安乡县村(社区)综合服务平台中心主任(党建联络员)选聘公告
因工作需要，我县拟选聘一批村（社区）综合服务平台中心主任（党建联络员），现发布公告如下：
一、选聘计划（共58名）
单 位 | 补选计划 | 单 位 | 补选计划 | ||
即时上岗 | 储 备 | 即时上岗 | 储 备 | ||
大湖口镇 | 5人 | 2人 | 黄山头镇 | 3人 | 3人 |
安丰乡 | 2人 | 3人 | 安全乡 | 0人 | 2人 |
安康乡 | 3人 | 3人 | 大鲸港镇 | 2人 | 1人 |
官垱镇 | 3人 | 3人 | 下渔口镇 | 2人 | 3人 |
安障乡 | 0人 | 1人 | 深柳镇 | 0人 | 1人 |
陈家嘴镇 | 6人 | 4人 | 三岔河镇 | 3人 | 3人 |
说明：鉴于在职村（社区）党建联络员有一定流动性，为确保村（社区）智慧党建工作正常开展，经县选聘工作领导小组研究决定，在本次补选过程中，招聘即时上岗人员和储备人员各一批。其中即时上岗人员29名，以乡镇为单位在综合成绩排名靠前的人员中优先选拔；储备人员29名，综合成绩须60分以上，在即时上岗人员满员后按照乡镇综合成绩排名及个人意愿择优选拔。储备人员身份有效期1年，储备人员在未上岗前不享受待遇，待本乡镇岗位出缺后直接补缺上岗，上岗后即享受村（社区）党建联络员政治、经济待遇。
二、选聘时间
1.报名时间：从2021年2月18日起至2021年3月12日。
2.资格审查：一般集中在面试前1-5天，资格审查贯穿选聘工作全过程。
3.笔试、机试及面试时间：待定（以通知为准）。
三、选聘条件
（一）大专及以上学历；
（二）年龄一般30周岁以下（1991年2月28日及以后出生），特别优秀的可放宽到33周岁（1988年2月28日及以后出生）；
（三）熟悉电脑操作各种基本程序，具备岗位所需的其它专业或技能条件；
（四）思想政治素质好，遵纪守法，组织纪律观念强；
（五）志愿到基层工作，具有较强的吃苦精神；
（六）身心健康。
四、选聘程序
（一）发布选聘公告（2021年2月18日）（在安乡政府网、安乡党建网上发布）。
（二）公开报名。（2021年2月18日-3月12日）
应聘者到安乡县委组织部基层办或者户籍所在地或长期居住地所在乡镇人民政府主管部门报名，每个应聘者选择1个乡镇的村（社区）岗位。应聘者须携带本人有效身份证、学历证、学信网学历在线验证报告等相关资料（提供电脑操作相关的从业资格证、电子专业技术资格证的同等条件下可优先）的原件及复印件各1份，本人近期红底免冠1寸照片3张。在职人员应持原单位同意报考的证明方能报名。非安乡户籍的应聘者还需提供户籍所在地派出所出具的“无犯罪证明”。应聘者报名时须如实填写《2021年安乡县村（社区）综合服务平台中心主任（党建联络员）信息登记表》。全县共设置13个报名点，报名咨询电话如下：
官垱镇：0736-4661315 大湖口镇：0736-4791178
安丰乡：0736-4751315大鲸港镇：0736-4701056
安康乡：0736-4773005 下渔口镇：0736-4611027
安全乡：0736-4691315黄山头镇：15197685929
安障乡；0736-4781001 陈家嘴镇：0736-4631101
深柳镇：0736-4382696 三岔河镇：0736-4731212
县委组织部：0736-4320046
（三）资格审查。由县委组织部按照选聘方案进行资格审查。资格审查贯穿选聘工作全过程，如有弄虚作假或不符合报考条件者，一经发现，随时取消资格。
（四）选聘方式。本次村（社区）综合服务平台中心主任（党建联络员）选聘不设置开考比例。所有初审合格人员，由县委组织部统一组织考试(笔试、机试、面试)。
笔试内容重点为习近平新时代中国特色社会主义思想、十九届五中全会精神、习近平同志重要讲话精神和基层党建基本业务知识;面试采取结构化方式进行，重点测试考生综合分析能力及应急处理能力;机试内容为计算机办公系统的应用和操作，重点考核Excel相关表格制作。
笔试、机试及面试成绩满分均为100分，单次测试成绩低于60分的应聘人员，取消进入下一环节资格。录取以乡镇为单位综合排名优先选拔，综合成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*40%+机试成绩*20%。
（五）体检。考试合格后确定的体检对象总数一般不高于相应选聘岗位计划数。体检参照公务员录用体检通用标准（试行）执行。
（六）复核。体检合格人员由乡镇党委对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、是否违反计划生育政策等情况进行考核，并对应聘人员进行复审、备案。
（七）递补。如有体检或复核不合格者，不予聘用。空缺名额，经县村（社区）综合服务平台中心主任（党建联络员）选聘工作领导小组同意，按照应聘考试综合成绩，结合应聘者报考意向，从高分到低分依次等额递补。
（八）公示。根据考试、体检和复核结果，由县委组织部、县人社局择优确定拟聘用人员名单，并将拟聘用人员名单按要求提交相关部门进行审查。审查合格的拟聘人员名单在全县公示，公示期不少于7天。
（九）聘用审批。公示期满无异议的，由用人乡镇将信息登记表和本人档案经县委组织部、县人社局审核通过后，办理相关聘用手续，聘期3年。
五、相关待遇
1.政治待遇：①优先作为村（社区）党组织书记后备人选培养，表现优秀者在村（社区）“两委”换届中优先提名推荐；②工作满2年且考核合格的，优先定向考录乡镇事业编制干部或乡镇公务员。
2.经济待遇：①工资待遇：试用期2个月，试用期间月工资2280元，试用期满后，签订聘用合同，其待遇按照基本工资2280元/月的标准按月发放（试用期满，其绩效奖励以乡镇为单位，按照平均500元/月的标准考核发放，其年综合待遇一般可达到3.5万元/年），并建立基本工资逐年增长制度；②参照村（社区）党组织书记社保待遇办理企业职工基本养老保险（其中县乡两级各负担25%，本人负担50%）、新农合及意外伤害保险；③村（社区）提供基本食宿条件。
咨询电话：0736-4320046
监督电话：0736-4312380
中共安乡县委组织部
2021年2月18日
