2020年天津市东丽区招聘合同制消防驾驶员30人公告

　　2020年天津市东丽区公开招聘合同制消防驾驶员公告

 

　　为加强我区应急救援工作力量，经区政府批准，现面向社会公开招聘合同制消防驾驶员。现将有关事项公告如下：

 

　　一、招聘岗位、数量、条件、待遇

 

　　（一）招聘岗位及数量

 

　　本次计划招聘合同制消防驾驶员30名，从事消防应急救援工作。

 

　　（二）招聘条件

 

　　1、具有中华人民共和国国籍;

 

　　2、遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

 

　　3、具有正常履行职责的身体条件，因岗位工作强度较大，适合男性报考;

 

　　4、具有良好的品行，心理健康;

 

　　5、具有国家承认的高中（中专）及以上学历;

 

　　6、年龄为18周岁至35周岁(1985年1月1日至2002年1月1日期间出生)。身体健康、五官端正、听力、视力正常，无精神病史，无传染病或其他不适于工作的疾病，无纹身；

 

　　7、具有B2及以上驾驶证。

 

　　(三)符合下列条件者优先：

 

　　1、中国共产党党员;

 

　　2、退役军人、退出消防救援队伍人员以及有政府专职消防员工作经历者优先录取。

 

　　(四)凡有下列情况之一者，不得报考：

 

　　1、本人、家庭成员以及主要社会关系中既往及现实无违法违纪问题，无治安拘留以上违法犯罪记录，未参加“法轮功”等邪教组织及活动;

 

　　2、受过党内警告或行政记过以上处分的;

 

　　3、正在接受立案审查的;

 

　　4、在读的非应届毕业生；

 

　　5、现役军人;

 

　　6、法律规定不得聘用的其他情形人员。

 

　　（五）相关待遇

 

　　1、消防车驾驶员每月收入约5480元；五险一金按照天津市有关规定执行。

 

　　2、凡年终被评为优秀的人员，给予一次性绩效奖励2万元；被评为合格的人员，给予一次性绩效奖励1万元。

 

　　3、站长助理岗位补贴每人每月350元；班长岗位补贴每人每月280元；副班长岗位补贴每人每月200元。

 

　　二、报名及相关事项

 

　　此次招聘面向社会公开招聘，采取体能测试、面试相结合的方式进行。报名人员通过简历发送邮箱报名。

 

　　报名邮箱：songyuchen@tj.gov.cn

 

　　报名时间：2020年5月9日8:30至5月29日17:30

 

　　简历要求：报考人员的个人简历需用一页A4纸简述，包括姓名、性别、年龄、出生日期、身份证号、籍贯、家庭住址、联系电话、学历、毕业学校、驾驶证级别、工作经历、是否退伍军人、家庭成员及单位等相关信息，右上角贴一寸免冠照片底色不限。详见附件《2020年东丽区公开招聘派遣制消防驾驶员报名表》。

 

　　报考人员提交的报考申请材料必须真实、准确，申请材料与实际情况不符的，一经查实，取消报考资格。报考人数达不到招考数量的以最终符合录取条件的实际人数为准。

 

　　报名时间截止后审核通过的，2020年5月29日至2020年6月4日电话通知。

 

　　疫情期间特殊要求：凡武汉符合条件的报考人员来津需携带当地7日内核酸检测报告和双绿码，其它外省市人员来津需提供双绿码。

 

　　备注：考试期间食宿自理。

 

　　三、体测、面试、体检、政治审查

 

　　（一）体测

 

　　未按照规定时间地点参加体测的人员视为自行放弃。

 

　　体测时间：2020年6月13日上午9:00

 

　　体测地点：跃进路消防救援站（天津市东丽区跃进路18号）

 

　　（二）面试

 

　　体能测试结束后，按测评成绩由高分到低分排序，按照岗位招聘计划与参加面试人选1:2的比例确定进入面试人选名单。面试的人数达不到1:2比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。

 

　　面试采取结构化面谈形式，满分为100分，及格线为60分。达不到及格线的，不予聘用。

 

　　面试时间及具体地点另行通知。

 

　　（三）体检

 

　　1、体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。

 

　　2、体检费用由考生本人负担。未按规定时间、地点参加体检的人员，视为自动放弃。

 

　　3、因考生体检不合格或自愿放弃体检等原因出现的岗位空缺，根据实际需要，从原岗位体能测试合格人员中按照成绩由高分到低分依次递补。

 

　　（四）政治审查

 

　　按照德才兼备、以德为先的原则，根据拟聘用的岗位要求，对体检合格人员进行政审，全面考察思想政治表现、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作学习表现等情况，并对其资格条件进行复核。政审考察应做到全面、客观、公正。

 

　　四、公示与聘用

 

　　按照规定的程序和标准，根据考生考试成绩、体检结果和政审情况，研究确定拟聘用人员。对拟聘用的人员，在北方人才网http://www.tjrc.com.cn公示，公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、出生年月、学历学位、毕业院校或原工作单位、拟聘岗位。同时，公布监督举报电话，接受社会监督，公示期为5个工作日。

 

　　公示期满后，对没有反映问题或有反映问题但不影响聘用的，办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的，取消聘用资格;对反映的问题一时难以查实的，暂缓办理聘用手续，待查清后再决定是否聘用。拟聘用人员应按通知要求报到，签订派遣制劳动合同，参加岗前培训和考核。未能通过考核或未能完成岗前培训任务的，不予转正。

 

　　五、纪律与监督

 

　　本次招聘工作，自觉接受社会和群众的监督，保证招聘工作的公开、公平、公正。对违反招聘工作纪律和规定的相关人员，按有关规定予以处理。

 

　　六、其他说明

 

　　本次公开招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。资格审查贯穿招聘工作全程，对提供虚假材料、故意隐瞒实情，及在应聘考核中作弊的，一经查实立即取消聘用资格。

 

　　报名咨询电话：18020073083

 

　　政策咨询电话：022-24396653

 

　　022-24967900 转 8036

 

　　（工作日9:00-12:00，14:00-17:00）

 

　　天津市东丽区人力资源和社会保障局

 

　　2020年5月8日