2018年北京石景山区事业单位招聘工作人员52人公告
2018年石景山区事业单位公开招聘工作人员公告
根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（京人社专技发［2010］102号）等文件精神，按照北京市2018年事业单位公开招聘工作安排，结合石景山区事业单位实际工作需要，拟面向社会公开招聘52名事业单位工作人员，相关事项公告如下：
一、考生须具备的条件
（一）遵守宪法和法律，具有良好的品行；
（二）适应岗位要求的身体条件；
（三）北京市常住户口且人事行政关系在京；
（四）岗位条件要求的学历、专业、专业技术（职务任职）资格、执（职、从）业资格或专业技能等级等；
（五）符合回避制度的有关规定，具备岗位要求的其它条件。
二、报名方法
此次招聘采取现场报名、资格审核的方式。每名考生限报一个岗位。
（一）报名时间：2018年4月20、23日（周五、周一）上午9:00-11:00，下午14:00-17:00；
（二）报名地点：各招聘单位（详见附件1）；
（三）报名所需材料：
1、《石景山区事业单位公开招聘报名表》一式两份（见附件2，自行下载打印）；
2、近期同一底版1寸免冠照片3张（报名表上各贴一张，一张背面写好姓名别在报名表上，制作准考证使用）；
3、个人简历；
4、本人身份证、户口簿（卡）、学历、学位证明（学生证）原件及复印件；
5、应届毕业生需提供高校毕业生就业推荐表（学校校级就业部门盖章）和成绩单（学校教务部门盖章）原件及复印件；
6、能够证明具备招聘单位所需资格条件的其他证明材料原件及复印件；
7、户口在外地且符合随军进京条件的随军家属，须持有在京服役配偶一方军级及以上部队干部部门出具证明，方可参加公开招聘。
（四）报名流程
1、填写《石景山区事业单位公开招聘报名表》；
2、招聘单位资格审查、初审盖章；
3、领取《领取准考证通知单》。
三、笔试
（一）内容
笔试采取闭卷的方式，满分为100分。考试范围包括综合素养、基本能力和与聘用岗位相关应知应会的知识及综合能力等。
（二）时间：详见准考证
（三）地点：详见准考证
（四）成绩查询
笔试成绩实行百分制，划定合格分数线为60分。笔试结束后在石景山区人力资源和社会保障局网站（http://rlsbj.bjsjs.gov.cn）公布笔试成绩，请考生登录石景山区人力资源和社会保障局网站查询成绩。每个招聘岗位按照拟招聘人数与参加面试人数1:5的比例，从高分到低分依次确定面试人选，成绩低于合格线者不能进入面试，未达到1:5比例的岗位，按成绩不低于合格线的实际人数参加面试。
四、面试
面试主要考察应聘者综合分析、逻辑思维、语言表达、临场应变、与岗位匹配度和形象仪表等方面，满分为100分。面试将全程录像。
面试成绩采用百分制，划定合格分数线为60分。笔试成绩与面试成绩分别按照50%、50%的权重计入综合成绩。面试及综合成绩在石景山区人力资源和社会保障局网站（http://rlsbj.bjsjs.gov.cn）上公示7天。每个招聘岗位按照1:1的比例，在面试成绩合格人员中，根据综合成绩排名顺序确定参加体检、考察人选。参加面试人数为1:1的岗位，面试成绩需达到当天本考官组使用同一套面试题的考生的平均分，低于平均分的，不予录取。
面试具体时间、地点另行通知。
面试考试结束后7个工作日内，在石景山区人力资源和社会保障局网站（http://rlsbj.bjsjs.gov.cn）公布面试及综合成绩，初步确定体检、考察人选。
如同一职位总成绩相同，按笔试成绩由高到低确定拟聘用人员；如同一职位笔试、面试成绩均相同，按面试主考官评定的面试分数由高到低确定进入体检、考察人员。
五、考核、体检和公示
考核内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。
考核、体检合格的考生确定为拟聘用人选，名单在石景山区人力资源和社会保障局网站（http://rlsbj.bjsjs.gov.cn）上公示7个工作日。公示一经开始，如再出现招聘岗位人选空缺情况，不再顺延。公示无异议的按有关规定办理调入手续。
应聘人员应按照招聘主管单位规定的时限及要求，配合完成考核、体检及调入等工作，未能按照规定时限及要求完成的，取消应聘资格。
六、需说明事项
（一）从资格审核到招聘工作结束，考生应保证现场报名时所留电话号码联系畅通，因电话联系不畅造成无法通知考生本人的，后果由考生本人负责。
（二）社会人员在报考前应征得所在单位同意。拟聘用人选公示无异议后，拟聘用人选须协助聘用单位及时办理完行政关系调入手续。
咨询电话：88930763
监督电话：88927270
附件1.2018年石景山区事业单位公开招聘工作人员岗位需求表
北京市石景山区人力资源和社会保障局
二〇一八年四月十三日
