2018年浙江湖州吴兴区月河街道办事处招聘4人公告

来源:吴兴区人力资源网 2018-08-21 13:46:32
  吴兴区月河街道办事处公开招聘编外工作人员公告


  为进一步充实和保证工作力量,吴兴区月河街道办事处现面向社会公开招聘编外工作人员4名,现将有关事项公告如下:


  一、招聘条件


  (一)基本条件


  1、湖州市本级户籍(含吴兴区、南浔区、开发区、度假区),年龄35周岁及以下(1983年8月29日及以后出生),身体健康;


  2.全日制大专及以上学历,具有1年及以上工作经历;


  3.思想政治素质好,遵纪守法,品行端正,原则性强,有较强的责任感;


  4.爱岗敬业,能吃苦耐劳,具有较强的组织协调能力和良好的团队合作精神。


  (二)岗位要求:见附件


  二、招聘程序


  (一)报名


  本次招聘采取本人现场报名的方式进行:


  1.报名时间:8月29日,上午8:30-11:30,下午2:00-5:00。


  2.报名地点:湖州市吴兴区月河街道办事处412办公室(东街387号4楼)。


  3.报名人员请携带以下资料:报名表、本人身份证、户口本、学历证书、工作经验证明等相关证明材料原件和复印件各1份,本人近期一寸证件照1张。


  (二)资格审查


  报名结束后,由吴兴区月河街道办事处按照招聘岗位条件要求,对报名人员进行资格审查,符合条件人员通知进入考核测试环节。考核测试按不低于1:3比例开考,若报名人数不足1:3,将取消该岗位招聘计划,招聘岗位取消的,考生在规定时间内进行改报,逾期未改报的视作放弃。


  (三)考核测试


  1.笔试:内容为公共基础知识和写作,时间120分钟。按照笔试成绩高低顺序,每个岗位按照招聘人数1:5比例确定面试面谈人员。取得面试面谈资格的人员,在面试面谈之日前本人自愿放弃的,依次递补,在面试面谈当天放弃的,不再递补。如参加笔试人员少于招聘人数1:5比例的,则全部进入面试面谈环节。


  2.面试面谈。面试面谈主要测试应试者的工作思路、岗位适应程度及综合能力。


  笔试、面试面谈成绩均采用100分制,按照笔试占40%、面试占60%的比例折算成总成绩。根据总成绩高低顺序,按招聘人数1:1的比例确定体检对象。面试成绩低于60分为不合格,不能列入体检对象。


  笔试、面试面谈具体时间、地点另行通知。


  (四)体检


  由吴兴区月河街道办事处统一组织体检(体检项目和指标,参照公务员录用通用标准执行),费用由考生自理。


  (五)考察


  对体检合格人员将进行全面考察。


  (六)公示


  经体检、考察合格后,对拟聘用人员进行公示,公示期为5个工作日。


  在体检、考察、公示等环节,入围人员自愿放弃,或出现不宜聘用情形的,取消聘用资格,空缺职位按总成绩高低顺序依次递补。


  (七)聘用


  拟聘用人员经公示无异议后,按有关规定签订劳动合同并办理人事代理相关手续,试用期为2个月,试用期内不合格人员将解除劳动合同,不再继续聘用。工资待遇参照吴兴区月河街道办事处同等岗位编外人员发放,并缴纳五险一金。


  三、其他事项


  1.应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责,如提供虚假信息或有意隐瞒情况者,一经发现取消聘用资格。


  2.本次面向社会公开招聘工作,由吴兴区月河街道办事处组织实施并解释。联系电话:0572-2052391


  点击下载>>>


  吴兴区月河街道公开招聘编外工作人员报名表


  吴兴区月河街道办事处


  2018年8月20日

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