2018年四川广安武胜县基层事业单位招聘32人公告

　　武胜县人力资源和社会保障局 武胜县卫生和计划生育局 武胜县2018年公开考试招聘基层事业单位工作人员的公告

　　根据《关于加强基层专业技术人才队伍建设的实施意见》的通知和事业单位公开招聘工作人员的相关规定，按照公开、平等、竞争、择优原则，我县拟公开考试招聘基层事业单位工作人员32名，其中面向社会公开招聘基层卫生事业单位工作人员30名，面向我县基层服务项目人员和退役大学生士兵考试招聘乡镇事业单位工作人员2名。

　　一、招聘名额

　　武胜县面向社会公开考试招聘基层事业单位工作人员32名。具体岗位和要求详见《武胜县2018年公开考试招聘基层事业单位工作人员职位表》（附件1）。

　　二、招聘原则和办法

　　按照德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取公开报名、统一考试、择优选用的办法，面向社会，公开招聘优秀人才，做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会的监督。

　　三、对象及条件

　　（一）招聘对象

　　1.符合职位条件（详见附件1）的应（往）届毕业生、社会在职、非在职人员（武胜县在编在职人员除外）。

　　2.基层服务人员定向招聘职位：①仅限2018年11月19日前，在武胜县至少一个服务期满，并经服务项目管理部门考核合格，尚未被机关事业单位正式录（聘）用的大学生村(社区)干部、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”、“社工人才百人计划”以及“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等五类基层服务项目人员；②入伍时取得普通高等教育全日制普通班大学专科及以上学历、或者入伍时为普通高等教育全日制普通班在校在读生，且具有两年以上服现役经历并按规定办理了退役手续，户籍在我县尚未被机关事业单位正式录（聘）用的退役士兵。

　　（二）基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的各项方针、政策，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，有强烈的事业心和责任感。

　　2.具有正常履行职位职责的身体条件。

　　3.符合相应职位的专业、学历、职称（执业）资格等要求（详见《2018年武胜县公开考试招聘基层事业单位工作人员职位表》）。

　　4.年龄在35周岁及以下（1983年11月19日至2000年11月19日出生）。

　　（三）有下列情况之一者，不得报考：

　　1.曾受过各类刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；

　　2.有违法、违纪行为正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员；

　　3.现役军人；

　　4.《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》第二十九条规定应该回避的；

　　5.试用期内和未满最低服务年限的机关事业单位人员；

　　6.在各级事业单位招聘考试中违规违纪在禁考期内的人员；

　　7.有不适宜报考事业单位的其他情形。

　　上述人员的相关时间界定均截止到2018年11月19日。

　　四、报名

　　实行现场报名。报名时将对报考人员进行资格审查，资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘工作的任何环节发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假的，均取消其报考(聘用)资格，并按相关规定处理，所造成的后果由报名者本人承担。

　　（一）报名时间、地点

　　报名时间：2018年11月19日—22日（上午8：30—12：00，下午14：30-18：00）。报名截止时间为2018年11月22日18：00。

　　报名地点：武胜县人力资源和社会保障局（沿口镇下东街301号）

　　联系电话：0826-6240558  0826-6227654

　　（二）提交资料

　　报名时须提交《武胜县2018年公开考试招聘基层事业单位工作人员报名信息表》近期同底免冠1寸彩色照片2张，第二代居民身份证、毕业证的原件和复印件，及报考职位要求的其他材料。报考基层服务人员定向招聘职位的考生还须提供以下材料：基层服务单位和县服务项目主管部门出具的证明、考核材料（2018年服务期满的应在正式聘用前提供考核为合格及以上等次的相关材料）、服务合同(协议)、服务证书等材料的原件及复印件；退役大学生士兵应携带户口簿、毕业证、《退出现役证》等材料原件及复印件。

　　机关事业单位工作人员，须同时出具所在单位和有人事管理权限部门的书面同意其报考的证明。

　　以上材料须在报名时间截止前提交，逾期未提交完整的，视为自动放弃。

　　（三）资格审查

　　在招聘领导小组指导下，由武胜县卫生和计划生育局、武胜县人力资源和社会保障局进行资格审查。报考者本人对所提供的证件及证明材料的真实性负责，如有弄虚作假或隐瞒有关情况骗取报名或聘用的，一经查实，取消报考者的报名或聘用资格，并按照相关规定处理，所造成的一切后果由报名者本人承担。

　　（四）缴费并领取准考证

　　通过资格审查的报考人员，须按照川发改价格〔2017〕472号文件规定，缴纳笔试考务费每科50元/人并领取准考证。未在2018年11月22日18：00前缴费和领取准考证的，视为自动放弃。

　　五、招聘方式及流程

　　本次招聘考试分为笔试和面试，考试总成绩按100分计算，笔试成绩占60%，面试成绩占40%，均保留三位小数。

　　（一）笔试

　　1、笔试开考比例。有效报考人数与招聘职位招聘名额之比为笔试开考比例，笔试开考比例1:2，因报名人数未达到笔试开考比例而被取消招聘的职位，报考该职位已确认缴费的人员统一调剂到本人符合报考条件的相近职位，不愿意调剂的可退还考生已交考试考务费。缩减或取消招聘名额等在武胜县人民政府网上进行公示（http://www.wusheng.gov.cn）。

　　2、笔试科目。笔试科目为《公共基础知识》，满分100分。

　　3、笔试时间和地点。笔试时间为2018年11月25日（星期日），具体考试时间和地点详见本人《准考证》。报考人员应按照《准考证》上确定的时间和地点参加考试，参加考试时，必须同时携带《准考证》和第二代居民身份证（不含过期身份证、身份证复印件、第一代居民身份证），两证不全者不得参加考试。

　　4、笔试折合成绩和职位排名于2018年11月30日前后在武胜县政府网（http://www.wusheng.gov.cn）上公示。

　　（二）面试

　　1、面试比例。按招聘职位招聘名额与面试人数1:2的比例，从高分到低分确定面试人员名单。笔试缺考或有违规违纪情况者不得进入面试；最后一名笔试折合成绩相同的，一并进入面试；笔试人数达不到该职位招聘名额2倍的，该职位符合条件的笔试人员全部进入面试。进入面试人员名单将在武胜县政府网（http://www.wusheng.gov.cn）上公示。

　　2、面试登记及缴费。进入面试的人员须在规定时间内到武胜县人力资源和社会保障局进行面试登记确认并交纳面试费（按川发改价格〔2017〕472号文件规定缴纳面试考务费80元/人）。面试登记确认和面试具体时间地点将在武胜县政府网站（http://www.wusheng.gov.cn）上公告。未在规定时间内进行面试登记确认和缴纳面试考务费的人员，视为自动放弃，由此出现的缺额，可在该职位符合条件的笔试人员中按笔试成绩从高到低依次递补一次。递补人员面试登记及缴费时间另行通知。

　　3、面试。面试成绩按100分计算。面试登记确认人员凭本人《准考证》和第二代居民身份证（不含过期身份证、身份证复印件、第一代居民身份证）参加面试，两证不全者不得参加面试。面试具体事项在武胜县政府网（http://www.wusheng.gov.cn）上公布。

　　（三）考试总成绩及公示

　　考试总成绩计算方法如下：

　　考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%（保留至小数点后三位）。

　　考试总成绩及职位排名在武胜县政府网（http://www.wusheng.gov.cn）上公示。

　　六、体检

　　（一）体检人员确定

　　根据招聘职位及名额，按照面试人员的考试总成绩从高到低（考试总成绩相同的，以笔试折合成绩高低确定名次；笔试、面试成绩都相同的，面试成绩按7位评委评分的平均成绩高低确定名次）依次等额确定体检人员。

　　（二）体检标准

　　体检的项目和标准根据有关规定，参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）执行，行业有规定的从其规定。

　　（三）复检及递补

　　对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应安排当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，应安排当场复检。

　　招考单位或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在体检结论公告之日起3日内提出复检申请，逾期不再受理。复检内容为对体检结论有影响的项目。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。

　　凡未按时参加体检的缺席者，视为自动放弃体检资格，不再补检。因自愿放弃体检或体检不合格等原因出现的缺额可在该职位面试人员中按考试总成绩高低顺序依次递补一次。体检具体事项在武胜县政府网（http://www.wusheng.gov.cn）上公布。

　　七、考核

　　体检合格人员列为考核对象，由武胜县人力资源和社会保障局会同相关单位组织实施。考核的具体内容、标准、程序和纪律等参照《广安市公务员录用考察办法（试行）》(广安人社发〔2013〕154号)执行。对考核不合格的考生，不予聘用。因自愿放弃考核或考核不合格等原因出现的缺额，可在该职位进入面试的人员中按考试总成绩从高到低依次递补一次。

　　八、公示

　　考核合格人员确定为拟聘用人员，名单在武胜县政府网站（http://www.wusheng.gov.cn）上公示7天，同时公布监督举报电话，接受社会监督和举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。被公示人因被举报查实取消资格后出现的缺额不再递补。

　　九、审核确认和聘用

　　（一）经考试、体检、考核合格、公示无异议者审核确认为拟聘用人员。拟聘用人员应在规定的时限内（具体时间以书面通知为准）到相应招聘单位报到，各招聘单位按国家有关规定及时办理聘用等手续；拒不报到的，取消聘用资格。

　　（二）在审核确认、聘用环节和试用期内因自动放弃聘用资格或因各种原因被取消聘用资格后出现的缺额不再递补。

　　（三）本次招聘的基层事业单位工作人员最低服务年限不低于5周年（含一年试用期），未满最低服务年限的，不得申请流（调）动到其他单位。

　　十、纪律与监督

　　中共武胜县纪委（县监委）负责对本次招聘工作进行全程监督。监督电话：0826-6666120。

　　十一、特别提示

　　（一）招聘过程中如有调整、补充等事项，由武胜县人力资源和社会保障局在武胜县人民政府网上公告。因报考者不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加面试、体检、考察、递补、聘用的，责任自负。

　　（二）请报考者确保联系方式正确、畅通。否则因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。

　　附件1.2018年武胜县公开考试招聘基层事业单位工作人员职位表.xlsx

　　附件2.2018年武胜县公开考试招聘基层事业单位工作人员报名信息表.doc

　　武胜县人力资源和社会保障局  武胜县卫生和计划生育局

　　2018年11月8日