福建漳州市艺术馆招聘编制外工作人员15人方案

来源：漳州人事人才网 2020-07-14 16:08:07

　　漳州市艺术馆公开招聘编制外工作人员方案

　　漳州市艺术馆为地级市综合性艺术馆，现根据工作需要，面向社会公开招聘各类优秀人才：

　　一、基本条件

　　1.遵守国家法律法规,热爱艺术馆事业，作风正派、身体健康。

　　2.报考年龄在35周岁以下（含35周岁），男女不限；部分岗位可放宽到40周岁以下（含40周岁）。

　　3.报考者的学历及相关证件须在报名截止日之前提供，其中2020年应届毕业生的学历、学位证书，放宽到2020年8月31日前取得。

　　4.取得境外学历、学位证书的报考者须提供教育部留学服务中心出具的学历、学位认证书，认证截止时间为2020年8月31日。

　　5.受过治安、刑事处罚或被开除公职的人员，以及法律等相关规定不得招聘录用的其他情形的人员不得报名。

　　二、招聘详情

　　三、工作职责

　　（一）办公室工作职责

　　1.负责全馆党建、行政、管理工作；

　　2.人事管理工作；

　　3.总务、资产等日常管理工作。

　　（二）活动策划部工作职责

　　1.承担市文旅局及有关上级领导交办的全市性重大文艺活动；

　　2.举办或承办具有示范性的各类群众文艺活动；组织文艺创作及全市群众性文艺赛事；组织书法、美术、摄影展等；

　　3.建立各类基层文化活动基地或示范点；面向农村开展艺术扶贫，做好资料的收集、整理和归档。

　　（三）培训部工作职责

　　1.面向社会开展各艺术门类的培训、讲座工作；

　　2.负责馆办各艺术团体建设工作；培训场地的日常管理与服务；

　　3.开展对基层文化馆（站）及文艺骨干的业务指导与辅导；做好资料的收集、整理和归档。

　　（四）网络信息调研部工作职责

　　1.负责“数字文化馆”建设；本馆各项业务的音、视频录制及数字转化工作；“漳州市文化志愿服务网络平台”建设工作；负责《漳州市文化艺术资源数据库》建设工作；

　　2.组织开展全市群众文化调研及召开理论研讨会；负责全市群众文化理论研究成果的评比与推荐；

　　3.开展对基层文化馆（站）及业余作者的业务指导与辅导；做好艺术馆档案管理与数据库建设。

　　（五）非物质文化遗产保护部工作职责

　　1.制定非物质文化遗产保护规划，加强非物质文化遗产保护宣传；组织开展非物质文化遗产全面普查；建立非物质文化遗产保护名录、传承人与活动基地，组织开展相关活动；

　　2.组织非物质文化遗产理论研讨与学术交流；出版相关系列丛书；做好非遗资料的收集、整理和归档,建立数据库；

　　3.免费开放非遗展示馆，组织非遗静态和动态展览。

　　四、招聘程序

　　（一）报名方式

　　1.本次招聘每名应聘人员限报1个岗位，采取网上报名的方式进行，符合条件的应聘者可于2020年7月14日9:00至7月20日17:00登陆中国海峡人才网（zz.hxrc.com）、进入报名系统（ksbm.hxrc.com），进入招聘岗位报名列表并点击应聘岗位进行报名。应聘者按照系统提示如实填写个人信息，并按要求上传本人相关证件材料电子版，包括身份证、学历、学位、职称、资格证书、教育部学历证书电子注册备案表等，国外学历还需提供由教育部出具的《国外学历学位认证书》。

　　2.报考者所留的联系方式应准确无误，保持电话畅通。

　　（二）资格审查

　　1.资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现应聘人员不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息，立即取消考试考核或聘用资格。

　　2.招聘单位对应聘报名人员进行资格初审，初审为报名截止时间后3日，应聘者可在报名成功后登网查询资格初审情况；对资格初审结果有异议的，须在2020年7月23日（资格初审截止日期）招聘单位提出书面复核申请。资格初审通过，不得更改报考岗位。通过资格初审且进入笔试的应聘者，根据通知在规定的时间内自行登录报名系（ksbm.hxrc.com）下载并打印准考证。

　　（三）考核方式

　　本次考核方式以笔试加面试和面试两种形式进行。

　　1、笔试

　　采取闭卷形式，试卷为公共基础知识类综合卷，笔试成绩满分为100分。笔试时间和地点详见准考证。按照常态化疫情防控要求，考生打印准考证时应下载打印《漳州市艺术馆编外人员公开考试考生健康申明卡及安全考试承诺书》（见附件1，以下简称《承诺书》），并如实填写。考试当天必须凭准考证、身份证、八闽健康码绿码（闽政通APP）、《承诺书》纸质原件并佩戴口罩进入考点。考生存在《承诺书》所列情形的，考试报到时应携带考前7天内核酸检测阴性报告单，核酸检测阴性方可进入考点。本次笔试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构和组织举办考试辅导培训班。

　　2、面试

　　（1）资格复审

　　按照招聘岗位人数在笔试成绩达到合格线及以上的考生中，从高到低依次确定人选。如要进入面试的，可按1﹕3的比例产生面试人选,人数不足1:3的，按实际人数，招聘领导小组对符合条件的应聘人员进行甄别，复审时间和地点另行通知。入围面试的应聘者，凡因个人原因未能参加资格复审的视为放弃本次应聘。

　　复审时应聘者应携带及提交的材料：本人身份证、学历、学位、职（执）业资格、获奖证书复印件各1份，同时提交上述证件的原件备查。若国外学历没有办法在学信网查询认证的，需提供由教育部出具的《国外学历学位认证书》。按上述顺序夹订好提交审核。

　　（2）面试内容：

　　办公室、网络信息调研部、非物质文化遗产保护部、美术书法专业人员、摄影专业人员的岗位采用结构化面试的形式进行，主要考察考生的综合素质、逻辑思维、语言表达等内容。

　　活动策划部：①、广播电视编导专业：编导专业知识、活动策划现场问答等；②、影视表演、播音与主持专业：才艺展示（5分钟内）、节目策划、即兴创作等。

　　舞蹈专业人员：①、个人基本功展示（限时3分钟）;②、个人成品舞蹈展示（自带服装、道具等，限时5分钟）;③、命题即兴舞蹈（15分钟）。

　　戏剧戏曲专业人员：①、戏剧戏曲表演（限时5分钟）;②、基本功展示。

　　（3）面试时间和地点另行通知。

　　3、成绩计算

　　美术书法专业人员、摄影专业人员、解说员岗位的综合成绩按笔试成绩30%和面试成绩70%的比例计算；党政工作、文案工作、总务工作、计算机数字化专业人员、数字化档案管理人员岗位的综合成绩按笔试成绩50%和面试成绩50%的比例计算；外联企划、舞蹈专业人员、戏剧戏曲专业人员岗位以面试成绩作为综合成绩。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均采用百分制，四舍五入方式取小数点后2位（综合成绩出现并列时，以面试成绩高的排位在前）。

　　（四）人员聘用

　　1.体检

　　按1:1比例进入体检，体检标准参照原人事部、卫生部颁发的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》实行。体检工作由招聘单位负责组织，体检费用由参检人员个人支付。

　　2.递补

　　如出现自动弃权或体检不合格等情况时，将视情况决定是否递补或取消岗位招聘。

　　3.公示

　　体检、考察合格者确定为拟聘用人员，在海峡人才漳州频道进行公示，公示期为5个工作日。

　　4.聘用

　　公示期满无异议，将按照相关规定办理聘用手续，试用期2个月，试用期不合格的，解除聘用关系。

　　5.待遇

　　参照漳编办[2013]46号《关于漳州市直机关财政补助非在编聘用工勤人员有关事项的通知》，全年人均工资标准45000元，福利待遇参照在编人员50%比例发放。

　　五、注意事项