贵州大方县县直机关事业单位遴选50人方案

　　为充实我县县直机关事业单位干部队伍，根据工作需要并结合编制情况，经县委、政府同意，大方县县直机关事业单位决定面向乡镇公开遴选机关事业单位工作人员50名。为做好遴选工作，特制定《2020年大方县县直机关事业单位面向乡镇公开遴选工作人员方案》（以下简称《方案》）。

　　一、公开遴选的原则及程序

　　（一）遴选原则

　　1.行政编制公务员及参公编制人员可以报考事业岗位，但身份将随岗位转变，本人须书面承诺放弃公务员及参公身份，工资结构按新进岗位相关工资政策进行套改；

　　2.事业编制人员报考事业岗位，遴选人员原具有专业技术职称的，要根据遴选单位的岗位情况重新考核聘任，如遴选职位仅有管理岗位的，聘用到管理岗位，薪随岗变；如遴选职位对应岗位无空岗的，执行高职低聘，且薪随岗变，工资结构按新进岗位相关工资政策进行套改。

　　（二）遴选程序

　　本次公开遴选严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面谈、考察、研究决定等程序进行。

　　二、遴选职位

　　详见《2020年大方县县直机关事业单位面向乡镇公开遴选工作人员职位表》。

　　三、遴选对象及报名条件

　　（一）遴选对象

　　大方县乡镇内机关事业单位在职在编人员（县内四个办事处及委托贵州百里杜鹃管理区管理委员会和金海湖新区管理的区域除外）。

　　（二）报名条件

　　1.政治立场坚定，坚决拥护和执行党的路线、方针、政策，自觉遵守国家法律法规，在思想上、政治上和行动上与党中央保持一致；

　　2.大方县乡镇内机关事业单位在职在编人员（县内四个办事处及委托贵州百里杜鹃管理区管理委员会和金海湖新区管理的区域除外）；

　　3.年龄45周岁及以下（1974年5月21日及以后出生），《职位表》中另有要求的除外；

　　4.报考人员需参加工作3年及以上（2017年5月21日及以前参加工作），且近三年年度考核合格以上（新参加工作的人员，除参加工作当年年度考核不定等次外，其余年度考核均要求合格以上）；

　　5.符合职位要求的文化程度、资格条件、身体条件；

　　6.未违反计划生育政策及无违法记录；

　　7.须具备遴选岗位所需资格的其他报考条件。

　　有下列情况之一者，不得参加公开遴选：

　　1.受党政纪处分且在影响期内的；

　　2.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；

　　3.截止2020年5月12日仍在岗的“特岗教师”；

　　4.截止2020年5月12日仍在服务期的计生特岗工作人员和正式聘用后未满2年的计生特岗工作人员；

　　5.工勤身份人员；

　　6.受过刑事处罚和法律法规规定的不能报考人员；

　　7.其他不符合参加遴选条件的情形。

　　四、报名及资格审查

　　(一)发布公告

　　本次公开遴选公告及相关信息统一在大方县人民政府网（http://www.gzdafang.gov.cn）上发布。

　　发布公告时间：2020年5月12日

　　(二)报名

　　1.报名时间及方式

　　报名时间：2020年5月21日至2020年5月22日（上午9:00-12:00分，下午14:30-17:00分），逾期不再办理报名手续。

　　报名方式：现场报名，不接受网上报名。

　　2.报名地点

　　大方县人力资源和社会保障局一楼大厅

　　3.报名所需资料（按顺序装订）

　　(1)《2020年大方县县直机关事业单位面向乡镇公开遴选工作人员报名表》1份(贴1寸彩色证件照片，另交1寸同底彩色证件照4张，张贴在《报名表》指定位置);

　　(2)录(聘)用文件（收取复印件）及单位同意报考证明（乡镇须由党委书记签署意见并加盖单位公章；卫生系统人员须由工作单位出具证明并加盖县级主管部门公章；教育系统人员须由所在学校出具证明、教育管理中心签字盖章并加盖县级主管部门公章；其他单位人员由单位主要领导签署意见并加盖所在单位公章）；

　　(3)报考人员需提供近3年年度考核表复印件（需原单位政工人员签署与原件相符并加盖单位及主管部门公章）；

　　(4)有效《居民身份证》（含有效《临时居民身份证》）、毕业证书和所报职位需求的其他相关证件（证明）原件及复印件（审核原件，收取复印件）；

　　(5)公务员及参公身份人员需提供本人放弃公务员及参公身份承诺书；

　　(6)每名考生只能报考1个职位；

　　(7)收取报名费100元。

　　(三)资格审查

　　资格审查由大方县公开遴选领导小组办公室负责组织实施，各遴选单位主管部门负责报名及资格初审，报名结束后由大方县公开遴选领导小组办公室负责进行资格复审。

　　所有职位报名人数与计划招聘人数达不到3:1比例的，该职位招聘计划予以减少或取消。职位招聘计划减少的，报考该职位的考生所报考职位不再进行调整；职位招聘计划取消的，由报考该职位的考生本人申请，经工作人员审核同意后，给予改报其他符合条件的职位；不符合改报条件的，及时办理退费手续。退费截止时间：2020年5月25日17时。

　　资格审查贯穿整个遴选工作的始终，在公开遴选全过程中发现报考对象资格条件不符合报考条件的，随时取消其遴选资格。

　　五、笔试

　　部分职位需先进行笔试后再进行面谈，具体需笔试的岗位详见《2020年大方县县直机关事业单位面向乡镇公开遴选工作人员职位表》。

　　笔试成绩按“四舍五入”保留小数点后两位数字。笔试结束后，按笔试成绩从高到低1：3的比例确定面谈人员，同一职位考生笔试成绩出现末位并列的，同时确定为面谈人员。笔试缺考或笔试成绩为零分的考生，取消进入下一环节资格。

　　笔试由遴选单位自行组织，笔试成绩将在大方县人民政府网上公布。

　　六、面谈

　　面谈由大方县公开遴选领导小组组织实施。面谈以结构化面试方式进行，成绩按百分制计算。

　　面谈成绩未达到60分，不能进入下一环节。

　　面谈时间及地点另行通知，详情请关注大方县人民政府网（http://www.gzdafang.gov.cn）。

　　面谈成绩按“四舍五入”保留小数点后两位数字。同一职位考生面谈成绩出现末位并列的，通过复试的方式确定进入下一环节对象。

　　考生面谈成绩将在大方县人民政府网（http://www.gzdafang.gov.cn）上发布。

　　七、考察

　　根据各职位报考人员面谈成绩从高分到低分顺序与职位计划遴选数1∶1的比例确定考察对象。

　　考察由大方县公开遴选领导小组负责组织，各招考单位主管部门负责实施，全面考察被考察对象的德、能、勤、绩、廉等各方面情况，并如实撰写考察材料。考察时还需进一步核实报考人员是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

　　在考察过程中，如遇不符合遴选条件的、考察不合格的或放弃考察的报考人员，经大方县公开遴选领导小组审定后，取消该考生本次遴选资格。

　　本次遴选考试过程中，各职位、各环节均不实行递补。

　　八、公示遴选结果

　　大方县公开遴选领导小组根据报考者面谈成绩和考察情况，研究确定遴选人选，并在大方县人民政府网（http://www.gzdafang.gov.cn）上发布拟遴选人员公示（公示期为7个工作日）。

　　九、调动聘用

　　公示期满，对没有问题或反映问题经查实不影响遴选的，根据中共大方县委、大方县人民政府《大方县行政机关和事业单位人员调配工作规定》（方委通字〔2014〕44号）的有关规定办理调动手续，对影响遴选的取消遴选资格。

　　十、纪律监督

　　在公开遴选工作中，要严肃纪律，加强监督，县纪委对整个公开遴选工作要进行监督，确保此项工作顺利进行。参加公开遴选人员在遴选过程中，不得弄虚作假，违反者，取消遴选资格，并视其情节轻重，给予相应的党政纪处分。参与公开遴选的工作人员，按规定需回避的，必须回避。要坚持原则，公道正派，严格依法照章办事。对违反工作纪律和保密规定的，根据情节轻重，给予党政纪处分。要加强舆论监督和群众监督，除必须保密的事项外，整个工作过程向社会公开，最大限度地增加工作透明度和群众参与度。

　　本次公开遴选未尽事宜，由大方县公开遴选领导小组研究决定。

　　咨询电话：中共大方县委组织部：

　　0857-5688668

　　大方县人力资源和社会保障局：

　　0857-5251738

　　监督举报电话: 大方县纪委监委：

　　0857-5232646

　　附件1：2020年大方县县直机关事业单位面向乡镇公开遴选工作人员报名表.doc

　　附件2：2020年大方县县直机关事业单位面向乡镇公开遴选工作人员职位表.xlsx

　　大方县公开遴选领导小组办公室

　　2020年5月12日