湖南永州道县五中引进人才公告

来源:道县教育网 2020-05-28 11:14:54
  道县五中2020年引进急需紧缺高学历高层次人才公告(第一批)


  根据《道县2020年引进(教育、卫健系统)急需紧缺高学历高层次人才公告》(以下简称县公告),道县五中2020年面向社会公开引进急需紧缺高学历高层次人才5名。现将有关事项公告如下:


  一、引进范围和对象


  全日制硕士研究生及以上学历或副高级及以上职称;“双一流”大学的全日制本科学历(“一流大学”或“一流学科”至少有一项符合)或世界排名前100名的大学全日制本科学历。学历、学位取得时间为2020年12月31日之前。(其中,历史、地理、物理等急需紧缺专业,可放宽至全日制本科学历,放宽学历的不享受我县人才引进相关优惠政策)。


  二、引进职位及人数


  计划引进5人,职位及岗位资格条件详见《道县五中2020年教育系统急需紧缺高学历高层次人才需求目录及要求》(附件1)。


  三、报名的资格条件


  (一)具有下列资格条件人员可以报名:


  1.拥护党的路线方针政策,政治上坚定可靠;


  2.遵纪守法,品行端正,具有良好的道德品行;


  3.具备职位所要求的专业、年龄等相关条件;


  4.具有正常履职的身体条件;


  5.根据人社部、教育部等七部委《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24号)文件精神,道县2020年引进(教育、卫健系统)急需紧缺高学历高层次人才涉“先上岗、再考证”情形的按此文件规定执行。


  (二)有下列情形之一者,不能报名:


  1.因犯罪受过刑事处罚的;


  2.受党纪政纪处分尚未解除的;


  3.因违法违纪正被调查处理的;


  4.已纳入我县编制管理的;


  5.曾被开除公职或开除学籍的;


  6.其他不符合引进资格条件的。


  四、引进程序和方法


  引进方法。由人社局组织实施,采取现场面试、签约引进和集中面试引进两种方式进行。


  本次引进程序,按发布公告、报名、资格审查、考试(考核)、体检、考察、公示与聘用等步骤进行。


  (一)发布引进公告


  公告在道县人力资源和社会保障局网、道县教育局网等相关媒体上公开发布,发布时间2020年5月23日至5月30日。


  (二)报名与资格审查


  1.报名时间:2020年5月23日8:00至6月3日17:00。


  2.报名地点:道县五中教务处。


  3. 报名方式及资格审查:采取现场报名的方式进行,每名应聘人员只能申报一个职位。报名所需资料:身份证、《道县急需紧缺高学历高层次人才引进报名登记表》(附件2)、学历学位证(包括硕士研究生、本科阶段的学历学位,应届毕业生提供就业推荐表及学科成绩表)、教育部学历证书电子注册备案表(附件3)、所报岗位须提供的其它证件或证明材料、近期彩色证件照片2张。专业审查参照《2020年湖南省考试录用公务员专业指导目录》。


  (三)考试


  考试采取笔试与面试相结合的方式进行,对报名人数低于1:10的岗位采取直接面试的方式进行。对报名达到1:10的岗位采用笔试、面试相结合的方法进行。按百分制,综合成绩按笔试、面试成绩各占50%进行折合。没有笔试成绩的面试成绩即为综合成绩。


  1.笔试


  (1)笔试内容。主要测试与报考职位相关的专业知识,实行百分制。


  (2)考试时间:6月10日上午8:30一10:30


  (3)成绩公布:6月10日下午13:00前,公布在教务处门口。


  2.面试


  1.面试对象。根据笔试成绩,按引进职位与入围面试人数1:2的比例由高分到低分确定面试对象;直接面试的全部进入面试。


  2.面试时间、地点:6月10日下午14:30--17:30 ,地点:道县五中教室。


  3.内容:高中一年级(下期)对应学科教材内容。


  4.面试形式。采取试教形式(音乐、体育、美术、信息技术为试教+特长展示)。面试(试教)者通过抽签确定试教课题,并在规定时间、规定地点备课,然后当堂上课。备课时间在20分钟以内,面试(试教)时间在20分钟以内。


  5.评分标准。评委根据面试(试教)的表现当场评分,评分采用百分制,评委去掉一个最高分一个最低分后平均分数为考生最后得分(如遇两考生成绩相同,按不去掉最高分最低分,取有效分的平均分的方法计算)。对低于1:2比例面试对象,其面试成绩低于70分不予聘用。


  五、有关要求


  (一)体检、考察、公示与聘用、优惠政策等工作以县公告要求为准。


  (二)应聘人员需做好疫情期间自我防护,前往现场报名时需佩戴口罩,出示本人“健康码”,且健康码颜色必须是绿色,并配合现场体温测量,方可进入报名区域。


  (三)诚信考试。报考人员需向主考单位递交诚信承诺书(附件4),诚信参与考试聘用的各个环节,不弄虚作假,不违纪违规。


  (四)诚信应聘。拟聘人员签定聘用合同后,在本校服务期不低于5年,服务期内不能调动,要求辞职的需要提前3个月向主管部门和人社局提出书面申请,否则不予办理。服务期内辞职的不享受相关待遇,并承担违约责任。


  (五)应聘人员要随时了解招聘相关信息,在报考期间要保持报名时所填报的通讯方式畅通,因本人原因错过招聘相关信息而影响考试聘用的,责任自负。


  (六)应聘人员不得弄虚作假,不得违反考试考核纪律。对伪造、变造有关证件、材料、信息、骗取考试资格等违纪违规行为,将按照有关法律法规分别给予取消报考资格、取消考试成绩、不予聘用、取消聘用的处理,构成犯罪的,依法追究刑事责任,并按规定计入个人诚信档案。本方案中全日制本科是指参加普通高校招生统一考试上线计划内录取人员。本方案未尽事宜,由中共道县县委人才工作领导小组办公室负责解释。


  六、监督、咨询电话:


  监督:


  县纪委派驻县委组织部纪检组: 0746-5236636


  县纪委派驻县教育局纪检组: 0746-5235502


  县纪委派驻县卫健局纪检组:0746-2490691


  咨询:


  道县人才发展服务中心:0746-5237905


  道县人力资源和社会保障局:0746-5211289


  道县教育局人事股 : 0746-5235621


  道县第五中学: 13974661537


  附件1-4下载.docx


  附件1:《道县五中2020年教育系统急需紧缺高学历高层次人才需求目录及要求》;


  附件2:《道县急需紧缺高学历高层次人才引进报名登记表》。


  附件3:《教育部学历证书电子注册备案表》样本


  附件4:《诚信应聘承诺书》


  道县五中人才引进工作领导小组


  2020年5月23日

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