2019年河南鹤壁淇县公安局招聘警务辅助人员80名公告

来源：淇县公安局微信 2019-03-12 14:54:43

　　根据工作需要，鹤壁市鼎鑫劳务有限公司面向社会公开招聘80名警务辅助人员，派遣到淇县公安局交警大队非执法岗位工作。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘方式

　　通过报名、资格审查、笔试、面试、体检、政治审核、聘用等程序公开招聘。本次招聘的警务辅助人员在淇县公安局交警大队非执法岗位上工作，不占用公安专项编制，不具有人民警察和公务员身份。

　　二、招聘人数和岗位

　　计划招聘警务辅警人员80名(交通管理岗位65名，文职岗位15名)，仅限男性。

　　三、资格条件

　　(一)招聘人员必须同时具备下列条件：

　　1、具有中华人民共和国国籍;

　　2、拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正;

　　3、具有良好的道德情操，较强纪律观念;

　　4、自愿从事道路交通管理工作，具有忠诚奉献、吃苦耐劳精神，服从组织分配;

　　5、大专以上学历(退役士兵文化程度可放宽至高中或中专学历)，男性，身高在1.70米(含)以上;

　　6、年龄在18周岁至30周岁之间(1989年3月1日至2001年2月28日出生);

　　7、身体质量指数BMI在正常值(18.5到24)范围内。(该指数用体重公斤数和身高米数的平方数相除，计算得出的数值如果在18.5到24的区间内，就属于正常;24到28的区间内，就是超重;高于28的，则属于肥胖。如：体重70公斤，身高1.75米，BMI指数计算公式就是70÷(1.75×1.75)=22.86，属于正常);

　　8、身体健康，体貌端正。无纹身、无口吃、无重听、无色盲、无疤痕、无慢性病、无传染病及精神病史，具备从事道路交通管理工作的身体条件。

　　(二)有下列情形之一的，不得报考：

　　1、曾被开除中国共产党党籍、开除中国共产主义青年团团籍、在高等教育期间被开除学籍、被机关事业单位开除公职或辞退的;

　　2、在军队服役期间受记大过以上处分或者受党内严重警告以上处分的;

　　3、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

　　4、曾被行政拘留、劳动教养、收容教育或者具有吸毒史的;

　　5、在各级公务员招考等国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;

　　6、有较为严重的个人不良信用记录;

　　7、曾因违反公安机关警务辅助人员管理规定，被解除劳动合同的;

　　8、家庭成员因故意犯罪被判处有期徒刑以上刑罚的;

　　9、本人或家庭成员参加非法组织或从事其它危害国家安全活动的;

　　10、其他不适合从事警务辅助人员工作的情形。

　　四、报名与资格审查

　　本次报名采取现场报名的方式进行。

　　(一)报名时间：2019年3月13日至3月29日　　(周一至周五，上午8:30—11:30，下午15:00—17:00)

　　(二)报名地点：鹤壁市鼎鑫劳务有限公司在淇县公安局出入境接待大厅设报名窗口

　　(三)报名时提交下列资料：

　　1、本人有效身份证原件并交复印件1份;

　　2、本人所在户口簿原件并交复印件(户主及本人页)1份;

　　3、毕业证原件并交复印件1份;

　　4、学信网学历认证报告1份;

　　5、留学回国人员须提供由我驻外使(领)馆教育文化处(组)出具的留学回国人员证明、教育部出具的国外学历学位认证书原件并交复印件1份;

　　6、退役士兵须提供退伍证以及县级退役军人事务局出具的退伍士兵身份证明原件并交复印件1份;

　　7、在职人员须提供所在单位及其主管部门同意应聘的证明材料原件;

　　8、现场领取《2019年淇县公安局招聘警务辅助人员报名表》一式1份，近期正面免冠一寸同底版蓝色彩色照片4张。

　　9、交报名考务费30元。

　　(四)资格审查：

　　1、工作人员现场对报考人员所提交的材料进行审查。报考人员提交的信息和提供的有关材料必须真实有效、准确，报名时签订诚信承诺书。资格审查贯穿整个招聘过程，凡发现报考人员不符合报考条件以及提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格。

　　2、报考人员凭本人有效身份证件到原报名点领取准考证(领取时间另行通知)。

　　(五)鹤壁市人力资源和社会保障局(http://www.hahb.lss.gov.cn/)和淇县公安局微信公众号(qxgaj001)是此次招聘指定的新闻媒体。有关本次考试聘用的信息及相关事项，均通过以上两个新闻媒体发布，清注意查询。

　　五、考试

　　考试分为笔试、面试。

　　(一)笔试

　　笔试内容为公共基础知识、法律常识、时事政治，占比分别为50%、40%、10%，满分为100分。考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。

　　笔试具体时间和地点见准考证。

　　笔试成绩将及时在鹤壁市人力资源和社会保障局(http://www.hahb.lss.gov.cn/)和淇县公安局微信公众号(qxgaj001)上公示，公示期为三个工作日。同时公布进入面试人员名单和面试时间及地点。

　　(二)面试

　　根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘岗位人数的1:1.5确定参加面试人员。笔试有缺考、作弊的，不得进入面试、体检。

　　在参加面试之前，应进行面试资格确认。面试资格确认的时间、地点在鹤壁市人力资源和社会保障局和淇县公安局微信公众号上公布。参加面试资格确认时，应试者须持本人有效身份证件。逾期不参加面试资格确认的，视为自动放弃面试资格;应试者有关材料主要信息不实的，取消其面试资格。因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

　　面试资格确认合格的人员，发放面试通知单，确定为参加面试人员。面试采取结构化面试的方式进行，主要考察应试者的综合分析能力、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、求职动机与拟任岗位的匹配性、举止仪表等，满分100分。面试缺考、弃权、作弊或成绩为零分的，不得进入体检。

　　考试总成绩=笔试成绩+面试成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点以后两位数(四舍五入)。

　　在同等条件下，优先招聘公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、在职公安民警配偶子女、退役士官士兵、见义勇为积极分子和先进个人、警察类院校毕业生，以及具有岗位所需专业(计算机专业、汉语言文学专业、文秘专业等)和专门技能(驾驶资格等)的人员。

　　考试总成绩将及时在鹤壁市人力资源和社会保障局和淇县公安局微信公众号上公示，公示期为三个工作日。同时公布进入体检人员名单和体检时间及地点。

　　六、体检

　　根据考试成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数的1:1.2比例确定参加体检人员，如遇最后一名名次并列的可同时参加体检，体检时间、地点及相关要求在鹤壁市人力资源和社会保障局和淇县公安局微信公众号上公布。

　　体检标准参照原人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发[2005]1号)、人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(国人厅发[2007]25号)和人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发[2010]19号)的规定执行。

　　体检须携带笔试准考证、本人有效身份证。

　　体检所需费用由考生个人承担。

　　体检结果将及时在鹤壁市人力资源和社会保障局和淇县公安局微信公众号上公布。

　　七、政治审核

　　体检合格人员按照各岗位招聘人数1:1比例从高分到低分确定政治审核对象。如出现考生考试总成绩相同的情况，则按面试成绩从高到低确定政治审核对象;如面试成绩也相同，则共同确定为政治审核对象。

　　考察参照公安部关于公安机关录用人民警察考核和政审的规定执行。

　　八、公示

　　根据考试总成绩和考察情况，择优确定拟聘用人员，并在鹤壁市人力资源和社会保障局和淇县公安局微信公众号上公示，公示期为七个工作日。

　　九、聘用

　　(一)岗前培训。公示结束后，组织对招聘的警务辅助人员进行全面培训，培训合格的方能上岗试用，培训不收取任何费用。

　　(二)试用期。聘用人员试用期为3个月，试用期内不合格者，不予聘用。

　　(三)聘用。试用期考核合格的人员确定为拟聘用人员，与鹤壁市鼎鑫劳务有限公司签订劳务合同，实行劳务派遣。由淇县公安局管理和使用。