2019年福建厦门市鼓浪屿游览区管理处招聘合同制12人公告

来源：中国海峡人才网 2019-05-07 14:29:02

　　厦门市鼓浪屿游览区管理处招聘合同制工作人员公告

　　根据工作需要，厦门市鼓浪屿游览区管理处拟面向社会公开招聘合同制工作人员12名。兹委托中国海峡人才市场厦门分部办理相关招聘手续，现将有关事项公布如下：

　　一、岗位描述

　　01岗游客中心讲解员3名

　　主要工作职责：负责单位公务接待中英文讲解;协助单位重大接待活动的策划、执行;协助部门项目性工作;协助公务接待服务;协助做好咨询及投诉处理;负责领导安排的其他临时性工作。

　　02岗游客中心讲解员4名

　　03岗音乐厅灯光音响师1名

　　主要工作职责：负责音乐活动期间的舞台灯光、音响设备的操作;做好设备的维护和保养工作;服从领导安排的其它工作任务。

　　04岗工程项目现场管理员2名

　　主要工作职责：配合或组织工程施工、监理、材料设备、招标工作;负责施工现场(试)验的监督、管理工作;负责合格供方的考察，配合部门负责人对技术和合同技术条款的制定;管理并监督施工现场所需材料，督促施工工人、材料和设备按计划进场;对设计阶段提出设计建议并配合协调解决工程项目中的设计、施工问题以及施工现场涉外关系;负责解决变更、洽商中有关工程专业技术方面的问题;负责并监督项目施工期间的安全防范;合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务;参与工程图纸的交底、变更，参加工程竣工验收，负责工程资料的整理、归档和保管;根据单位安排参加台风、暴雨24小时值班;上级领导安排的其他工作。

　　05岗创意企划1名

　　主要工作职责：负责景区营销及文化活动企划方案的撰写、单位营销及文化活动的策划和具体组织实施;推进文创产品的设计与开发，力争打造旅游产品新品牌，提高文创产品销售额占景区旅游产业总收入的百分比;负责拓宽景区对外宣传渠道和平台，扩大景区对外影响力;完成上级交办的其它工作任务。

　　06岗项目运营1名

　　主要工作职责：负责管理景区商业资产(广告资源位、不动产、新业态等)，制定运营计划、实施办法、预期效果和周期报表，推动景区业态的提升和优化，并提出可行性建议;开发旅游新业态，进行跨界合作，积极打造旅游IP+的产业新模式，推动产业经济转型和全域旅游的发展;做好本部门的安全生产工作，做好日常的检查、巡查，定期检查设施设备、监控系统、电器设施等，如发现不安全因素要上报有关部门及时处理;完成上级交办的其它工作任务。

　　二、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，无违法违纪记录;

　　2、品行端正，具备良好的职业道德，有较强的责任感，能吃苦耐劳;

　　3、身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件;

　　4、性别不限、户籍不限。

　　(二)岗位需求的其他资格条件

　　岗位需求的其他资格条件见附件1：《厦门市鼓浪屿游览区管理处公开招聘合同制工作人员岗位信息表》

　　三、招聘程序

　　(一)公布发布招聘信息及报名

　　1、发布招聘信息：

　　招聘信息于2019年5月5日在中国海峡人才市场厦门站(xm.hxrc.com)、鼓浪屿旅游资讯站(www.glyylq.cn)公布。

　　2、报名方式：

　　现场报名。报名时须填写《厦门市鼓浪屿游览区管理处公开招聘合同制工作人员报名表》一份(详见附件2)，提供本人近期1寸证件彩照3张，并提供身份证、学历证书原件(现场审核后退还)和复印件(1份)、《教育部学历证书电子注册备案表》(1份)。

　　3、报名时间：

　　2019年5月6日—2019年5月17日(工作日上午8：30-12：00;下午14：00-17：30)。

　　4、报名地点：

　　厦门市思明区会展路75号明发国际新城2层;

　　联系人：小吴，报名电话：0592-2215213。

　　(二)资格初审

　　1、报名结束后由中国海峡人才市场厦门分部对应聘人员的报名资格进行初步审查，并将初审合格人员名单公布在中国海峡人才网厦门站。审查未通过的，由中国海峡人才市场厦门分部电话告知应聘人员不通过的原因。

　　2、初审合格的应聘人数与岗位拟招聘人数的比例不足3：1的，原则上取消该岗位招聘。情况特殊的，由厦门市鼓浪屿游览区管理处党总支会议研究决定后方可降低比例招聘。

　　3、查询资格初审结果

　　应聘人员登录中国海峡人才网厦门站查询资格初审结果，对资格初审结果有异议的，须在接到结果通知后3个工作日内向中国海峡人才市场厦门分部提出书面复核申请。

　　4、准考证发放

　　初审合格者，由中国海峡人才市场厦门分部发给笔试准考证。

　　(三)考试办法

　　考试采取笔试、面试相结合的方式，其中工程项目现场管理员04岗需参加实际操作测试。

　　1、笔试

　　笔试采用闭卷方式进行，卷面分为100分，合格线为60分。笔试内容为《行政职业能力测试》。

　　笔试结束后，3个工作日内应聘人员可登录中国海峡人才网厦门站查询笔试成绩及名次。

　　笔试具体时间、地点见准考证。笔试时请正确填(涂)准考证号码，否则计以“0”分。

　　2、面试

　　参加面试人员按岗位拟聘人数1：3的比例，从参加笔试的应聘人员中按笔试成绩高分至低分确定，不足1：3的按实际人数确定。所有进入面试的人选由中国海峡人才市场厦门分部进行资格复核。资格复核通过者，由中国海峡人才市场厦门分部发给《面试通知书》。

　　面试主要测试应聘人员的综合素质和能力，满分为100分，合格线为60分，按岗位拟聘人数1：1比例进入面试的人员面试合格成绩不得低于70分。

　　面试具体时间、地点另行通知。

　　3、实际操作测试

　　工程项目现场管理员04岗进入面试的应聘人员需参加实际操作测试。主要测试应聘人员的实际操作能力。

　　实际操作测试具体时间、地点另行通知。

　　4、综合总分

　　综合总分为100分,合格线为60分。笔试、面试成绩分别乘以50%后相加折算成综合总分。

　　工程项目现场管理员04岗综合总分=笔试*40+面试成绩*30%+实际操作测试成绩*30%。

　　折算过程的中间数据、综合总分均采用四舍五入方法取小数点后两位。

　　综合总分当天公布在考场外公告栏上，应聘人员也可登录中国海峡人才网厦门站查询。

　　(四)体检与考核：

　　1、体检和考核人选从综合总分上合格线的应聘人员中按岗位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定。若综合总分相同的，取面试成绩较高者进入体检和考核;若面试成绩也相同，则重新进行面试，按加试的面试成绩排名确定体检和考核人选。

　　工程项目现场管理员04岗综合总分相同的取实际操作测试成绩较高者进入体检和考核若实际操作测试成绩也相同，取面试成绩较高者进入体检和考核;若面试成绩也相同，则重新进行面试，按加试的面试成绩排名确定体检和考核人选。

　　2、体检。参加体检人员需携带本人身份证、准考证和1寸证件彩照由中国海峡人才市场厦门分部组织到指定的区级以上综合性医院进行体检。体检人员应按时参加体检，不按时参加体检者，视为放弃资格。

　　体检结果由中国海峡人才市场厦门分部通知应聘人员。应聘人员或厦门市鼓浪屿游览区管理处对体检结果有疑问的，可在收到书面通知之日起5个工作日内向中国海峡人才市场厦门分部提出复检申请。复检只有一次，以复检的结果为准。自行到其他医疗单位体检的一律无效。

　　本次招聘体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)的要求执行，体检费用个人自理。

　　女性报考者因怀孕等原因部分项目不能参加体检的，可申请延期体检，但应与招聘单位约定延缓体检的最长期限。

　　3、考核。体检合格的应聘人员应提供户籍所在地派出所出具的无违法犯罪记录证明，并由厦门市鼓浪屿游览区管理处对其思想政治、道德品质、廉洁自律、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及是否与厦门市鼓浪屿游览区管理处存在需要回避关系等情况进行考核。

　　4、体检、考核不合格的，应聘人员放弃体检资格的，或体检、考核合格的拟聘人员，因故退出、被取消聘用资格的，由厦门市鼓浪屿游览区管理处研究决定是否从该批次综合总分上合格线人员中按排名顺序依次递补。

　　(五)公示

　　根据岗位要求以及考试、体检和考核结果，择优确定拟聘用人选，并在中国海峡人才网厦门站公示3个工作日。

　　(六)办理聘用手续

　　公示结果不影响聘用的，由用人单位与拟聘用人员签订劳动合同并按规定实行试用期。试用期满考核不合格的予以解聘。

　　四、其他事项

　　(一)工资及待遇：

　　1、试用期工资3000元左右;

　　2、转正后按单位规定另行调整4000元左右。

　　3、公司按规定缴交社保、公积金。

　　(二)具有下列情形之一的人员，不得报名：

　　1、现役军人;

　　2、2020年及以后毕业的全日制普通教育在校学生(即2020年及以后才学业期满的全日制普通教育学生);

　　3、曾因犯罪受过或正在接受刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

　　4、受聘报考岗位即构成本简章第四部分第(九)项回避关系情形的人员;

　　(三)年龄、资格证书等相关资历要求计算到报名截止日(2019年5月17日)。年限按足年足月累计。

　　如，最高年龄要求30岁是1989年5月17日(含)之后出生的人员。

　　(四)留学回国人员、香港、澳门、台湾地区人才需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》、《台湾地区学历学位认证书》等相关证明。

　　上述认证最迟须在面试资格复核时提供，未提供者视为自动放弃资格，不得继续参加本次考试。

　　根据福建省教育厅、财政厅、物价局、人事厅、发改委《关于在全省高校毕业生中试行“双学位”“双专业”教育的意见》(闽教高〔2009〕9号)，经修读达到毕业条件并获得“双学位”“双专业”证书的报考者，由省教育厅进行省内统一电子注册，在本省范围内承认其学历、学位。此类报考者的“双学位”、“双专业”所对应的学历学位，须在福建省“双学位”“双专业”毕业生学位证书毕业证书信息查询平台http://oldweb.fjedu.gov.cn/sxw_szy/上电子注册并可进行查验，或按规定经过学历(位)认证。(注：福建省教育厅网站“辅修专业”便捷查询窗口http://oldwe-b.fjedu.gov.cn/dezy_xw/电子注册的《辅修专业证书》，不作为报考岗位所需专业对应的学历和学位的查询依据。)。

　　(五)岗位资格条件要求的学历须是国民教育学历，且均为岗位所要求的学历及以上学历。

　　(六)此次招聘考试参照《福建省机关事业单位招考专业指导目录(2019年)》(详见附件2)进行专业条件的设置和审核，请应聘人员认真对照，确定符合条件后方可报名。

　　(七)岗位资格条件要求的“工作经历”是指在党政机关、事业单位、社团组织，各类企业和非公有制单位及农村工作的经历。自谋职业、个体经营的人员，均视为具有工作经历。毕业生在校期间的社会实践经历，不能视为工作经历(经验)。

　　(八)已就业的应聘人员须于体检合格后进入考核前，由本人提供原工作单位同意其解除劳动关系的证明材料，否则视为自动放弃聘用资格。

　　(九)严格落实回避政策。凡与招聘单位领导人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得被聘用从事人事、财务、监察岗位工作，也不得在有直接上下级领导关系的岗位工作。从事招聘工作的人员与应聘人员有上述亲属关系的，须实行公务回避。

　　(十)应聘人员报名时须认真阅读岗位招聘资格条件，确认自己符合拟报岗位条件方可报名，并须对本人的报名资格及所提供材料的真实性负责。凡个人填报信息失真，不符合报考条件和岗位要求的，或在考试、体检中舞弊，或在考核中欺骗组织的，一经核实，立即取消其考试或聘用资格。

　　(十一)应聘人员所留的联系方式应准确无误，并保持通讯畅通。

　　(十二)食宿自理。

　　(十三)本次考试不指定考试辅导用书和复习材料。有关考务信息将通过中国海峡人才网厦门站发布，请报考者及时留意，不再另行通知。

　　(十四)本次招聘工作在中国海峡人才市场厦门分部纪检监察人员监督下进行。监督举报电话:0592-2213008。

　　本招聘简章由厦门市鼓浪屿游览区管理处负责解释。

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