2020年广西柳州市第一中学招聘32人公告

来源：柳州教育局 2019-12-20 13:57:45

　　2020年柳州市第一中学招聘简章

　　为进一步充实教师队伍，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发[2011]155号)等文件精神，经研究，决定面向全国高校2019年——2020 年应届毕业生公开招聘一批优秀教师。为确保招聘工作顺利完成，特制定本招聘简章。

　　一、基本原则

　　坚持公平、公正、公开、竞争、择优的原则，严肃工作纪律，确保招聘质量，广泛接受社会监督。

　　二、招聘岗位及人数(详见附件)：

　　三、招聘条件

　　1.思想政治素质好，遵纪守法，相貌端庄，身体健康。

　　2.具有中国国籍，热爱党和国家的教育事业。

　　3.2019年、2020年毕业生，全日制大学专科及以上学历，取得相应的教师资格证，同时具备岗位要求的其他条件。

　　4.年龄18周岁以上，35周岁以下,指1983年12月20日(含本日)至2001年12月19日(含本日)期间出生。

　　四、报名和资格审查

　　1.报名时间、地点：

　　(1)2019年12月26日广西师范大学2020届毕业生冬季大型双选会、2019年12月28日2020届广西师范类毕业生就业双向选择洽谈会(南宁专场)。

　　(2)2019年12月17日至2020年1月3日将有关报名材料发送至我校邮箱(lzsyzxb@163.com)进行报名。

　　2.报名所需资料：(1)身份证(2)2019年毕业的毕业生需提供学历证(有学位要求的岗位，还需提供学位证)，2020年毕业生需提供毕业生就业推荐表(附成绩单);(3)教师资格证(或教师资格考试合格证明)。现场报名的考生带以上材料原件及复印件，审核完后退回原件。

　　3.资格审查：我校依据本简章规定的资格条件对报考者进行资格审查。报考者要认真核对报考岗位的招聘条件，应如实填报个人相关信息。资格审核贯穿招聘全过程，不符合条件及弄虚作假者取消聘用资格。

　　五、笔试和面试安排

　　笔试和面试工作由我校会同上级部门组织实施，笔试和面试考试定于2020年1月4日7：30——12：00，在柳州市鱼峰区香桥路199号柳州市第一中学进行。

　　笔试主要考查应聘者专业知识，成绩满分为100分。面试以试讲为主。面试成绩满分为100分，面试成绩60分为合格，经人社部门核准开考或因考生缺考，面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生面试成绩70分(含70分)以上为合格，考生面试成绩都达不到70分的，取消该岗位的招聘。考试结束后，考试成绩于当天向考生宣布。

　　考试开考比例：根据报名情况，遵循择优选拔的原则，我校对人员资格信息进行审核，并组织通过资格审核的考生进行笔试考试，按招聘职位1：3比例由笔试成绩从高分到低分确定进入面试考生，当场公布进入面试名单。对于个别岗位达不到开考比例，又确实需要进人的，需向人力资源和社会保障局申请不足比例开考。

　　六、签订就业协议：本次招聘笔试成绩不计入总成绩，按招聘岗位1：1比例以面试成绩从高分到低分依次确定拟考核人选，用人单位与拟考核人员签订《就业协议》。

　　七、考核：考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、计划生育情况、无违法乱纪等情况，并对考核对象进行报考资格复查。

　　八、体检：学校组织到柳州市三甲医院进行体检,体检标准参照教师公招录用的标准执行，体检费用由考生自理。对体检不合格或弄虚作假者取消聘用资格。

　　九、公示：按照考试聘用的程序和标准，从综合成绩、考核、体检都合格的人员中确定拟聘用人员;在柳州市教育局网站进行公示，公示期7个工作日;公示无异议的，待毕业生毕业后并取得毕业证、学位证、教师资格证，办理相关聘用进编手续。

　　十、办理手续：体检、考核都合格，毕业生毕业后取得毕业证、学位证、教师资格证，方可办理相关入职手续。

　　十一、纪律和监督

　　(一)招聘工作要做到信息公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。

　　(二)用人单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应当主动回避。

　　严格公开招聘纪律。有下列情形的，必须严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　1.报名人员伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的;

　　2.报名人员在考试考核过程中作弊的;