枞阳县扶贫开发局公开选调事业工作人员公告

来源：枞阳县人民政府-政务公开网 2021-02-07 16:38:03

经县机关事业单位公开招聘（选调）领导小组同意，县扶贫开发局所属事业单位面向全县公开选调工作人员，现就有关事项公告如下。

一、选调职位

枞阳县扶贫发展中心事业编制2名

二、选调对象范围和条件

（一）范围

全县全额财政拨款在编在岗事业编制人员。

（二）条件

1.政治素质好，品行端正，热爱本职工作，业务能力较强；

2.具备大专及以上学历，专业不限，年龄35周岁及以下（1985年2月22日以后出生）

3.身体健康；

4.近三年内年度考核均为合格及以上等次。

(三)具有下列情形之一的，不得参加选调，违规参加选调的，一经发现立即取消选调资格

1.受到党纪政务处分期限未满或者正在接受纪律审查的、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的；

2.按相关规定不能参加选调的其它情形。

三、选调方式及程序

选调采取面试和考察相结合形式。选调程序为报名、资格审查、面试、考察、体检、公示及调动聘用。

（一）报名

1.报名时间：2021年2月22-23日(上午8:00—11:30，下午2:30—5:30），逾期不予受理；

2.报名地点：县扶贫开发局918室（县政务中心综合楼九楼）

3.报名材料：

报考人员须填写《枞阳县事业单位公开选调工作人员报名表》（见附件1）1份，并提供本人近期2寸免冠蓝底彩照1张。报名时还须提供以下材料：

①学历证书、有效居民身份证原件及复印件各1份；

②所在工作单位及其主管部门同意报考的证明（具体样式和要求见附件2）；

③近三年事业单位工作人员年度考核表各1份复印件（单位和主管部门加盖公章）。

（二）资格审查

报名结束后，由县机关事业单位公开招聘（选调）领导小组办公室组织相关部门对报考人员的报名资格进行审查。选调人数与报考人数的比例达到1:2方可开考。未达到上述开考比例的，相应核减选调计划数或取消选调。

（三）面试

面试采取结构化面试的方式进行，实行全封闭管理。主要考察报考人员的综合分析能力、语言表达能力、解决实际问题能力、心理素质与应变能力等。全天同一题本。面试总分100分。每位考生的面试时间为15分钟。当场评分、当场亮分（面试成绩保留2位小数，四舍五入）。参加面试的考生，面试成绩须达到60分以上（含60分）方可进入下一环节。面试时间、地点另行通知。

（四）考察

1.根据面试成绩从高分到低分，按选调计划等额确定考察人选。如成绩相同，按下列顺序区分：①有乡镇扶贫工作站或驻村工作队经历者优先；②年龄轻者优先。

2.考察内容为报考人员的德、能、勤、绩、廉等情况。

3.考察不合格者，在同类人员中按成绩从高分到低分依次等额递补。
4.考察工作由县机关事业单位公开招聘（选调）领导小组办公室组织实施。考察时间另行通知。

（五）体检

参照《公务员录用体检通用标准（试行）》规定执行。体检不合格或自动放弃者，按总成绩从高分到低分依次递补。体检时间另行通知。

（六）公示及调动聘用

经考察体检合格人员确定为拟选调人选，予以公示，公示期为5个工作日。公示期满后，对没有问题或者反映问题经查核不影响选调的，按规定办理相关调动手续。

四、工作监督

选调工作在县机关事业单位公开招聘（选调）领导小组领导下，由其办公室组织实施，县纪委监委驻县人社局、卫健委纪检监察组全程监督。对违反选调考试工作纪律的考生、工作人员，视情节轻重，按有关规定给予严肃处理。

政策咨询电话：0562-3211341（县扶贫开发局）

0562-3210930（县人社局）