吉林辽源龙山区政府聘用制消防员招聘10人公告

来源：辽源市龙山区人民政府 2020-08-11 11:14:04

　　龙山区政府聘用制消防员招聘公告

　　为进一步加强龙山区综合性消防救援队伍建设，提高消防应急救援能力，龙山区政府现面向社会公开招聘聘用制消防员。龙山区消防救援大队负责龙山区火灾扑救、应急救援等工作，此次招聘聘用制消防员履行消防执勤职责，全部工作在消防救援大队下辖消防救援站，从事一线灭火和应急救援任务，实行24小时准军事化管理。具体招聘事宜如下：

　　一、招聘岗位及名额

　　龙山区政府拟面向社会公开招聘10名聘用制消防员，主要从事一线执勤灭火和应急救援工作。

　　二、招聘条件

　　(一）基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律、法规；

　　2.品行端正，责任心强，有较强的组织纪律观念，有较强的进取精神和团队意识；

　　3.拥护中国共产党的路线、方针、政策，热爱祖国，热爱人民，品德良好，遵纪守法，自愿从事消防救援工作；

　　4.具有适应全天候参与执勤、训练的身体素质和良好的心理素质；

　　5.身心健康，反应灵敏，体型端正，无残疾、无口吃、无重听、无色盲、无纹身、无吸毒、无传染性疾病及不良嗜好；

　　6.男性，辽源籍户口（含东丰县、东辽县），年龄一般在18周岁以上、35周岁以下（2002年08月01日以前--1985年07月31日以后），身高170cm以上，高中及以上学历，裸眼视力在1.0以上。退役士兵报名不受上述限制，可适当放宽条件。

　　（二）有下列情形之一的不得报考

　　1.受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的;

　　2.有犯罪嫌疑尚未查清的;

　　3.参加过邪教组织或进行过活动的;

　　4.与国外、境外政治背景复杂人员关系密切的、政治上可疑的;

　　5.本人家庭主要成员、直接抚养人参加过民族分裂、暴力恐怖组织、宗教极端组织、带有黑社会性质犯罪团伙的;

　　6.其他不符合招聘条件的人员。

　　三、招聘程序

　　本次招聘政府聘用制消防员，按照报名、资格审查、笔试、体能技能测试、面试、体检、政审、公示、办理聘用手续等程序组织实施。

　　(一)报名

　　1.报名时间

　　2020年08月11日--08月14日上午8:30—11:00，下午13:30—16:00。

　　2.报名地点

　　龙山区就业服务局（星河万源.蓝湾，龙山区益阳街滨河南路）

　　3.报名方式

　　采取现场报名的方式进行，由龙山区人力资源和社会保障局和龙山区消防救援大队统一组织。

　　(二)报名要求

　　报名人员现场报名时须持本人身份证、户口本（首页及本人页）、退伍证、毕业证、部队服役期间所获得荣誉和奖项的原件、复印件各二份，近期(6个月)红底免冠小2寸照片3张和填写准确完整的《求职人员登记表》2份。报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负。

　　（三）笔试

　　笔试内容主要考察考生的政治、法律及消防常识。具体笔试时间、地点另行通知。

　　（四）体能技能测试

　　所有考生经过笔试入围后，参加体能技能测试。体能测试合格者进入面试。

　　测试项目为：1000米跑、100米跑、引体向上、立定跳远、双杠杠端臂屈伸、俯卧撑、仰卧起坐。

　　体能测试满分140分，其中每个科目占20分，分为五级，按考核成绩对应的级别得分，要求七个科目总得分不得低于56分。体能技能测试时间、地点另行通知。

　　(五)面试

　　采用结构化方式进行，着重考察应聘人员的思想政治素质、道德品质以及与招聘岗位相关的专业素养、业务能力等。面试时间、地点另行通知。

　　（六）总成绩计算

　　按照笔试成绩30%+体能成绩40%+面试成绩30%的方式计算总成绩，个人总成绩按由高到低的顺序确定拟体检人员。如总成绩相同，退伍士兵优先；没有符合优先条件的，按体能成绩分数高低确定体检人选。

　　(七)体检

　　体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，需能够适应岗位条件无传染病及精神病史。体检合格的，由招聘单位主管部门对其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对其资格条件进行复查；体检不合格的，择日复检。复检或考察不合格的，取消拟聘人选资格，并从报考同一岗位及格线以上人选中，按照从高分到低分的顺序择优递补。不按时参加体检视为自动放弃。体检费用自理。

　　(八)政审

　　用人单位对拟聘用人员进行审查。公安机关负责对拟聘用人员是否受过刑事处罚、劳动教养进行核实。有犯罪嫌疑尚未查清的不予录用。

　　(九)公示

　　经审查合格的，确定为拟聘用人选，在龙山区政府网站和龙山区就业服务局进行公示，公示期限为7天。对公示无疑议者，办理聘用手续。公示期间被查实存在问题的，取消聘用资格并依次递补。

　　(十)办理聘用手续

　　公示结束后确定拟聘用人员，需参加为期不少于30天的岗前职业培训。经培训合格后，与龙山区消防救援大队签订劳动合同，并报龙山区人社局备案，合同期为一年。用人单位负责聘用制消防员的日常管理与考核，对不服从管理、考核不合格者消防救援大队可单方面解除合同，报人社局备案。合同期满后，根据年度考核情况和《吉林省政府专职消防员征召管理办法》等相关规定续签或解聘手续。

　　四、待遇

　　（一）工资

　　本次招聘消防员实行定额工资。缴纳养老、失业、基本医疗保险、工伤保险。（符合参加社会保险条件的人员，按有关规定给予缴纳社会保险、医疗保险、失业保险、工伤保险补贴），个人缴纳部分在工资中扣除，月工资2080元。

　　（二）其它待遇

　　1.龙山区消防救援大队统一配发服装和装备，享受消防救援队员同等住宿、伙食、被装标准；

　　2.婚丧、探亲、护理和年休假等待遇按照国家有关规定执行。

　　五、其他事项

　　1.资格审查在报名期间一并进行，并贯穿招聘全过程，发现弄虚作假等问题的，取消报考资格；

　　2.报考人员须如实填写报名信息，对提交信息和材料的真实、准确性负责；

　　3.报考人员须关注龙山区政府网站及龙山区就业服务局的信息发布。因个人关注信息不及时导致贻误测试、考试等后果的，一律由报考人员本人负责；

　　4.本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班；

　　5.报考人员须保持报名时所留联系电话的畅通。因联系电话不畅造成后果的，一律由报考人员本人负责；