2018年广东省中西医结合医院招聘聘用制工作人员7人公告

来源：南海人才信息网 2018-09-03 09:54:41

　　2018年广东省中西医结合医院招聘事业单位聘用制工作人员公告

　　根据工作需要，广东省中西医结合医院拟公开招聘事业单位聘用制工作人员7名。现依照《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第139号)制定招聘方案公告如下：

　　一、单位简介

　　广东省中西医结合医院建于1993年，是一家集临床、教学、科研、健康、保健、康复于一体的三级甲等中西医结合医院，是全国重点中西医结合医院，是广州中医药大学非直属附属医院， 2017年与暨南大学合作成为暨南大学南海中医院。下设沙头分院。医院占地面积100亩，建筑面积145241平方米，业务用房面积111418平方米。全院开放床位980张，年门急诊患者164万人次，出院病人3.1万人次。现有职工1200人，专业技术人员1115人。近年来，医院坚持中医为主、中西医结合的发展方向，已建成多个本地区、省内乃至国内有影响力的中医或中西医结合重点专科，拥有国家级重点专科3个、省级重点专科8个，市区级重点(特色)专科9个。十三五期间，医院将进一步提升中医服务能力，为人民群众提供优质、高效、安全的医疗服务，实现品质到品牌的跨越。

　　二、招聘的职位和报考条件

　　本次招聘职位共7个，具体招聘职位和报考条件见附件。

　　三、招聘条件

　　凡符合基本条件、资格条件，与岗位要求匹配的各类人员均可自愿报名应聘。

　　(一)基本条件

　　1.遵守中华人民共和国法律和法规;

　　2.符合计划生育政策;

　　3.具有良好品行及职业道德;

　　4.应聘人员所学专业必须与招聘岗位的专业对口，并符合招聘岗位的其他设置条件;

　　5.年龄要求男未满40周岁，女未满35周岁。博士研究生学历或取得中级职称人员可放宽至男未满45周岁，女未满40周岁;取得高级职称人员可放宽至男未满50周岁，女未满45周岁;在职特殊人才及其随调配偶的年龄条件提交区医招委研究后可适当放宽;

　　6.具备正常履行职责的身体条件。

　　(二)资格条件

　　1.毕业生

　　毕业生应聘应符合下列条件之一。

　　(1)应届毕业生：必须具备全日制本科及以上学历。

　　(2)往届毕业生：必须具备全日制本科及以上学历。报考范围包括招聘公告发布前三年内毕业但尚未就业(包括未签订事业聘用合同)的南海生源往届毕业生，或两年内毕业并办理了暂缓就业手续、尚在择业期未落实工作单位的往届毕业生。

　　2.社会人员

　　社会人员应聘应具备相应的资格证书(或上岗证书)并符合下列条件之一。

　　(1)现从事医疗卫生工作，取得副高以上职称或具备卫生系统学科带头人条件的大专及以上学历的人员;

　　(2)具有硕士研究生及以上学历的在职人员;

　　(3)具有初级及以上卫生专业技术职称和本科学历的人员;

　　(4)报考非医岗位的人员必须同时具备本科及以上学历和岗位要求相应专业中级及以上职称。

　　3.在职特殊人才

　　在职特殊人才应符合下列条件之一。

　　(1)享受国务院特殊津贴的专家;

　　(2)任省级及以上学术专业二级分会副主任委员以上者;

　　(3)获得国家级科研成果三等奖及以上的项目负责人;

　　(4)省级及以上重点专科负责人;

　　(5)地级市及以上三甲医院现职主任。

　　(三)下列人员不予招聘

　　1.近两年内曾发生医疗事故的人员;

　　2.所牵涉的医疗不良事件未处理完毕的人员;

　　3.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

　　4.一年内曾获得南海区卫生系统技术人才招聘委员会(以下简称招委会)发出聘用资格的人员;

　　5.南海区医疗卫生系统现职正式聘用人员。

　　四、招聘程序

　　(一)网上发布招聘公告

　　在南海卫生人才网和广东省中西医结合医院官方微信公众号向社会公开发布招聘公告。

　　(二)报名

　　1、请填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》并将表格电子版发送到：nhzyyrsk@163.com，邮件命名为“姓名-2018年招聘报名”(如：张三-2018年招聘报名)。

　　2、扫描二维码(附件4)，进行预报名。

　　报名时间：2018年9月13日- 2018年9月15日

　　(三)资格审查

　　请考生于报名时间内邮寄或现场投递以下纸质佐证资料：

　　《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(一式2份，双面打印签名)，近期免冠一寸彩色照片1张、本人身份证、毕业证、学位证、职称证、毕业生就业推荐表等相关资历证明复印件。

　　地址及接收人：佛山市南海区桂城南五路16号广东省中西医结合医院新门诊楼5楼人力资源科陈老师(收)

　　电话：0757-86299989 15113029898

　　通过资格审核后，我院将在官方微信公众公布通过名单及短信通知通知笔试面试地点及时间，相关资格材料原件于面试当天提交现场审核。请考生保持手机通讯通畅。

　　(四)面试、笔试及实践考核(含专业技能考核)

　　考试分面试、笔试和实践考核(含专业技能考核)两个环节依次进行。考试总成绩满分100分，其中面试、笔试环节满分100分，按60%的比例折算计入总成绩;实践考核环节满分100分，按40%的比例折算计入总成绩。

　　1.第一环节：面试、笔试环节。通过资格复审的应聘人员先进入面试考核，随后再进入笔试环节。其中面试、笔试单项满分100分，并分别按实际成绩的50%的比例折算计入该环节成绩。面试成绩和本环节的总成绩合格分数均为60分，低于合格分数的考生不进入下一考核项目或环节。

　　面试采取结构化面试方式，考察内容为岗位所需相关素质;笔试采用闭卷方式进行，内容为岗位相关专业知识。

　　我单位在面试、笔试环节结束后3个工作日内，根据本环节成绩从高到低的顺序以1:1.3的比例确定进入实践考核环节人员并在单位官方网站公布及通知实践考核时间、地点。

　　2.第二环节：实践考核(含专业技能考核)环节。实践考核期为10个工作日，凡正在招聘单位临时聘用或在本年度内在我单位的正规招考中已完成相应时间的实践考核的可根据临聘或考核实践的情况进行评分，不再重新启动实践考核流程。实践考核(含专业技能考核)环节成绩低于60分的或实践考核期内出现下列情况之一的，视为考核不合格，不确定为体检人员。

　　(1)有违法违纪行为的;

　　(2)违反医德医风规定的;

　　(3)违反试用单位规章制度的;

　　(4)违反医疗规范和操作规程，出现医疗事故的;

　　(5)受到投诉经查属实的;

　　(6)出现不适应岗位要求的其他情形并经招委会确认不适合录用的。

　　(五) 体检

　　体检由我单位统一按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》有关规定进行。体检对象放弃体检或因体检不符合要求的，可以按照综合成绩从高分到低分在具备候选资格人员中依次等额替补(体检费用待应聘者报到并签订聘用合同后由我单位报销)。

　　(六)考察

　　体检合格者，按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》进行组织考察。因考察不合格或拟聘用人选放弃聘用的，可以按总成绩从高分到低分在同岗位具备候选资格人员中依次等额替补。

　　(七)公示

　　经考试、体检、考察合格后，确定拟聘用人选，名单在单位官方微信公众号、南海人才信息网站进行公示，公示期为7个工作日。公示期满未接有效投诉的，按有关规定办理人员接收和聘用手续。公示结果影响聘用的，或拟聘用人选放弃聘用的，可以按照综合成绩从高分到低分在同岗位具备候选资格人员中依次等额递补。