2018年湖南长沙天心区发展和改革局招聘公告
因工作需要，长沙市天心区发展和改革局(以下简称天心区发改局)面向社会公开招聘编外合同制工作人员2名，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
公开、公正、公平、竞争、择优。
二、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守国家法律法规，品行端正，工作责任心强，身体健康，无违法犯罪不良记录，无法律法规规定不得聘用的其他情形;
3、年龄在35周岁以下(1983年1月1日以后出生);
4、身体健康。
三、招聘计划及专业条件
| 序号 | 岗位名称 | 人数 | 年龄 要求 |
最低学历要求 | 性别 | 专业 | 岗位条件 |
| 1 | 重大项目管理人员 | 1 | 35周岁以下 | 本科 | 不限 | 土建相关专业（含城市规划、景观学、风景园林、工程管理） | 具有相关专业助理工程师及以上职称，从事相关工作经历1年以上。 |
| 2 | 办公室综合文秘 | 1 | 35周岁以下 | 本科 | 不限 | 中文、文秘相关专业 | 从事相关工作经历1年以上 |
四、招聘程序
(一)发布招聘公告
在天心区公众信息网(http://www.tianxin.gov.cn/)发布招聘公告。
(二)报名及资格审查
1、报名时间及地点：2018年6月19日至6月22日((工作日上午9:30-11:30，下午13:30-16:30)。报名地点：天心区发展和改革局(长沙市湘府中路298号，天心区政府大院南栋东头二楼2226办公室)。
2、联系方式：
联系人：吴静静、向碧荷，联系电话：0731-85899636
3、报名方式：
报名采取现场报名的方式，报名人员需携带本人身份证、学历(学位)证书、职称证书等原件及复印份各一份，报名登记表(自行下载)，个人近期二寸免冠正面彩色照片2张。
4、资格审查：资格审查包括报名时的资格初审、复审，考察时的资格再审和聘用时的资格终审四个环节。报考人员必须符合报考条件要求，填写的报名信息、提供的证书和资料必须完整、合法、真实、准确。在任何一个环节中发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，则随时取消资格并不予聘用。资格初审合格者进入笔试，笔试准考证领取时间另行通知，详见天心区公众信息网的"通知公告"栏。
(三)笔试
1、报名人数与招聘计划数应达到于5：1以上(含5:1)的比例方可开考，如果达不到该比例就核减岗位或延长招聘时间，具体延长时间另行公告。
2、笔试内容为公共基础知识、专业知识，满分100分，笔试不指定复习用书，资格审查合格者进入笔试。
3、笔试具体时间与地点以准考证为准。笔试当天考生必须同时携带《准考证》和身份证进入考场，双证缺其中任何一证，均不得进入考场。
4、笔试成绩公布在天心区公众信息网的"通知公告"栏，并以电话形式通知入围面试的考生。
(四)面试
根据笔试成绩高低，按招聘岗位计划数与面试人数1：3的比例确定面试对象。面试之前放弃面试的，根据笔试成绩高低依次递补，面试当天放弃或未按时到达面试现场的，均视为自动放弃，不再递补。面试采用结构化面试的方式进行，主要测试应试人员适应职位要求的表达能力、应对能力及综合素质等。面试时间、地点另行通知。面试成绩在个人面试结束后即向面试对象现场公布。
(五)体检
1、成绩合成：综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。
2、体检安排：根据考试综合成绩按招聘岗位从高分到低分依次排名，综合成绩相同时，按笔试成绩排名，依次等额确定体检对象，体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，费用自理。体检时间、集合地点另行通知。
(六)考察
经体检合格的人员确定为考察对象，主要考察现实表现和实际工作能力。如放弃考察或考察不合格，则在面试合格人员中按综合成绩高低依次递补。
(七)公示
对考察合格人选在天心公众信息网公示，公示时间为7个工作日，公示无异议的，确定为聘用对象。
(八)聘用
招聘人员为编外合同制人员，实行试用期制，试用期1个月，试用期满考核合格者依法签订劳动合同，办理入职手续。在体检、考察、公示、聘用环节出现不合格或自动放弃资格以及在入职后解除劳动合同的，可由天心区发改局研究决定是否递补;若进行递补，则依据综合成绩从高到低排序递补(综合成绩相同的情况下依照笔试成绩高者入围)。
五、待遇
工资福利待遇按照天心区区直机关事业单位同类编外人员标准执行，并依法缴纳五险一金。
附件：天心区发改局公开招聘编外合同制工作人员报名登记表.docx
长沙市天心区发展和改革局
2018年6月15日
