2018年江西省南昌大学第二附属医院高层次人才招聘162人公告
一、单位简介
南昌大学第二附属医院是集医疗、教学、科研和预防保健、康复为一体的现代化大型综合性三级甲等医院。医院始建于1927年，是江西最早的综合性公立医院。医院现有国家“万人计划”人选1人，国家百千万人选2人，人社部有突出贡献中青年专家2人，卫生部有突出贡献中青年专家3人，博士生导师41名。医院有国家临床重点专科心血管内科，江西省重点学科及领先学科26个，江西省重点实验室-分子医学实验室。近五年，获得各类课题1637项，其中国家重大项目、国家科技支撑计划、国家自然基金重点项目、青年863等国家级课题166项。获得省部级奖励19 项;发表论文3059篇，其中SCI 584篇，中科院JCR分区二区以上SCI 138篇。
二、招聘岗位、人数、条件
(见附件)
备注：
1、以上所列学历均要求全日制学历学位(须同时具备相应的毕业证和学位证)。
2、应届毕业生：国内学历应于2018年当年取得，国(境)外学历应于2017年7月1日-2018年12月31日期间取得学历。(应届毕业生需要提供就业推荐表)
3、国内硕士及以下学历应于2018年8月1日前获得，国(境)外硕士及以下学历应于2018年12月31日前获得，博士应于2018年12月31日前获得学历及学位证书。
4、工作经历以与单位建立人事劳动关系为准，工作年限以国家规定的工龄计算方式为准。(需要提供现单位的工作证明、与现单位签订的劳动聘用合同以及缴纳养老保险的证明。)
5、岗位条件中的四证要求，具体为：学历证、学位证、医师资格证、住院医师规范化培训合格证。
6、岗位条件中明确要求年龄的，以岗位条件中的要求为准;岗位条件中没有明确要求年龄的，应聘硕士及以下学历岗位的人员年龄要求在1988年1月1日及之后出生，博士岗位的人员年龄要求在1973年1月1日及之后出生。
7、招聘专业及专业代码以《江西省人力资源和社会保障厅关于进一步规范事业单位公开招聘工作人员有关岗位条件设置问题的通知》(赣人社发[2012]86号)文件中《研究生学科专业目录》及《高等学校本科专业目录》为标准。
8、此次招聘以本公告为准。
三、报名办法
(一)博士
1、报名时间：即日起到2018年12月31日招满为止。
2、报名方式：将个人简历发送电子邮箱至efyrsk2007@163.com，并通过0791-86298731预约考核面试时间，联系人：危老师
(二)硕士
1、报名时间：从即日起接受简历
2、报名方式：硕士报名以纸质应聘材料(个人简历、相关证件的复印件)为准。可将报名材料现场交至(或邮寄至)人力资源处。
3、联系方式
联系人(资格初审)：危老师
联系电话：0791-86298731
网址：http://www.jxndefy.cn/
电子邮箱：efyrsk2007@163.com
地址：江西省南昌市民德路1号
邮编：330006
四、考核、面试
1、考核采用医院考核及结构化面试的方式进行考核，总分为100分。医院考核成绩占总分的50%【含理论笔试(25%)和综合考核(25%)】，结构化面试成绩占总分的50%。结构化面试成绩低于80分，不予聘用。
2、博士可与我院约定考核时间。硕士学历人员考核将统一时间进行，请在医院规定的时间到指定地点进行现场确认。具体时间地点登录医院官网招聘信息查看。
五、体检、考核
1、根据笔试、面试的总成绩，按岗位招聘人数1：1的比例确定体检人员。如应聘人员体检不合格或放弃应聘，不予以递补。
2、体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法(试行)》执行，因我院为医疗保健单位，有传染性疾病者不予聘用。
六、聘用、待遇
经考试合格、体检合格，公示无异议后签订聘用合同，按有关规定进行试用，试用期合格后，办理相关手续。聘用人员享受国家规定的同类人员工资、福利等待遇。硕士实行人事代理制。
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