江西省通用技术工程学校招聘12人公告

　　一、单位简介

　　江西省通用技术工程学校是一所省属国家级重点中等专业学校，第一批国家中等职业教育改革发展示范学校，全国职业教育先进单位，全国示范性计算机实训基地，江西绿化模范单位，隶属于江西省农垦事业管理办公室。学校创办于1958年8月，前身是江西共产主义劳动大学云山分校（简称共大云山分校），1980年改制为江西省农垦学校，1998年再次更名为江西省通用技术工程学校。学校现开设了机电技术应用、模具制造技术、数控技术应用、计算机平面设计、计算机应用、客服信息服务、幼儿教育、电算化会计、电子商务、园林工程、汽车美容与装潢、汽车运用与维修、高新级饭店运营与管理等十多个专业。因工作需要，我校特面向社会公开招聘以下各类高层次人才。

　　二、招聘岗位、人数、条件
 

序号	岗位名称	岗位类别	招聘人数	岗位条件
1	思政教师岗	专技岗	1	哲学(01)、法学(03)；研究生学历、硕士及以上学位；年龄35周岁以下(1984年5月1日以后出生)。
2	英语教师岗	专技岗	1	外国语言文学(0502)；研究生学历、硕士及以上学位；年龄35周岁以下(1984年5月1日以后出生)。
3	音乐教师岗	专技岗	1	音乐学(130201)；硕士及以上学位；年龄35周岁以下(1984年5月1日以后出生)。
4	酒店管理教师岗	专技岗	1	旅游管理（120203）；硕士及以上学位；年龄35周岁以下（1984年5月1日以后出生）。
5	电子教师岗	专技岗	1	电子科学与技术(0809)、信息与通信工程(0810)、控制科学与工程(0811)；硕士及以上学位；年龄35周岁以下(1984年5月1日以后出生)。
6	园林教师岗	专技岗	1	园艺学(0902)、城市规划与设计（含：风景园林规划与设计）(081303)、园林植物与观赏园艺(090706)；研究生学历、硕士及以上学位；年龄35周岁以下(1984年5月1日以后出生)。
7	电子商务教师岗	专技岗	1	管理科学与工程(1201)、工商管理(1251)、计算机科学与技术(0812)、软件工程(0835)；研究生学历、硕士及以上学位；年龄35周岁以下(1984年5月1日以后出生)；限应届毕业生报考。
8	舞蹈教师岗	专技岗	1	舞蹈学(130202)；研究生学历、硕士及以上学位；年龄35周岁以下(1984年5月1日以后出生)；限应届毕业生报考。
9	美术教师岗	专技岗	1	美术学(130401)；研究生学历、硕士及以上学位；年龄35周岁以下(1984年5月1日以后出生)；限应届毕业生报考。
10	物联网教师岗	专技岗	1	计算机科学与技术(0812)、信息与通信工程(0810)、控制科学与工程(0811)、软件工程(0835)、管理科学与工程(1201)、电力系统及其自动化(080802)；研究生学历、硕士及以上学位；年龄35周岁以下(1984年5月1日以后出生)；2年以上物联网行业企业工作经历。
11	财务人员1	管理岗	1	会计学（120201）、会计（1253）；研究生学历、硕士及以上学位；年龄35周岁以下（1984年5月1日以后出生）；限应届毕业生报考。
12	财务人员2	管理岗	1	会计学（120201）、会计（1253）；硕士及以上学位；年龄35周岁以下（1984年5月1日以后出生）；2年以上工作经历。

 
　　1、国（境）外学历学位须经教育部留学服务中心认证。

　　2、限应届毕业生报考的岗位，择业期内未落实工作单位的高校毕业生（即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位、户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生）也可报考。

　　三、报名办法

　　1、报名时间和方法：即日起至 2020年6月15日，采取电子邮件报名。报名人员将本公告附件《江西省通用技术工程学校招聘高层次人才报名表》填写好，发至学校邮箱（jxtybgs@126.com）进行报名，邮件“主题”栏须标明“应聘岗位+姓名+专业+毕业院校”。

　　2、请报名人员仔细对照所报考岗位条件要求，不具备岗位条件要求者，请勿报名和参加考试。凡弄虚作假者，一经查实取消考核和聘用资格。

　　3、应届毕业生应在2020年7月31日前取得硕士研究生学历学位证书（受疫情影响需延期毕业的，按教育部门有关规定执行）。未取得硕士研究生学历、学位者，取消聘用资格。

　　4、联系方式 ：

　　①联系人（资格初审）：汪老师

　　联系电话：0792-3020191       手机：13812691084

　　②单位网址：www.jxtygc.com　 电子邮箱: jxtybgs@126.com

　　③通信地址：江西省永修县周田　  邮编：330306

　　四、考核及资格复审

　　1、考核：根据招聘岗位报名人数，采取笔试与面试相结合的方式考核，笔试、面试均采用百分制，笔试成绩不计入总成绩。①若岗位招聘人数与应聘人数比例超过1:5进行笔试筛选，根据笔试成绩，按照拟招聘岗位人数1:3的比例从高分到低分确定进入资格复审及面试人员；若比例内最后一名笔试成绩出现并列，所有并列人员可一并进入资格复审及面试。②若岗位招聘人数与报名人数比例小于或等于1:5，所有应聘人员无需参加笔试直接进入资格复审及面试。③面试按照各岗位专业要求采取综合面试方式，内容包括试讲和答题；若实际参加面试人数比例不足1:3，则面试成绩不得低于70分（含），否则取消该岗位招聘。

　　2、资格复审：由学校对符合条件人员在面试前进行资格复审。 复审资料包括：①身份证原件及复印件1份；②报名表；③学历学位证书、学历认证、工作经历、社保缴费证明等材料原件及复印件1份；④2020年应届毕业生携带就读院校出具的在读证明（或《就业协议书》）；择业期内未落实工作单位的高校毕业生按应届毕业生报考的应提供档案管理机构的相关证明材料。⑤报考人员为机关事业单位工作人员的，还应提供所在单位出具的同意报考证明原件。资格复审合格者，发给面试通知书。资格复审不合格者，取消面试资格；同时根据笔试成绩进行等额递补。

　　3、资格复审、面试时间地点另行通知。

　　五、体检、考察、公示

　　1、根据应聘人员考核成绩，从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员。

　　2、体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》执行，在指定医院进行，体检费用自理，体检不合格者不进入考察程序。

　　3、对体检合格人员进行实地考察，主要考察政治品质、道德品质、业务能力、工作实绩等。

　　4、对考察合格的拟聘人员进行为期7天的公示。

　　5、因体检、考察不合格或考生自动放弃产生的岗位空额，按考生考核成绩从高到低递补一次，其他情况一律不予递补。

　　六、聘用、待遇

　　经考核、体检、考察确定的拟聘人员公示无异议后，按规定办理相关聘用手续，享受国家规定的工资福利待遇，列入单位事业编制管理。依照国家有关规定实行试用期制度，试用期满考核不合格的，按规定予以解聘。

　　附件：江西省通用技术工程学校公开招聘高层次人才报名表.doc