江苏无锡市新吴区委党校招聘骨干教师公告

 

中共无锡市新吴区委党校（无锡市新吴区行政学校）是新吴区委、区政府领导下培养党的领导干部的学校，是区委的重要部门，是培训党的各级领导干部的主渠道，是党的思想理论建设的重要阵地，是区委和区政府的哲学社会科学研究机构和重要智库。

为进一步加强党校教师队伍建设，适应党校发展需要，根据《无锡市事业单位公开招聘人员实施办法》（锡委办发[2012]54号）文件精神，经无锡高新区(新吴区)人力资源和社会保障局审核，报无锡市人力资源和社会保障局公开招聘综合管理部门核准，新吴区委党校决定面向社会公开招录骨干教师一名，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

岗位名称	学历要求	专业要求	人数	备注
教师	硕士研究生及以上	社会政治类、经济 类、公共管理类	1人	符合我市高层次人才引进资格条件的人员，享受高层次人才相关待遇。

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的领导和国家方针政策，具备较高的政治觉悟和良好的职业道德，遵纪守法，无不良记录；具有一定的组织协调能力和较强的团结协作精神，有较强的责任感和事业心；身心健康，具备岗位要求的身体和心理条件。

2.要求硕士研究生及以上学历，年龄在40周岁以下（1981年6月1日以后出生）。具有副高级专业技术资格的人员，年龄在45周岁以下（1976年6月1日以后出生）；具有正高级专业技术资格等高层次人才可适当放宽年龄限制，年龄在50周岁以下(1971年6月1日以后出生)。

3.熟悉党的路线方针政策，专业知识较丰富，勇于理论创新，具有探索、研究理论和现实问题的能力。有专业学术论文公开发表。

4.下列人员不得应聘：

（1）现役军人、普通高校在读非应届毕业生；

（2）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

（3）国家和省市另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

三、招聘程序

1.报名

（1）报名时间：报名从本公告发布之日起，截止时间为2021年6月20日。

（2）报名方式：通过电子邮件并电话确认的方式报名。报考人员请下载填写《中共无锡市新吴区委党校公开招聘教师报名表》（见招考公告附件），以电子邮件的方式发送至邮箱：wuxixinwudx@126.com，邮件标题为“毕业院校+学历+专业+姓名”。发送电子邮件后请电话联系确认。

（3）相关要求。应聘人员须提供：①报名登记表；②身份证；③本科以来的学历学位证书（国外学历须提供教育部认证材料）；④专业技术职务资格证书（仅已取得人员提供）；⑤获奖证书（仅已取得人员提供）；⑥2016年以来公开发表的科研成果。应届毕业生还须提供：①学习成绩单；②在校学籍证明材料；③学校出具的现实表现材料。

（4）联系方式。电话：0510—80511826；传真：0510-80511823；邮寄地址：江苏省无锡市新吴区和风路26号汇融广场C栋14楼中共无锡市新吴区委党校。联系人：欧老师

2. 资格审核

（1）资格初审。按照招聘条件对应聘人员进行资格初审，确定参加资格复审人员，届时将电话或短信通知。初审未通过的人员，不再另行通知。

（2）资格复审。应聘人员通过资格初审后，须邮寄报名登记表（附近期二寸彩色免冠证件照）和报名环节要求的全部材料复印件。逾期未提交相关资料参加复审的，视作弃权。

3.笔试。报名成功人员多于20人将首先进行笔试。笔试科目为申论，不指定大纲和教材。笔试满分100分，合格分数为60分，根据笔试成绩从高分到低分的顺序，前20名为参加面试的人员。少于或等于20人时，所有人员直接参加面试。笔试成绩不计入总分。

4.面试。面试主要测试与应聘岗位的匹配性、公共知识、综合分析能力及语言表达能力等方面内容。面试成绩的合格线为60分。

5.试讲。根据面试成绩从高到低，按1:3的比例确定入围试讲人员，具体试讲办法面试结束后通知。试讲成绩的合格线为60分。

6.总成绩采用百分制，按面试占40%、试讲占60%计算。总成绩相同时以试讲成绩高的优先，如试讲成绩仍相同的，则进行加试。

7.体检。根据考试总成绩按招考职位1：1的比例，从高分到低分确定参加体检和考察人选。考试总成绩相同时，按试讲成绩高低确定参加体检和考察人员。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用自理。体检前在职人员需提交单位同意证明（加盖组织人事部门公章）。

8.考察。体检合格人员进入考察环节，重点考察应聘人员的政治思想表现、遵纪守法、道德品质、业务能力和工作实绩等情况。

因体检、考察不合格或考生放弃等原因出现空缺时，按考试总成绩依次递补。

9.公示。体检、考察均合格的人员确定为拟聘用人员，并公示7个工作日。公示通过后无特殊原因放弃岗位人员，取消聘用资格并报主管部门备案处理。

10.聘用。正式聘用人员确定后，按有关规定和程序办理相关手续。新招聘人员实行试用期，具体按照《无锡市事业单位新聘用人员试用期考核暂行办法》执行。试用期满经考核合格者，予以正式聘用；考核不合格者，取消聘用。

四、有关待遇

1.应聘者一经录用，列入我校事业编制，享受本区规定的工资福利待遇。

2.高层次人才参照我区《新吴区教育人才“3551计划”实施办法》（锡教发[2019]94号）（锡新办发[2017]286号）享受相关待遇。

五、其他事宜

1.招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则。在上级组织人事部门指导下组织实施。凡违反招聘工作规定弄虚作假的，一经发现，涉及相关工作人员要给予纪律处分，应聘及受聘人员取消报考或聘用资格。招聘工作接受上级纪检监察、组织人事部门和社会各界的监督。监督举报电话：无锡高新区(新吴区)纪委：12388、无锡高新区(新吴区)人力资源和社会保障局：0510-81891582。

2.报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡在报名、资格审核、笔试、面试、体检、考察、公示及聘用等招聘环节中，如发现提供虚假材料或不符合报考资格条件的，一律取消考试或聘用资格。因考生个人原因（报名表填写错误、未按要求提供相应材料等各类情况）造成相应后果由考生个人承担。

3.本公告未尽事宜，由中共无锡市新吴区委党校负责解释。

中国共产党无锡市新吴区委员会党校

2021年6月3日