淳安县人大常委会办公室公开选调工作人员公告
根据《关于进一步规范全县中层干部选拔任用、调动交流及集中开展中层干部综合比选、竞岗交流等工作的通知》（淳组通〔2019〕27号）和《淳安县机关事业单位工作人员交流管理办法（试行）》（淳人社〔2018〕71号）文件精神，经研究，县人大办公室决定面向淳安县公开选调工作人员。现将有关事项公告如下：
一、选调岗位及相关要求
序号 | 选调岗位 | 选调人数 | 职位要求 |
1 | 备案审查科科员 | 1 | 参加工作满五年、中层副职以上 30周岁以下（1991年4月1日以后出生） |
2 | 综合秘书科 科员 | 1 | 参加工作满五年、从事预算、财务工作满三年以上 30周岁以下（1991年4月1日以后出生） |
二、选调资格条件
（一）基本条件
1.淳安县机关事业单位、乡镇在职在编公务员,四级主任科员（含四级主任科员）以下；
2.政治素质好，品行端正，组织纪律观念强，勤奋敬业，实绩突出，群众公认；
3.全日制大学及以上学历，具有一定的政策理论水平，文字综合能力强，有较强的综合协调和口头表达能力；
4.近三年年度考核均为“称职”及以上等次；
5.参加选调人员须经所在单位、业务主管部门主要领导同意。
（二）不接受报考的情形
1.违反政治纪律和政治规矩的；
2.在各级人事招考中被认定有作弊等严重违反考试录用纪律行为的；
3.涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的；
4.群众公认度不高的；
5.配偶已移居国（境）外，或者没有配偶但子女均已移居国（境）外的；
6.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；
7.工作未满规定服务年限的（2015年1月1日以后乡镇新录用公务员须在乡镇工作满5年以上，选调生按照现有相关规定执行）；
8.报考职位存在须任职回避情形的；
9.报考人员所在单位同一年度向外交流干部已超过3名的；
10.其他原因不宜交流的。
三、选调程序
按照公开报名、资格审查、综合面试、组织考察、决定选调的程序进行选调。
（一）公开报名。报名采用组织推荐和个人自荐相结合方式，其中个人报名须征得所在单位和业务主管部门同意。
1.报名时间：2021年4月1日-4月9日上午8：30-下午5：30；
2.报名地点：淳安县人大办公室315室（千岛湖镇新安北路18号）；
3.报名方式：①填写《淳安县人大办公室选调干部报名表》；②填写《报名人员主要社会关系登记表》，本人签名；③提供身份证、学历学位证书、近三年年度考核证明（单位盖章），以及证明本人能力水平、业绩阅历等相关个人材料（如获奖证书、资格证书等）原件及复印件，原件现场审核后返还。
（二）资格审查。报名截止后，组织对报名人员进行资格审查，对不符合条件的取消报考资格，并确定综合面试人员名单。
有效报名比例原则上不低于1:3，若低于1:3的，需县人大机关党组研究并报县委组织部同意后方可组织综合面试。
（三）综合面试。县人大办公室统一组织综合面试，重点了解报名人选对报考职位应具备的能力素质、专业素养和岗位匹配度等方面。面试成绩满分为100分，合格分为60分。
如报名人数较多，考试将视情采取笔试、面试相结合的方式进行，在笔试合格人员中根据笔试成绩从高分到低分按照选调职位1:3的比例确定面试对象。不足上述比例的，按该职位实际参加笔试人数确定面试对象。按笔试成绩40%、面试成绩60%计算考试总成绩（计算公式：考试总成绩＝笔试成绩×40%＋面试成绩×60%）。
综合面试时间、地点和考核规则另行通知。
（四）组织考察。按照综合面试得分从高到低以1：1比例确定考察对象。
（五）决定选调。根据综合面试和考察情况，由县人大机关党组会议研究提出拟选调人选，报县委组织部审核同意后，按有关规定进行公示，公示后未发现影响任用问题的，再办理相关任职手续。
四、其他事项
1.报考人员提供信息必须详细、真实、准确，如发现有弄虚作假行为的，一律取消选调资格；
2.在综合面试环节，报考人员应携带身份证按时到达指定地点；
3.报考人员须保持手机（报名表上的手机号码）畅通，以便通知有关事宜；
4.本公告由县人大办公室负责解释。
联系和咨询电话：0571-64830559。
淳安县人大常委会办公室
2021年4月1日
附件2：淳安县人大常委会办公室干部选调报名表(样表).docx
