2019年河南郑州中牟县委党校招聘派遣制人员7人公告
中共中牟县委党校为满足工作需要，按照“公开、公平、公正、择优”的原则，委托河南东工劳务派遣服务有限公司面向社会公开招聘派遣制工作人员7人。现将有关事宜公告如下：
一、招聘专业及要求(附件)
二、招聘条件
(一)应聘人员必须具备下列条件：
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律，具有担当奉献、吃苦耐劳精神，道德情操好，纪律观念强，服从分配;
3.拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策;
4.五官端正，身心健康，具有正常履职所需的身体条件;
5.具有岗位所需的专业或技能条件，同时具备岗位所需的学历和任职资格要求;
6.聘用后能按照招聘单位要求及时到岗工作;
7.具有拟招聘岗位所需要的其他条件。
(二)有以下情形之一的人员不得报考：
1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
2.曾被行政拘留、劳动教养、收容教育、收容教养或有吸毒史的;
3.曾被开除党籍、团籍、高校学籍和机关事业单位公职的;
4.服兵役期间受记大过或党内严重警告以上处分的;
5.有较严重的个人不良信用记录的;
6.本人或家庭成员参加非法组织或从事其它危害国家安全活动的;
7.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;
8.有法律规定不得录取聘用的其他情形的。
三、招聘程序
(一)发布公告
自2019年6月20日起，在中牟县人民政府官方网站“www.zhongmu.gov.cn”、公司微信公众号“东工HR”、中共中牟县委党校官方微信号“中牟党校”及相关招聘平台发布招聘公告。
(二)报名及资格审查
1.报名方式：本次招聘考试采取现场报名和网上报名两种方式。
2.现场报名：
报名时间：自2019年6月20日起至2019年6月30日，上午：8：30—12：00，下午：14：00—17：30。
3.报名地点：公司招聘就业服务大厅(中牟县城区官渡大街与建设路向南100米路西二楼)。
4.报名所需材料：
(1)本人二代身份证原件及复印件1份;
(2)毕业证、学位证及相关资格证书原件及复印件1份;
(3)学信网查询的学历认证报告1份，2019届应届毕业生提供在线学籍认证报告1份;
(4)近期一寸免冠同底版彩色照片5张;
(5)自由格式个人简历1份;
(6)现场填写并提交《中共中牟县委党校公开招聘派遣制工作人员报名登记表》。
(7)公司在职派遣员工报名参加本次考试的，需提供用工单位签字盖章的《同意报考证明》。
5.网上报名
报名时间：自2019年6月20日起至2019年6月30日17:30，逾期不再受理。符合条件的应聘者需在报名时间内，将报名所需材料发送到邮箱heichrzpb@163.com，报名材料打包成文件夹上传，文件夹及邮件名称统一为：中牟党校+姓名+报考专业，格式不符合要求者不予受理。
6.报名所需材料：
(1)详细填写《中共中牟县委党校公开招聘派遣制工作人员报名登记表》，考生可登录中牟县人民政府官网www.zhongmu.gov.cn点击政务公开/通知公告/《中共中牟县委党校公开招聘派遣制工作人员公告》，下拉至公告末端即可下载，报考人员也可拨打咨询电话联系工作人员将电子版报名登记表发至报考人员邮箱;
(2)本人二代身份证扫描件(正反面);
(3)毕业证、学位证及关资格证书扫描件;
(4)学信网查询的学历认证报告截图，2019届应届毕业生提供在线学籍认证报告截图;
(5)近期一寸彩色照片电子版;
(6)自由格式个人简历电子版;
(7)公司在职派遣员工报名参加本次考试的，需提供用工单位签字盖章的《同意报考证明》扫描件。
7.报名咨询电话：0371—62108821。
8.报考注意事项
(1)本次招聘只采取现场报名和网上报名两种方式，不接受电话、传真等其它方式报名。
(2)报名截止后，根据实际报名情况，经公开招聘工作领导小组研究同意,对拟招聘人数与报名人数比例不足1:5的专业，可适当降低开考比例，但不得低于1：3，若降低比例后仍达不到开考比例，对形不成竞争关系的专业的招聘名额进行调整或核减。
(3)报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效,报名时应做出诚信承诺。凡发现报考人员与拟招聘专业所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的,取消其考试、聘用资格。
(4)招聘期间考生要经常关注微信公众号“东工HR”通知，保持电话畅通，凡因通信不畅造成的后果，由本人承担责任。凡各个环节未按有关通知要求执行的考生，视为自动放弃，所造成的后果由考生本人承担。
(5)资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的将随时取消其考试成绩，已被聘用的，取消其聘用资格。
四、考试程序程
1.笔试
(1)笔试资格：通过资格审查的所有考生。
(2)准考证领取：考生持本人有效身份证件于2019年7月2日到报名处领取《笔试准考证》。
(3)笔试形式：本次笔试采取闭卷形式，统一命题、统一组织、统一评分的方式进行，笔试满分为100分，分专业排名。
(4)笔试内容：《公共基础知识》，笔试时间120分钟。
(5)笔试地点及笔试安排详见《笔试准考证》。考生持《笔试准考证》和本人有效身份证件在规定时间、地点参加考试。逾期不到的，视为自动放弃笔试资格。
(6)成绩公布：笔试成绩于7月5日通过公司微信公众号“东工HR”公布。
2.面试
(1)面试资格：根据笔试成绩从高到低的顺序，按照拟招聘人数1：3的比例确定进入面试环节人员,面试人员名单在公司微信公众号“东工HR”公布。
(2)准考证领取：考生持本人有效身份证件于2019年7月9日到报名处领取《面试准考证》。
(3)面试形式：本次面试采取结构化面试形式，面试总分为100分，分专业排名。
(4)面试具体时间、地点等详见《面试准考证》。进入面试环节的人员需持《面试准考证》和本人有效身份证件按照规定时间、地点参加面试。逾期不到的，视为自动放弃面试资格。
(5)总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，面试成绩及总成绩在面试结束以后当场宣布。
(6)考生的笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点以后两位数。
五、体检
1.体检资格确认：根据总成绩从高到低的顺序，按照拟招聘人数1：1的比例确定参加体检人员名单。总成绩入围名次出现末位并列，不能按照拟招聘名额确定体检入围人员时，按照并列人员面试成绩由高到低的顺序确定进入体检环节人员名单。
2.体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因体检人员体检不合格或放弃体检形成的缺额，经招聘工作领导小组研究同意后，结合实际工作情况，从参加面试的考生中，根据总成绩由高到低的顺序递补。
3.体检由公司统一组织带队，体检要求及注意事项于面试结束之后现场通知。
六、聘用及待遇
1.此次招聘人员用工形式为劳务派遣制，聘用人员接到被聘用通知后，应在规定时间内到指定地点报到，逾期不报到视为放弃资格。聘用人员与承接主体签订劳动合同，试用期间由中共中牟县委党校进行综合考察，考察不合格者结束试用并取消其聘用资格。
2.工资：试用期应发工资为 2000元/月，试用期3个月，试用期考核合格后，应发工资调整为2500元/月。
3.社会保险：按照国家规定，缴纳“五险”(养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险)，员工承担个人缴纳部分。
4.聘用人员在聘用期不履行合同或违反公司及用工单位管理规定，且情节严重的，予以解聘。
七、本次招聘全程不收取任何费用，不指定任何考试用书或培训机构，监督举报电话：0371--62108827。
本招聘公告最终解释权归河南东工劳务派遣服务有限公司所有。
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2019年6月19日
