2019年江西宜春铜鼓县选调50人公告
为深入实施干部强县战略，拓宽选人用人渠道，经研究，拟面向县外公开选调工作人员。现将有关事项公告如下：
一、选调职位和名额
1.县纪委等党委部门公务员：10名
2.其他部门公务员、参照公务员法管理事业单位工作人员：15名
3.教师：15名
4.医生：10名
二、选调范围
职位1、2选调范围：（1）在实施公务员法机关已进行公务员登记且在编在岗的人员；（2）在参照公务员法管理的事业单位已进行参照公务员登记且在编在岗的人员(其中职位1同时须符合赣组发〔2008〕6号文件规定可交流进机关的条件)。
职位3、4选调范围:2006年前经县（市、区）公开招聘的在编在岗教师、医生和2006年后参加事业单位公开招聘或政策性安置等进入的在编在岗教师、医生。
三、选调条件
1.具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。（其中报考职位1的须是中共党员（含预备党员），有较好的文字功底和沟通协调能力）；
2.身体健康；
3.年龄在35周岁以下，即1984年5月1日（含）以后出生。副高职称以上教师、医生放宽至42周岁，即1977年5月1日（含）以后出生；
4.具有全日制大专及以上学历；
5.具有2年及以上工作经历，工作经历计算时间截止到2019年9月30日；
6.近两年年度考核均在称职或合格以上等次（试用期考核不定等次视为考核称职或合格）；
7.具有下列情形之一的，不得参加公开选调：
（1）涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的；（2）受处分期间或者未满影响期限的；（3）尚在新聘用事业单位人员试用期或新录用公务员试用期的；（4）按照国家有关规定，未满服务年限或对转任有其他限制性规定的；（5）法律、法规及有关政策规定的其他情形。
四、报名程序
1.报名和资格审查
（1）报名方式：现场或网上报名；
（2）报名时间：自发布公告之日起至2019年5月31日正常上班时间；
（3）报名地点：报考职位1、2的人员到县委组织部报名，报考职位3、4的人员到县人社局报名。报考人员限报一个职位，多报无效。报名时须提交资格审查所需材料，现场报名与资格审查同步进行。网上报名邮箱：县委组织部E-mail：tgxrcg@163.com，县人社局E-mail：tgxrsg@163.com，网上报名资格复审时间另行通知。
2.报名人员需提交的材料：①到铜鼓县人民政府网（www .tonggu.gov.cn）下载并详细填写《铜鼓县2019年面向县外选调工作人员报名表》（见附件）一式两份；②个人自荐材料；③身份证、学历学位证、各类执法证、资格证原件及复印件；④公务员登记表、参照公务员法管理事业单位工作人员登记表或事业单位聘用文件复印件；⑤提供近两年年度考核登记表复印件；⑥近期同底免冠彩色一寸照片4张（附电子版照片）；⑦荣誉证书及其他能证明本人能力、业绩的材料原件及复印件；⑧其他需提供的相关材料。现场报名人员需提供报名材料的原件及复印件，网上报名人员需提供报名材料的扫描件。
资格审查贯穿选调工作全过程。选调工作中，凡发现报考人员与公告所要求的资格条件不符的，取消选调资格。
五、面试
面试时间和地点另行通知。面试工作在县人事工作领导小组领导下进行，职位1、2由县委组织部、县人社局组织实施，职位3、4在县委组织部、县人社局的指导下，由县教体局、县卫健委具体组织实施，县纪委监委全程监督。职位1、2主要采取现场问答的方式进行，职位3主要采取试讲（说课）和问答交流的方式进行，职位4主要采取技能操作和现场问答的方式进行。
六、体检
根据面试成绩从高分到低分确定体检人选，如遇末位同分情况，一并进入体检。体检标准按照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。体检不合格的，根据面试成绩从高分到低分依次递补。
七、政审
根据面试成绩和体检结果确定政审对象。政审工作由县委组织部和县人社局会同相关部门对拟选调对象的德、能、勤、绩、廉情况及岗位适应度进行全面考察。
八、公示和调配
根据考核政审结果，确定拟选调人员名单，分别在铜鼓县人民政府网（www.tonggu.gov.cn）、铜鼓党建V平台（微信号：tgdjvpt）进行公示。公示期满后无异议的，根据学历、经历和岗位适应度对等安排，办理调配手续。
未尽事宜，由铜鼓县人事工作领导小组办公室负责解释。
联系电话：
县委组织部802室人才股 0795-8726869 15170509950
县人力资源和社会保障局827室人事股 1529795110013576507354
铜鼓县人事工作领导小组办公室
2019年4月29日
