2018年山东潍坊职业学院招聘高层次专业技术人员4人简章
潍坊职业学院2018年公开招聘高层次专业技术人员简章
根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部令第6号）、《山东省事业单位公开招聘工作规程》（鲁人社发〔2015〕6号）、《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（鲁人社字〔2015〕84号）、《关于事业单位公开招聘工作几个具体问题的通知》（鲁人社字〔2016〕53号）、《关于进一步提升机关事业单位考录招聘人才专业化水平的意见》（潍人社发〔2017〕157号）和《关于做好2018年市直事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》（潍人社发〔2018〕8号）等有关文件要求，现将潍坊职业学院2018年公开招聘高层次专业技术人员有关事项公告如下：
一、招聘范围和条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。
（二）热爱高等教育事业，具有良好的品行、职业道德和适应岗位要求的身体条件。
（三）具有全日制博士研究生学历、学位。
招聘计划及具体条件见附件1。
二、报名和资格审查
（一）报名
1.报名截止日期
截止日期：2018年6月30日。
报名时间：工作日上午9:00-11:00，下午2:30-4:00。
2.报名方式
报名采用网络或现场报名方式进行。网络报名的，请应聘者将报名所需的相关证明材料电子版以“姓名+专业”命名，发招聘电子邮箱，纸质材料在面试时提交审核。现场报名的，请应聘者现场提交报名所需的相关证明材料。委托别人报名的，需提供委托人与被委托人双方的身份证原件与复印件。
3.报名要求
报名者须如实填写《潍坊市事业单位公开招聘人员报名登记表》。如有弄虚作假行为，一经查实，取消其报名资格。
（二）资格审查
对应聘人员的资格审查工作，贯穿整个招聘工作的全过程。
报名人员须在报名时提交本人相关证明材料。包括个人简历；个人身份证、国家承认的学历学位证原件、复印件以及《潍坊市事业单位公开招聘人员报名登记表》和简章中岗位所要求的经历证明材料；个人工作学习过程中的科研成果、论文、获奖等证明个人业务水平、业绩的成果性佐证材料原件及复印件；海外留学人员应聘的，须提供由教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》原件及复印件；提供本人近期免冠一寸彩色照片2张，粘贴在报名表指定位置处；在职人员应聘的，需提供有用人权限部门或单位同意报考证明。
在报名规定的时间内仍未提交有关材料的，视为弃权。经审查不具备应聘条件的，取消其应聘资格。
三、考试内容和方法
考试以面试和技能测试的方法进行。面试工作体现岗位特点和专业要求，采用试讲和回答问题方式进行。技能测试体现岗位特点，采用现场演练方式进行。
面试和技能测试结束后，按面试和技能测试成绩各占50%的比例，百分制计算应聘人员考试总成绩。考试成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。
考务费的收取标准为面试每人70元。
四、体检考核
按照招聘岗位和招聘计划，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分，按照1:1的比例依次确定进入考核体检范围人选，等额组织考核体检（总成绩相同者按面试成绩高低确定）。体检应在县级以上综合性医院进行，体检标准和相关要求参照公务员录用体检通用标准执行。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。学院成立考核工作小组，具体负责考核工作。考核采取多种方式进行，侧重于思想政治表现、道德品质以及工作实绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件，提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。考核小组实事求是，全面、客观、公正地评价被考核对象，并写出书面考核意见。体检、考核工作由学院负责组织实施。
五、聘用
对经面试、考核、体检合格的拟聘用人员进行公示，公示7个工作日无异议的拟聘用人员，由学院提出聘用意见，并填写《事业单位招聘人员登记表》、《事业单位招聘人员汇总表》，报市人力资源和社会保障局办理相关手续，和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
六、人才待遇
按照潍坊市相关高层次人才政策落实人才待遇，详见《关于支持人才创新创业的若干政策》（潍发〔2018〕10号）文件。
七、报名地点与联系方式
报名地点：潍坊职业学院滨海校区清泽楼309室。
学院地址：山东省潍坊市滨海经济技术开发区科教创新园区海安路06588号。
交通方式：可从市里乘坐80、90路公交车或从东方大酒店对面乘坐城海专线到潍坊职业学院滨海校区下车。
联系方式：0536-3083283
联系人：刘老师
电子邮箱：rsc7153@163.com
附件1.潍坊职业学院2018年公开招聘高层次专业技术人员岗位汇总表
潍坊职业学院
2018年5月31日
