2019年河南郑州市妇幼保健院专业技术人员招聘公告
郑州市妇幼保健院是一所集医疗、保健、科研、教学、康复、预防为一体的三级妇幼保健专科医院，是河南大学附属郑州妇产医院，目前有大石桥本部、秦岭路院区和宜居健康城医院三个院区。医院承担全市十区六县(市)计划生育技术指导、妇女围产保健、妇女两癌普查、产前诊断、新生儿疾病筛查、孕产妇危重症救护、新生儿危重症救护、腔镜培训等工作。
开放床位600张，临床、医技科室57个，在职职工1136人，其中中高级专业技术人员463人。年出院患者3.5万人次，分娩婴儿1.3万余人，门诊量80万人次。
医院学科实力雄厚，为全国妇联、国家卫健委“心系新生命”项目单位、国家卫健委妇科内镜诊疗技术培训基地、国家卫健委“流产后关爱(PAC)”示范医院、卫健委新生儿健康促进合作项目基地、河南省住院医师规范化培训协同基地、河南省智力残疾防治康复技术指导中心。专科特色突出，妇科、优生遗传科、新生儿科、儿童康复科为河南省医学重点培育学科;优生遗传实验室被评为“河南省产前筛查医学重点实验室”;妇科产科手术学、新生儿科为郑州市医学重点学科;专科护理学为郑州市医学重点培育学科。设有“郑州市危重孕产妇救治中心”、“郑州市危重新生儿救治中心”、 “郑州市优生遗传产前诊断工程技术研究中心”、“郑州市产前筛查中心”、“郑州市新生儿疾病筛查中心”、“郑州市新生儿听力筛查中心”、“郑州市产科质量控制中心”。服务人群覆盖中原地区，妇产科超声、胎儿四维筛查、优生遗传等在全省享有盛誉。
为满足医院快速发展的需要，现面向全国诚聘专业技术人员。
一、博士研究生
(一)招聘条件
1.具有较高的临床能力和科研水平;
2.主要专业：妇产科学、儿科学、生殖医学、医学影像学(超声诊断专业)、病理学、临床医学。
3.获得博士研究生学历和学位。
4.贫困家庭毕业生优先。
(二)待遇
1、通过郑州市人社局公开招聘可办理入编手续;
2、根据国家相关政策和实际情况，积极协助解决配偶就业、子女就学问题。
3、享受“智汇郑州 1125”人才政策：(1)在郑首次购房给予10万元购房补贴;(2)新引进落户的全日制博士研究生三年内按每人每月1500元的标准发放生活补贴。
4、享受医院人才政策：面议。
二、应往届全日制硕士研究生
(一)招聘专业及条件
妇产科学、儿科学、生殖医学/动物遗传、麻醉学、精神卫生/精神病学、医学影像诊断学、病理学。有执业证书、规培证书、贫困家庭毕业生优先。
(二)待遇
1、一经录用，办理人事代理手续，缴纳五险一金。
2、享受“智汇郑州 1125” 人才政策：(1)在郑首次购房给予5万元购房补贴;(2)新引进落户的全日制35岁以下的硕士研究生，三年内按每人每月1000元的标准发放生活补贴。
三、本科学历及实用性人才
(一)招聘专业及条件
康复治疗学、针灸推拿学、耳鼻咽喉科学、麻醉学、临床医学(心电图岗位)、病理学、医学影像诊断学、土木工程、会计/金融学。本科统招全日制学历，年龄35周岁以下，有执业证书、规培证书、中级职称者优先;副高以上专业技术职称者(大专以上学历)，年龄45周岁以下，有科室管理经验者、贫困家庭毕业生优先。
(二)待遇
1、一经录用，办理人事代理手续，缴纳五险一金。
2、享受“智汇郑州 1125” 人才政策：(1)在郑首次购房给予2万元购房补贴;(2)新引进落户的本科毕业生，三年内按每人每月500元的标准发放生活补贴。
四、报名方式
(一)网上申请或现场报名
有意者请登陆郑州市妇幼保健院官方网站(http://www.zzfybjy.com/InfoWeb/Index.aspx)，点击“院务公开”→“人才招聘”→下载填写《郑州市妇幼保健院报名简况表》和《郑州市妇幼保健院公开招聘人员报名表》(邮件的主题、附件名称统一使用以下格式：姓名-专业-学历)。身份证、学历学位证书(提交学历认证报告或《教育部学历认证电子注册备案表》)、专业技术资格证书、论文及科研成果奖励等相关资料的扫描或高清照片，发送至邮箱zzfyrsk@126.com;或携带以上材料到医院人事科报名(金桥宾馆2号楼2311房间)
(二)资格审核
1.根据收到的报名简历进行筛选与资格审查。
2.条件特别优秀者可适当放宽。
(三)面试考核
具体面试时间和地点另行通知。
五、注意事项
1.请应聘者保持电话畅通。
2.所提供资料必须准确真实，如有弄虚作假者取消应聘及录取资格。
联系人：翟老师、吴老师、刘老师
联系方式 ： 邮箱：zzfyrsk@126.com
地址：河南省郑州市金水路41号
咨询电话：0371-63882228
点击下载>>>
