2018年山东青岛即墨区鳌山卫街道办事处招聘26人简章

来源:即墨政务网 2018-11-29 09:18:29

  青岛市即墨区鳌山卫街道办事处聘用制工作人员招聘简章


  根据工作需要,青岛市即墨区鳌山卫街道办事处现面向社会公开招录聘用制工作人员。现将有关事宜公布如下:


  一、招录计划


  聘用制工作人员26人,招录岗位计划表(见附件1)。


  二、招录范围和条件


  1.具有中华人民共和国国籍;


  2.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;具有良好的政治素质和道德品行;遵纪守法,有较强的组织纪律观念和保密意识;遵守宪法和法律;


  3.具有符合职位要求的工作能力;


  4.适应岗位要求的身体条件;


  5.年龄应当在18周岁以上、30周岁以下(1988年10月30日至2000年10月30日期间出生);


  6.具有普通高校全日制专科及以上学历的。


  有下列情形之一的人员,不得报考:


  1.受过刑事处罚或者治安管理处罚的;


  2.受过劳动教养、少年管教或强制隔离戒毒的;


  3.因违纪违规被开除、辞退、解聘的;


  4.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;


  5.本人及直系亲属违反计划生育法律法规的或有违章建筑的;


  6.本人及直系亲属参与非访、缠访、闹访的。


  三、报名


  采取统一时间、现场报名的方式


  1.报名时间:2018年11月29日至11月30日(上午8:30-11:00,下午1:30-4:00),报考人员持相关材料现场报名,逾期不予受理。


  2.报名地点:青岛市即墨区鳌山卫街道党群服务中心二楼东侧组织办(莱青路17号经济适用房门头处,公交车101路鳌山卫站下)


  3.报名资料


  (1)《青岛市即墨区鳌山卫街道办事处公开招录编外人员报名登记表》(见附件2),下载后自行填写、打印;


  (2)近期一寸免冠彩色照片2张(背面书写姓名);


  (3)国家承认的学历证书原件及复印件一份;


  (4)身份证原件及复印件一份;


  四、考试内容及方法


  本次招录考试,若报名人数不足52人,则直接采取面试的方式进行,面试时需携带身份证。面试采取结构化面试的方式,主要测试考生的逻辑思维、语言表达、计划统筹、组织协调、应变创新等方面的能力。若报名人数超过52人,则先进行笔试,根据考试成绩,按照1:2的比例确定进入面试人员。笔试主要考察时事政治、公共基础知识、公文写作等内容。


  五、考察体检


  根据应聘人员成绩,按照1:1.5的比例确定进入考察范围人选。对考察合格人员,按照1:1的比例确定进入体检范围人选。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃。对放弃考察体检资格或考察体检不合格造成的空缺,可以从进入考察范围的人员中依次等额递补。


  六、工资福利待遇及日常管理


  1.招录人员由鳌山卫街道办事处统一管理使用,属于聘用制工作人员,实行合同制管理,试用期为3个月,试用期工资2600元。


  2.试用期满且考核合格的录用人员的薪酬待遇为每月3450元,并缴纳五险一金。


  3.办事处制定量化考核和奖惩制度,考核不合格的人员及其他原因不宜再留用的人员,依法解除(终止)劳动合同。


  七、其他事项


  1.招录简章在即墨政务网(http://www.jimo.gov.cn/)及鳌山卫街道办事处网站(http://www.jimo.gov.cn/n28356069/index.html)公布。


  2.招录过程中报名人员若有违规作弊行为,取消其考录资格;录用后发现报名人员隐瞒病史或不能胜任应聘岗位工作,以及查实提供虚假证件的,取消其录用资格。


  3.录用人员要在规定时间内到单位报到上班,并服从工作分配,逾期未报到或不服从分配者,视为自动放弃,取消其录用资格。


  4.其他未尽事宜按照有关规定执行,由鳌山卫街道办事处负责解释。


  5.报考咨询电话:86550962


  附件1.岗位计划表


  附件2.青岛市即墨区鳌山卫街道办事处公开招录编外人员报名登记表

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