2020年山东枣庄峄城区招聘镇街事业编制人员到村担任党组织书记12人简章

　　2020年峄城区面向社会公开招聘镇街事业编制人员到村担任党组织书记简章

 

　　为推动建设一支高素质专业化村党组织书记队伍，助力乡村振兴战略实施，加强农村基层组织建设，根据《中国共产党农村基层组织工作条例》《关于印发<关于鼓励引导人才向基层流动的若干意见>的通知》（鲁组字〔2019〕32号）《关于面向社会公开招聘镇街事业编制人员到村担任党组织书记的指导意见》（枣组发〔2020〕2号）和《关于2020年枣庄市事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》（枣人社办发〔2020〕8号）等文件要求，结合我区实际，现就2020年峄城区面向社会公开招聘镇街事业编制人员到村担任党组织书记有关事项公告如下：

 

　　一、招聘岗位和计划

 

　　全区计划招聘12人。具体招聘岗位和计划及要求详见附件1。招聘计划一经确定并向社会公布，未经市事业单位招聘主管机关批准，不得变更。

 

　　镇街所属事业单位岗位合并招聘，同岗位拟聘用人员根据总成绩由高分到低分选择工作单位（总成绩相同的，按笔试成绩由高分到低分顺序选岗；总成绩和笔试成绩都相同的，抽签决定选岗先后顺序）。

 

　　二、招聘范围和条件

 

　　（一）具有中华人民共和国国籍。

 

　　（二）遵守宪法和法律。

 

　　（三）中共正式党员，具有1年以上党龄（2019年5月13日前预备党员转正的）。

 

　　（四）中国特色社会主义理想信念坚定，对党忠诚，品德优良，作风踏实；组织纪律观念强，服从组织安排；“懂农业、爱农村、爱农民”，愿意到农村艰苦地区工作。

 

　　（五）具有适应岗位的身体条件、岗位所需的学历和其他条件。

 

　　（六）年龄不超过45周岁（1974年5月13日以后出生）。

 

　　（七）40周岁以下的（1980年5月13日以后出生），要求大学本科及以上学历、学士及以上学位；40-45周岁（含40周岁）的，要求大学专科及以上学历。

 

　　所学专业以毕业证为准，海外留学归国人员应聘须经教育部认定具备同等学历、学位。

 

　　（八）招聘岗位明确有户籍或生源要求的，需符合下列条件之一：①本人具有峄城区户籍（2020年5月13日前取得）；②峄城区生源。

 

　　（九）招聘岗位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历，是指具有在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历可视为基层工作经历。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历，工作经历年限按足年足月累计，时间截止到2020年5月13日。

 

　　（十）香港和澳门居民中的中国居民，可应聘符合条件的岗位。

 

　　取得高级工、预备技师职业资格的高级技校或技师学院全日制毕业生，可分别按照全日制高职（大专）、本科毕业生应聘符合条件的岗位。

 

　　定向、委培毕业生报考，须征得定向、委培单位同意，并出具同意报考信函；已经就业或签订就业协议书的毕业生须用人单位出具同意报考证明。

 

　　有下列情形之一的，不得作为招聘对象：被依法剥夺政治权利的；受过刑事处罚的；涉黑涉恶涉“村霸”的，参加组织非法宗族宗教活动的；本人受过党纪、政纪处分且在影响期内的；有失信行为被法院纳入失信被执行人名单的；不具备正常履职身体条件，难以履行工作职责的；在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人、未满最低服务期限人员以及法律法规规定不能参加事业单位招聘的其他情形。

 

　　在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。

 

　　应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）中应回避情形的岗位。

 

　　三、报名、初审和缴费

 

　　（一）报名时间和方式

 

　　报名采取同一时间、网上报名、网上缴费的方式进行。

 

　　1、网上报名

 

　　报名时间：2020年5月13日9：00—5月16日16:00。

 

　　查询时间：2020年5月13日11:00—5月17日16:00。

 

　　报名方式：1、计算机端：峄城区人民政府网站报名(网址http:// www.ycq.gov.cn)；2、手机端：应用“旗帜云考试”微信小程序报名，微信小程序于报名当天开通发布。

 

　　应聘人员登陆指定报名网站或“旗帜云考试”微信小程序，认真阅读招聘简章，如实填报个人信息资料，上传清晰的证件照片(一寸近期免冠照片，JPG格式，文件大小不超过30K)，按报名网站或“旗帜云考试”微信小程序提示要求，处理好后上传报名系统。每人限报一个岗位，应聘人员在资格初审前多次登陆填报应聘信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经初审通过，不能更改。

 

　　2020年5月16日16:00报名时间截止后，尚未初审或者初审未通过的，不能再改报其他岗位，不能再修改、补充报名信息。应聘人员报名时应按照规定流程和时限，尽早完成各环节操作，因“压哨报名”而影响资格初审结果的，后果由应聘人员本人负责。

 

　　应聘人员不得恶意注册报名信息，扰乱报名秩序，应聘人员在应聘期间的表现将作为公开招聘考察的重要内容之一。

 

　　2、网上初审

 

　　审核时间：2020年5月13日11:00—5月17日16:00。

 

　　招聘主管部门指定专人负责资格初审工作（节假日不休息），根据应聘人员提交的信息资料，对报名人员进行资格初审。对符合应聘资格条件的，不得拒绝报名；对不符合应聘条件的，要说明理由；对提交材料不全的，应注明缺失内容，并退回应聘人员补充。待审核期满，未对报名信息进行处理的，视为初审通过。没有通过资格审查的应聘人员，在报名时间截止前可改报其他符合条件的岗位。

 

　　3、网上缴费

 

　　缴费时间：2020年5月13日11:00—5月18日16:00。

 

　　应聘人员可在待审核期满后至查询截止时间前登录网站，查询初审结果。通过资格初审的人员，在规定时间内登录报名网站进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视作放弃。

 

　　根据省发改委、省财政厅《关于重新明确机关事业单位人员录用考试报名考务费标准问题的通知》（鲁发改成本〔2018〕1427号）核定的标准，考务费的收取标准为每人每科40元。

 

　　拟享受减免考务费的应聘人员，不实行网上缴费，通过初审后，此类报考人员于2020年5月18日上午11:00前将有关减免证明材料电子版（拍照或扫描）发送至ycqsyzp@163.com，邮件名称为“姓名+身份证号”，并拨打0632-7799181进行确认。审查核准后，考生本人要网上确认。所需提供的证明材料见应聘须知。

 

　　本次招聘开考比例为1:3。报名结束后，应聘人数达不到规定比例的，按规定的比例相应核减招聘人数。具体岗位计划调整情况将通过峄城区人民政府网站向社会公布。报考取消招聘计划岗位的人员，经本人同意，可在规定的时间内改报其他符合条件的岗位。

 

　　（二）资格审查

 

　　对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。对不符合应聘条件的，一经发现并查实，取消应聘资格。

 

　　进入面试资格审查范围的应聘人员，需按招聘岗位要求，提交本人相关证明材料。

 

　　取得面试审查资格的应聘人员进行现场资格审查的时间、地点及相关事项，以峄城区人民政府网站公布为准。资格审查通过后领取《面试通知书》，现场交纳面试考务费。凡未按规定时间提交面试资格审查材料的，视为自动放弃。经审查不具备应聘条件或提供材料信息不实的人员，取消其面试资格。因放弃或取消资格造成的岗位空缺，在笔试合格分数线以上（含），按笔试成绩依次递补。

 

　　面试人员应缴纳面试考务费每人70元。

 

　　四、考试内容和方法

 

　　考试分为笔试和面试，均采用百分制计算成绩。

 

　　（一）笔试

 

　　因疫情原因，《笔试准考证》《2020年峄城区面向社会公开招聘镇街事业编制人员到村担任党组织书记报名登记表》和《应聘人员诚信承诺书》（参加面试时使用）具体打印时间另行通知。请考生及时关注报名网站信息。

 

　　笔试具体时间、地点及注意事项详见《笔试准考证》。

 

　　笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。笔试考一科，考试内容为公共基础知识和综合写作，公共基础知识主要包括党的十九大精神、乡村振兴战略、农村政策、时事政治、农村基层党建等内容。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，根据应聘人数和考试情况确定。

 

　　笔试成绩，在峄城区人民政府网站查询。

 

　　（二）面试

 

　　面试工作体现岗位特点，委托第三方命题，考官异地聘请，采取结构化面试方式进行，设面试合格分数线。

 

　　面试人员从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据招聘岗位计划由高分到低分依次按1:3比例确定。进入面试人数达不到以上规定面试人数比例的，按实有合格人数确定进入面试人员。面试人选确定后，按规定程序统一公布。

 

　　面试地点、时间、注意事项等具体事宜，以峄城区人民政府网站公告为准。

 

　　面试成绩由面试考官当场评判，在本场面试结束后统一向面试人员宣布。应聘人员考试总成绩，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

 

　　同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定进入考察、体检范围人选；笔试、面试及总成绩均相同的，进行面试加试，以面试加试成绩计入总成绩，由高分到低分确定进入考察、体检范围人员。

 

　　五、考察体检

 

　　按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分依次等额确定进入考察、体检范围人选。

 

　　考察采取查阅档案、查验证明、实地考察和谈话等多种方式进行，全面了解被考核对象的思想政治表现、道德品质、业务能力和工作（学业）实绩等方面的情况，并对考察对象是否符合规定的岗位资格条件，以及提供的应聘信息和相关材料是否真实、准确等进行复审。按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》（鲁组发〔2017〕2号）要求，对考察对象的档案进行严格审核。

 

　　体检在县级（含）以上综合医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，国家另有规定的从其规定。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，由事业单位招聘主管机关给予其不予聘用的处理；在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效，取消本次应聘资格。

 

　　应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对放弃考察、体检或考察、体检不合格造成的空缺，从进入同一岗位参加面试并考试合格人员中依次等额递补。

 

 

　　对考试、考察、体检合格拟聘用人员，按规定程序公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，发放《事业单位招聘工作人员通知书》，凭《事业单位招聘工作人员通知书》办理相关手续。受聘人员实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的当月办理正式聘用手续，不合格的解除聘用合同。

 

　　公开招聘人员在村工作不少于5年（从任命村党组织书记时间算起），任职期间每月住村不少于20天，任何单位和部门不得借调。任职期间，晋职晋级的，仍需在村工作至期满。五年期满后，在征求个人意愿基础上，提倡继续在村工作。公开招聘人员日常管理由相关镇街党（工）委具体负责，与本镇街村党组织书记同等对待、同等管理。区委组织部落实备案管理，及时掌握了解任职村书记工作开展情况，抓好跟踪问效。公开招聘人员落实镇街事业编制，任村党组织书记期间，除享受镇街事业编制待遇外，享受发展村集体经济增量奖和保持奖。

 

　　七、其他

 

　　（一）对违反招聘纪律的应聘人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）处理，对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员，纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库；对违反公开招聘纪律的工作人员，依照《行政机关公务员处分条例》（国务院令495号）、《事业单位工作人员处分暂行规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部 监察部令18号）等有关规定给予处理；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法追究刑事责任。

 

　　（二）本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。

 

　　（三）应聘人员在应聘期间要保持所留联系电话24小时通讯畅通，并及时了解招聘网站发布的最新信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

 

　　咨询电话：0632-7751291，0632-7799181

 

　　中共峄城区委组织部

 

　　中共峄城区委机构编制委员会办公室

 

　　峄城区人力资源和社会保障局

 

　　2020年4月30日

 

　　附件1：2020年峄城区面向社会公开招聘镇街事业编制人员到村担任党组织书记岗位汇总表.xlsx