枣强县2020年公开选聘枣强县人民医院临床医师
公 告
根据《事业单位人事管理条例》、《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》 (冀人社发 [2011]9号)文件精神，结合上级批复的选聘计划及选聘方案，为满足枣强县人民医院的用人需求，经研究决定，2020年拟为枣强县人民医院公开选聘临床医师1名，现将有关事项公告如下：
一、选聘原则
事业单位公开选聘坚持德才兼备的用人标准和公平、公正、竞争、择优的原则，在考核、考察的基础上择优聘用。
二、选聘条件
(一)基本条件：
1．具有中华人民共和国国籍。
2．遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业操守，无不良从业记录。
3．热爱卫生事业，积极投身于卫生事业的改革与发展，有较高的事业心和责任感，具有良好的职业道德。
4．报名年龄要求：年龄为35周岁以下（1985年12月31日至2002年12月31日出生）。
5.专业：内科学。
6.学历：硕士及以上研究生，且具有执业医师证书。
7.有二级及以上医院五年以上工作经历(以工作单位出具的证明为准)。
(二)有下列情况之一的不具备选聘资格：
在读非应届普通高校学生；现役军人、机关工作人员、事业单位工作人员；被依法列入失信联合惩戒对象的人员；被开除中国共产党党籍的人员；曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员；法律、法规规定不得选聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
三、选聘程序
（一）报名与资格审查
1.报名时间：2021年1月7日-1月8日
上午：8:30---11:30 下午：2:00---5:00
2.报名地点：枣强县人民医院门诊医技楼四楼行政区人事科
3．报名方式：现场报名。报名时需佩戴符合防护要求的口罩，携带《个人健康信息承诺书》,持河北健康码入场。
4.报名要求：
凡符合选聘条件的人员持以下材料：有效期内的二代居民身份证、毕业证、学位证、就业报到证、执业医师证、二级及以上医院五年以上工作经历证明。以上材料均需要提供原件和复印件，同时携带近期同版一寸免冠照片3张。
报名时须填写《报名登记表》、《诚信承诺书》，报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负。
（二）考核
考核采用面试的方式进行。
面试方式：采取结构化面试方式进行。面试时间、地点详见面试通知单。
参加面试的考生须持有效期内的二代居民身份证、面试通知单、《个人健康信息承诺书》，出示河北健康码参加面试。每场面试前，考生抽签决定面试顺序。考生抽签未到者视为放弃资格。面试时考生只报自己的组别和抽签号，不得报姓名。面试结束后考生立即离开考场，不得返回面试室、候考室，不得在考场附近逗留、议论。对于违反面试纪律和规定的考生，取消面试资格或面试成绩。
面试成绩满分为100分，计算考生成绩时，保留小数点后两位。面试设最低合格分数线，低于60分的面试人员将取消聘用资格。待面试结束后，按照选聘计划从高分到低分的顺序，以1:1的比例确定参加体检和考察的人员名单。(最后一名如出现并列，按以下顺序录取：学历较高者、工作经历较长者)。
（三）体检与考察
在体检前一天确定体检医院，并严格做好保密工作。体检参照公务员录用体检标准执行。体检费用由报考人负担。体检合格者，枣强县卫生健康局对其思想政治表现、道德品质等情况进行考察，并对资格条件进行复查。体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格，并从报考人员中从高分到低分依次递补。
（四）公示和聘用
考察合格人员作为拟聘用人选，由枣强县卫生健康局通过枣强县人民政府网，枣强县人力资源和社会保障局微信公众号进行公示，公示期为7个工作日。对公示反映有问题并查有实据，不符合聘用条件的取消拟聘用人选资格。对公示期满无异议或有异议但经核实不影响聘用的，由县人力资源和社会保障局按照有关规定，负责办理相关手续。
四、其他事项
1.对报考人员所持证件、资料全程进行严格审查，对伪造、假冒各种证件，弄虚作假的，一经查实，取消报名和聘用资格。
2．请考生在选聘期间保持所留联系电话的畅通，因通讯不畅影响考核、体检、考察的，后果自负。
3．凡考生未在规定时间内按要求参加考核、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格。
4．因取消应聘资格、体检或考察不合格以及考生主动放弃等原因造成的岗位空缺，应按照面试成绩从高分到低分的顺序予以递补。
5、按照疫情防控有关要求，选聘各环节做好健康监测、防护和消杀工作。
根据疫情防控进展情况，确需调整公告中相关工作时间安排的，枣强县卫生健康局将及时通过枣强县人民政府网站发布公告，请报考者予以关注。
咨询电话：8267585，8987669
枣强县卫生健康局
2020年12月31日
附件：枣强县2020年事业单位公开招聘工作人员考生防疫与安全须知.docx
