2018年内蒙古呼伦贝尔扎兰屯职业学院招聘20人简章

来源：扎兰屯职业学院 2018-10-29 11:07:00

　　2018年扎兰屯职业学院公开招聘教师、教辅人员简章

　　扎兰屯职业学院是经内蒙古自治区人民政府批准、教育部核准备案的公办全日制普通高等学校。学院立足呼伦贝尔，服务呼伦贝尔，面向全区，辐射东北、华北，努力建成极具特色的生态、绿色、美丽的职业学院。

　　现根据学院事业发展需要，按照《2018年扎兰屯职业学院公开招聘教师、教辅人员实施方案》，面向社会公开招聘教师、教辅人员。具体事宜公告如下：

　　一、招聘计划

　　本次计划公开招聘20人，其中专业教师4人、专职辅导员13人、财会人员3人。详情见《2018年扎兰屯职业学院公开招聘教师、教辅人员职位表》（以下简称《招聘职位表》见附件1）。

　　二、报考条件

　　（一）报考人员应当具备以下条件

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律；

　　3.具有良好的品行；

　　4.应往届毕业生，且具有国家承认的符合拟招聘岗位要求的学历，具体详见《招聘职位表》；2018年应届毕业生学历学位取得时间和其他条件取得时间截止到报名开始日。

　　5.根据自治区相关政策，项目人员（即“三支一扶”、特岗教师、人才储备、西部志愿者、社区民生志愿者、基层公益岗位、大学生村官以及大学生退役士兵）可报考定向岗位。对于定向招聘“项目人员”的岗位，要求应聘者须为在报名开始日前服务期满，且考核合格的高校毕业生服务基层项目人员，项目人员须同时满足招聘岗位要求的其他资格条件。凡是到报名开始日，服务期满或退役（先退役后取得毕业证的，从毕业时间算起）超过3年、被录用为公务员（含参公单位工作人员，下同）或被聘用为事业单位工作人员（列入编制）的，不能报考“项目人员”的岗位，只能报考其他岗位。

　　6.年龄在35周岁以下（1983年11月1日以后出生）；

　　7.具有正常履行职责的身体条件；

　　8.具有符合岗位要求的工作能力。

　　项目人员：“高校毕业生服务基层项目”是指自治区党委组织部牵头组织的选聘高校毕业生到嘎查村任职工作；自治区人力资源和社会保障厅牵头组织的高校毕业生“三支一扶”计划、社区民生工作志愿服务计划、中小企业人才储备计划；自治区教育厅牵头组织的农村牧区义务教育阶段学校教师特设岗位计划；自治区团委牵头组织的大学生志愿服务西部计划。“基层公益性岗位服务人员”：是指自治区人力资源和社会保障厅牵头组织的，招募贫困家庭高校毕业生和蒙古语授课高校毕业生，充实到城镇社区、苏木（乡镇），主要从事劳动就业、社会保障、劳动关系协调及社区管理与服务等工作的人员。 “大学生退役士兵”：是指按照国家有关规定取得全日制普通高等院校大学专科以上学历并在报名开始日前已退役的士兵。

　　“蒙汉兼通人员”：是指会说会写并熟练运用蒙古语言文字和汉语言文字的人员。

　　（二）下列人员不得报考

　　1.现役军人；

　　2.全日制在校生；

　　3.试用期内已列编的事业单位工作人员；

　　4.未满服务年限及试用期内的公务员（参照公务员）；

　　5.政法机关定向招录培养公务员录取后在读以及未满最低服务年限的人员；

　　6.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;

　　7.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员;

　　8.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员，应聘人员不得应聘构成回避关系的岗位。

　　三、报名与资格审查

　　（一）报名

　　1.采取网上报名现场审核方式进行。报名网站：扎兰屯职业学院网（http://www.zltzyxy.com）。报名分两个阶段进行：

　　①“项目人员”、“蒙汉兼通”岗位报名时间：2018年11月1日—11月2日。资格审查通过人员，按岗位招聘计划数与进入考试人数1:3方可开考，达不到开考比例的岗位调整为普通岗位，已报考人员可参加普通岗位报名。

　　②普通岗位报名时间：2018年11月5日—11月7日。资格审查通过人员，按岗位招聘计划数与进入考试人数1:3方可开考，达不到开考比例的岗位，核减或取消该岗位。

　　2.报考人员须在规定的时间内报名。每位报考人员只能报考一个岗位。

　　3.报考人员须按要求在网上下载并如实填写《2018年扎兰屯职业学院公开招聘教师、教辅人员报名表》（以下简称《报名表》见附件2），认真核对所填每一项信息均准确无误后将《报名表》电子版传至zzyrsc1234@126.com。《报名表》中照片要求本人近期正面免冠2寸数码彩照（jpg格式、大小为20kb以下），考生必须用二代身份证（有效期限内临时身份证或护照）报名。报名与参加各环节考试所使用的证件必须一致。

　　4.报考人员应认真阅读招聘《简章》，仔细对照个人是否符合应聘条件，并对网上所提交材料的真实性、准确性和完整性负责，凡因所提交材料不真实、不准确和不完整而影响报名、考试或聘用资格的，责任自负。

　　5.报考人员对《招聘职位表》中的专业、学历、学位、其他条件以及备注的内容等信息需要咨询时，请直接通过资格审查咨询电话进行咨询。

　　（二）资格审查

　　1.资格审查时间：

　　①“项目人员”、“蒙汉兼通”岗位人员：2018年11月3日-4日，上午8:00-12：00，下午14：30-17：30。

　　②普通岗位人员：2018年11月8日-10日，上午8:00-12：00，下午14：30-17：30。

　　2.资格审查地点：扎兰屯职业学院秀水校区综合楼五楼人事处503室。

　　3.对网上报名的考生提交的报名信息进行资格审查，符合条件的由学院电话通知报名人员，在规定时间规定地点，携带《报名表》和本人二代身份证（有效期限内二代临时身份证或护照）、户口本、毕业证、学位证原件及复印件各一份进行现场资格审查。项目人员还须提供服务项目证书原件和复印件以及服务项目旗市区以上（含旗市区）主管部门出具的服务期满、考核合格的证明原件和复印件。服务期满，尚未取得服务项目证书的须提供服务项目县级以上主管部门出具的证明（证明中应有具体服务基层项目名称、服务起止日期、考核意见、服务单位名称、出具证明联系人姓名和联系电话）；属于大学生退役士兵的还须提供士兵退役证原件和复印件。考生资格审查时交两张本人近期正面免冠2寸数码彩照片。对未通过资格审核的人员及时通知本人并说明理由。现场资格确认提供的资料与网上报名信息不符者，取消报考资格。

　　4.应聘者具有工作经历的，须提供工作（服务）单位的证明（见附件3），签有劳动合同的，须提交本人所在单位同意报考的证明（附件4）。应聘人员在校就读期间参与的社会工作（实践）、实习等不视为工作经历。

　　5.资格审查通过人员，按岗位招聘计划数与进入考试人数达到1∶3开考比例时可开考，达不到1:3开考比例时，核减或取消岗位。

　　6.考试采用笔试和专业测试相结合的方式进行。资格审查通过人员现场领取笔试准考证。

　　四、笔试

　　（一）根据招聘岗位分三类

　　1.专职辅导员岗位；

　　2.财务岗位；

　　3.临床医学和护理学专业教师岗位。

　　（二）笔试时间

　　笔试时间统一为2018年12月9日，上午9：00-11:00。考生参加笔试时必须携带本人二代身份证（有效期限内临时身份证或护照）和准考证，否则不准参加考试。

　　（三）笔试内容

　　1.专职辅导员岗位：基础知识（法律法规、时政方针、高等教育学、高等教育心理学等）和专业知识两部分。

　　2.财务岗位：财务相关专业知识，注重职业素质与能力。

　　3.临床医学和护理学专业教师岗位：医学基础知识和高等教育基础理论，主要为教育学、心理学、教育教学理论、教育政策法规等。

　　（四）笔试总成绩

　　1.笔试采用闭卷方式进行，成绩满分100分。

　　2.政策加分：蒙古族、达斡尔族、鄂温克族、鄂伦春族考生在笔试成绩上加2.5分。

　　3.笔试总成绩的计算方法：笔试总成绩＝笔试成绩＋政策加分。笔试总成绩保留小数点后两位小数。

　　（五）笔试考试时间为120分钟

　　报考蒙汉兼通岗位的考生，笔试应选用蒙文试卷。其他岗位提供汉文试卷。

　　（六）笔试总成绩适时在扎兰屯职业学院官方网站公布

　　五、专业测试

　　专业测试按相关规定执行。笔试结束后，按照每个岗位招聘计划数与进入专业测试人数1:3的比例在每个岗位笔试总成绩中从高到低确定进入专业测试人选。招聘计划数与进入专业测试人数未达到1:3的岗位，所有考生全部进入专业测试。专业测试人数等于或少于招聘计划数，报考人员的专业测试成绩须达到命题组事先设定的专业测试分数线,方可进入下一环节。同一岗位因末位笔试总成绩并列而超过1:3比例的所有考生全部进入专业测试。

　　（一）专业测试时间、地点等具体事宜详见《面试通知单》。

　　（二）专业测试内容：

　　1.专职辅导员岗位：采用结构化面试的方式进行，主要考察应聘者的综合素质与职业能力。

　　2.财务岗位：采用结构化面试的方式进行。主要考察应聘者综合素质、解决问题能力。

　　3.临床医学和护理学专业教师岗位：采用试讲（即模拟讲课）方式进行。主要考核教师岗位所需的基本能力和专业水平,包括教学设计、教学能力、教学基本素养、教学思想和专业知识等方面。

　　专业测试用汉语考试。考生按照报考的岗位类别分组，抽签分别确定考试顺序进行专业测试。

　　（三）专业测试成绩计算。专业测试成绩采取百分制，现场打分，去掉最高分和最低分。成绩保留小数点后两位，现场公布。

　　（四）考生参加专业测试时必须携带本人二代身份证（有效期限内临时身份证或护照）和准考证，否则不准参加考试。

　　（五）考试总成绩的加权计算：考试总成绩＝（笔试成绩+政策加分）×40%+专业测试成绩×60%。

　　（六）招聘计划内同一职位总成绩出现并列情况，排名以专业测试成绩高者为准，如果两个环节成绩都相同者，通过加试环节再另行确定。

　　（七）按照每个岗位报考人员考试总成绩从高分到低分的顺序和该岗位计划招聘人数，等额确定进入体检和考察的人选。将考试总成绩及进入下一环节人员名单在报名网站一并公布。

　　六、体检与考察