用手续，在报考人员取得相应的学历学位证书等材料后办理。