开封市城乡一体化示范区城市管理局(城市综合执法分局)2021年招聘协管人员公告
根据工作需要，经开封市城乡一体化示范区管委会批准，面向社会公开招聘城管协管人员30名。现发布招聘简章如下：
一、人员性质
本次招聘的城管协管人员是根据城管工作实际需要，面向社会公开招聘，对城管内部工作起辅助、保障作用所需的工作人员。该类人员不具有执法主体资格，委托第三方人力资源公司实行劳务派遣，签订劳动合同。
二、招聘人数及岗位
此次招聘城管协管人员30名(男25名，女5名)。
三、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)具有正常履职所需的身体条件;
(五)退役军人、市政(给排水、电气自动化等)、电工操作、会计、具有文职等工作经历者优先;
(六)学历及年龄要求;
1、具备大专以上学历，退伍军人具有中专(高中)以上学历。
2、年龄在40岁以下(1981年1月1日以后出生)。
(七)有下列情形之一的，不得报考：
1、受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的;
2、有违法违纪行为正在被立案调查的;
3、受党纪、政纪处分，处分期未满的;
4、曾被开除公职的;
5、本人直系亲属有犯罪记录或正在服刑的;
6、有规定不得聘用为城管协管人员的其它情形;
7、被机关事业单位开除公职或辞退的;曾因违反城管协管人员管理规定，被解除劳动合同的。
四、招聘程序
本次公开招聘采取现场报名与资格审查、面试、体检和公示等程序。
(一)现场报名与资格审查
1、报名时间：2021年3月4日—3月5日上午9点—下午5点
2、报名地点:开封市合众人力资源有限公司(宋城路80号，九水中国对面)。
3、报名须本人到场,携带本人有效身份证、毕业证、学信网下载的学历认证报告、退伍证(退伍军人)原件及复印件各1份，本人近期2寸正面免冠彩色照片2张。
(二)面试
1、面试采取结构化面试的方式进行，面试成绩满分为100分。
2、面试时间、地点另行通知。
(三)体检
时间及地点：另行通知
1、参加人员：依据总成绩排名按1：1进入体检，体检不合格者不予录用，所缺名额按考试总成绩依次递补。
2、体检费用自理。
(四)公示
根据体检情况，对体检合格人员在开封市城乡一体化示范区官网和公众号进行公示，公示期为5天。
(五)录用条件
体检合格者，根据人员考试总成绩由高分到低分等额确定进入实习期。
五、聘用人员的薪酬待遇
(一)城管协管人员薪酬待遇包括工资、五险(基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)和意外伤害险，月薪2200元+绩效考核奖，工作满1年考核合格后月薪增加100元;试用期一个月，试用期工资为1750元/月(不含五险)。
(二)聘用期间，如遇上级有关政策调整，按照政策规定执行。
六、纪律、监督与注意事项
(一)报名参加招聘人员在规定时间内，未按照有关通知要求参加面试、体检、培训的，均视为自动放弃此次招聘。
(二)资格审查将贯穿于此次招聘的全过程，报考人员要对自己所提交信息的真实性负责，在招聘工作中任何环节，凡发现弄虚作假和违反考试、聘用纪律的，一律取消考试或聘用资格。
(三)此次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则，接受社会各界的监督，确保招聘工作公开、透明。
