2019年浙江丽水云和县人民法院招聘司法雇员4人公告
2019年云和县人民法院招聘司法雇员公告
因工作需要,云和县人民法院拟向社会公开招聘司法雇员4名。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位
具体招聘岗位、人数和条件要求详见《2019年云和县云和县人民法院招聘司法雇员岗位计划表》(附件1)。请登陆本次招聘信息指定发布网站查询:
云和县人力资源和社会保障网(http://www.yunhe.gov.cn/bmzt/yhrs/)
二、报考条件
报考人员除须具备报考岗位(专业)所需资格条件外,还须符合以下条件:
1.思想政治素质好,拥护中国共产党的领导,能坚决贯彻党的路线和方针政策;
2.遵纪守法,品行端正,作风正派;
3.身体健康,能适应所报考岗位的工作需求;
4.专业能力强,综合素质优,有较强事业心和责任感;
三、招聘办法
(一)报名与资格审查
1、报名时间:2019年 10月 9 日上班时间(上午8:30—12:00,下午14:30—17:30),报名全部采取现场报名方式进行。
2、报名地点:云和县人力资源市场(城北路21号,县政府斜对面)。
3、报名方式:采取现场报名。符合报名条件者携带本人身份证、户口簿或户籍证明、学历学位证书等相关证件(证明)原件及复印件、近期免冠一寸照片1张,并自行下载填写《2019年云和县人民法院招聘司法雇员报名表》(附件2)前往报名。确有特殊原因,可委托他人代报,代报者除携带上述相关证件等材料外,还需提供委托书、委托人和被委托人身份证原件和复印件。
每位报考人员限报一个岗位;报考人员不能使用新、旧两个身份证号同时报名,同时,报名与考试使用的身份证必须一致;报考人员应对提交的本人信息和材料的真实性负责,凡提供虚假信息或材料通过资格审查的,一经查实,取消考试、聘用资格。
4、招聘计划核减办法:报名后经资格审核符合报考条件的人数不足招聘计划3倍的,按比例核减或取消招聘计划数。
(二)笔试
笔试方式:笔试科目分为《综合基础知识》和《专业技能测试》(计算机听打、看打)二门,分别占笔试成绩的50%,总分为100分;报考人员须携带准考证和有效期内的身份证,并按准考证上规定的时间和地点参加考试。身份证遗失的,请及时补办或办理临时身份证,否则不得进入考场。笔试时间、地点详见准考证。
(三)面试
笔试后,根据笔试成绩,从高分到低分按具体岗位招聘计划数1∶2的比例确定入围面试对象,比例不足的,按实际入围人数确定面试对象。
面试实施前,若取得面试资格的人员确定不参加面试的,可在面试前2天,从未进入面试的笔试合格人员中从高分到低分依次予以递补,并在本公告指定网站上公布递补面试人员名单。
面试采取结构化面试的方式进行,考生须凭面试通知书和本人身份证参加面试(时间和地点另行通知)。满分为100分,合格为60分。面试成绩不合格者,不能列入体检、政审对象。
(四)体检与政审
面试结束后,根据总成绩(笔试成绩×70%+面试成绩×30%,计算到小数点后二位、尾数四舍五入);在面试合格人员中从高分到低分按具体岗位招聘计划数1:1的比例确定体检、政审对象(若总成绩相同以笔试成绩高的排位在前)。体检费自理。
体检、政审工作参照有关规定执行。
体检、政审放弃或不合格的,按总成绩从面试合格人员中从高分到低分依次递补。
(五)公示与聘用
体检、政审后,根据体检、政审结果确定拟聘用对象,并在本次招聘信息指定发布网站公示5个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的,按聘用审批权限办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,将暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。
拟聘用对象在接到聘用通知后,必须在规定时间内报到并签订劳动合同。无正当理由逾期未签订劳动合同者,取消聘用资格,并从面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次安排递补(若总成绩相同,则以笔试成绩高的排位在前)。
聘用说明:聘用人员按规定实行试用期制度(试用期为2个月,包括在聘用合同期限内)。试用期满考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
四、其他事项
1.本次招聘过程相关信息仅在本次招聘信息指定发布网站公布,请报考人员随时自行留意,不再另行电话通知;
2.户籍关系以2019年 10 月9 日的户口所在地为准;
3.对考试违纪违规行为的认定和处理,按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行;
4.本公告未尽事宜,由招聘单位负责解释,联系电话详见招聘计划表。
5.咨询电话:0578-5123891(云和县博远人力资源服务有限公司)。
云和县博远人力资源服务有限公司
2019年9月25日