2019年中国海关博物馆招聘公告
根据《事业单位人事管理条例》和《事业单位公开招聘人员暂行规定》，经人事主管部门审核同意，中国海关博物馆现公开招聘工作人员。有关事项公告如下：
一、单位简介
中国海关博物馆为海关总署在京直属事业单位，主要负责收集、整理、保管反映海关发展历史和建设成就的文物，举办陈列展览；开展海关文物鉴定、整理、研究和海关文化传播教育等工作。
二、招聘岗位
中国海关博物馆本次拟公开招聘人员5名，招聘岗位分别为：办公室外联岗1名（管理九级），人事政工部人事主管岗1名（管理九级），藏品管理部藏品保管岗1名（管理九级），陈列展览部形式设计岗1名（管理九级）、展陈策划岗1名（管理八级）。职位简介与具体要求详见招聘简章。
三、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护和遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。
（二）应届高校毕业生，须在正常毕业时间取得毕业证书及学位证书并获得学校派遣资格，报考京外生源岗的符合北京市关于应届毕业生落户的年龄要求。
（三）社会在职人员须具有北京市常住户口且人事档案在京（落户时间须于2019年3月31日之前）。
（四）具有招聘岗位所需的专业及工作技能。
（五）具有正常履行职责的身体条件。
（六）具有招聘岗位所要求的其他资格条件。
曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，受纪检监察机关立案审查或司法机关立案侦查尚未结案的，以及法律规定不得录用为国家工作人员的其他情形的人员，不得报名。
四、招聘报名方式
（一）信息公告
通过人社部“中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台”、中国海关总署网站、中国海关博物馆官网、弘博网等媒体发布招聘公告及招聘简章。发布招聘公告时间不少于15个工作日。
（二）组织报名
1.报名材料
应聘者请将《岗位申请表》电子版及相关证明材料扫描件通过电子邮件发送至zghgbwg@163.com，电子邮件题目以“姓名+岗位+应届/往届+毕业学校”，要求的报名材料附件包括：
（1）身份证复印件（需复印正反面）；
（2）户口本首页及本人页复印件；
（3）在校成绩单（应届）；
（4）工作鉴定或实习鉴定；
（5）相关职业资格证书复印件；
（6）需要提供的其他材料。
报名材料存放在一个压缩文件中。
2.报名要求
（1）报考人员只能选择一个岗位进行报名，不得用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
（2）报考人员报名时，提交的申请材料应当真实、准确。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，立即取消报考资格；对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取报考资格的，将按照有关规定移交相关部门予以处理，并解除本人日后可能受聘之职。
（3）报考人员有海外留学经历的，须提供我国教育主管部门出具的学历学位认证信息等相关书面材料。
3.报名时间
报名截止时间为2019年4月10日24时，电子邮件以送达时间为准。截止时间之后不再接受报名。
五、资格审查
根据招聘条件和岗位要求，对报考人员的基本信息、应聘资格、提供的材料等进行审查，对符合报考条件的考生核发笔试准考证。岗位拟聘人数与经资格审核符合条件人数比例未达1：3的，该岗位招聘取消。资格审查通过人员名单将在中国海关博物馆官网进行公布。
六、组织考试
考试分为笔试和面试两种方式进行，符合报考条件人员按规定时间和地点统一参加笔试。
笔试结束后，根据笔试成绩和岗位需求情况，在笔试最低合格分数线以上的报考人员中，从高分至低分按岗位拟聘人数与进入面试人数1：3的比例确定面试人选，成绩并列时，经招聘单位研究并报上级人事主管部门同意后，再确定参加面试人选。
笔试、面试时间地点和符合条件的考生名单均在中国海关博物馆官网公布，请及时关注参加。
参加笔试时，须携带本人身份证原件；参加面试时，须携带本人身份证、户口薄、学生证、在校成绩单（应届）、教育部学籍在线验证报告和就业推荐表等证件原件。
七、考察和体检
根据笔试和面试总成绩从高到低的顺序，按拟聘人数与考察人选1：1的比例确定考察对象，对考察对象的政治思想表现、道德品质等方面进行考察。考察合格的人选进入体检环节，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行。
拟聘人员考察、体检不合格或自愿放弃应聘的，取消其拟聘人员资格，按成绩排名顺序依次递补。
八、公示拟聘用人员
从笔试和面试综合成绩、考察情况和体检结果合格的人员中择优确定拟聘用人员。拟聘人员名单在发布公告的网站公示，公示期为7个工作日。
九、待遇
招聘单位与受聘人员签订聘用合同，实行试用期，试用期满考核合格者，转正继续聘用。
聘用人员为海关总署直属事业单位事业编制工作人员，相关待遇按照国家政策规定执行。
十、联系方式
（一）招聘咨询电话：010－65194554、86306193；
（二）监督举报电话：010—65194041；
（三）联系地址：北京市东城区建国门内大街6号中国海关博物馆，邮政编码：100730。
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