安徽省五河县教体系统引进优秀人才公告
根据蚌埠市《关于规范我市事业单位公开招聘高层次人才、紧缺专业人才工作的通知》（蚌人社发〔2019〕29号）和五河县《关于印发<五河县教体系统优秀人才引进工作实施方案（试行）>的通知》（五人才〔2019〕1号）精神，为全面推进人才强县战略实施，提高高中教育教学质量，经中共五河县委教育工作领导小组研究决定，现面向安徽师范大学为五河一中和高级中学公开引进优秀教育人才。现将有关情况公告如下：
一、引进对象
安徽师范大学全日制本科及以上学历应届毕业生。
二、引进岗位
单位名称 | 学科 | ||||
语文 | 数学 | 外语 | 地理 | 合计 | |
五河一中 | 2 | 2 | 4 | ||
五河县高级中学 | 3 | 2 | 1 | 2 | 8 |
合计 | 5 | 2 | 1 | 4 | 12 |
三、引进条件
（一）遵守宪法和法律;
（二）具有良好的品行与履行教师岗位相适应的职业道德素质
（三)具有适应岗位要求的身体条件、心理素质;
（四）具有相应学科高中教师资格;
（五）年龄在35周岁及以下（1985年3月24日及以后出生）；
（六）在校期间未受过纪律处分；
（七）有下列情形之一的人员，不予引进：
1、不符合引进岗位条件要求的人员;
2、在读的非应届毕业生;
3、经政府人力资源社会保障部门、教育部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
4、从五河教体系统辞职、离岗、外调人员；
5、具有法律规定不得引进的其他情形人员。
四、引进程序
（一）报名
1、报名时间：3月24日-3月26日（上午7：30-12:00；下午2:00-6:00）。
2、报名方式：现场报名。
3、报名地点：中央城大酒店1215房间（安徽师范大学花津校区北门对面）
4、所需材料：本人有效居民身份证、学生证、就业推荐表、教师资格证（暂未取得教师资格证的考生需于2021年7月底前取得教师资格证）、所获荣誉证书、《五河县教体系统公开引进优秀人才报名表》(见附件)。考生报名时须提供报名材料原件及复印件各1份，现场审核原件，收复印件。考生提交的所有材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假材料或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，立即取消引进资格。
（二）面试
1、面试时间：3月27日。
2、面试地点：安徽师范大学。
3、面试题本与评委组成：待定。面试主要考察报考人员的基本素养、教育教学水平、逻辑思维、语言表达能力和仪表举止等。
（三）考察
考察主要审查报考者报名资格条件，了解考生思想政治表现、道德品质、学业成绩等方面的情况。
面试及考核结束后，初步确定签订意向性协议人员名单。
（四）体检
体检标准参照《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法》执行。体检具体时间地点另行通知。
（五）聘用
签订意向性协议人员在取得毕业证及相应学位证书后于8月初持意向协议及本人二代有效身份证到五河县教体局报到，与用人单位签订正式聘用合同。
五、相关待遇
（一）经济补贴。引进的优秀人才，除正常工资待遇外，给予相应的安家补贴和生活补贴。
1、安家补贴。前五年每年发放安家补贴2万元。在我县购买商品房的，按照购房款总额的20%给予最高不超过20万元的补助。符合公租房条件的，安排公租房，前五年享受租房补贴，由学校代缴。
2、生活补贴。引进的优秀人才，前五年按月发放生活补贴，每人每月10000元。
（二）家属随调。引进优秀人才家属申请随调的，县编制和人社部门按程序办理调动手续。
（三）子女就学。引进优秀人才子女可在我县范围内自主择校。
六、管理规定
（一）引进的优秀人才必须服从学校的工作安排，引进人才服务不满5年且因个人原因解除聘用合同离开五河县教体系统的，须将已领取的安家补贴和生活补贴全额退还县财政，其他待遇自行终止。
（二）招聘学校要为引进人才创造良好的工作和生活条件，并根据其个人发展情况和需求进行重点支持和培养。招聘学校还要做好引进人才的年度绩效考核和服务期满考核工作，考核不合格的，用人单位与其解除聘用合同。
咨询电话：0552-2350059（县教体局人事股）
15056351075（凌老师）
2021年3月24日
