2021年广西柳州市农业科学研究中心招聘工作人员3人公告

来源：柳州市人力资源和社会保障局 2021-08-01 14:10:44

柳州市农业科学研究中心2021年度自主公开招聘工作人员公告

根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）及有关文件精神，决定面向社会公开招聘柳州市农业科学研究中心事业单位工作人员3名，现将2021年度公开招聘有关事项公告如下：

一、单位简介

柳州市农业科学研究中心是市农业农村局管理的副处级公益一类全额拨款事业单位。其主要职责是：负责全市农业科学技术应用研究、开发研究及其成果转化工作；开展农作物品种资源保护和育种、高效高产栽培、植物保护、土壤肥料、生物技术、农产品质量安全、生产技术标准和产品质量标准制定等科学技术应用研究、开发研究及其成果转化等工作。为科技兴市、农民增收、农业增效提供科技支撑。单位编制65名，管理岗8个，高级专业技术岗13个，中级岗23个，初级岗15个，工勤技能岗6个。

二、招聘岗位及对象

本次公开招聘工作人员3名，招聘对象为2020年和2021年毕业的具有研究生学历和硕士学位的普通高校毕业生，岗位具体要求详见附件1岗位表。

三、报名基本条件

（一）应聘人员应具备下列基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍，且年满18周岁，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；

2.遵守纪律，品行端正，具有良好的职业道德；

3.身体健康，具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力，专业对口；

4.招聘岗位所规定的其他资格条件（岗位具体要求详见附件1岗位表）

5.适应岗位要求的身体条件；

（二）有下列情形的，不得报考：

1.现役军人；

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；

3.被辞退或辞聘未满5年的人员；

4.因刑事犯罪被判过刑或劳动教养的；

5.受到党纪政纪处分期限未满或正在接受纪律审查的人员；

6.处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

7.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。

四、招聘程序

（一）报名及资格审查

1.报名时间：2021年8月16日至8月20日（上班时间，上午8:30-12:00时，下午15:00-17:30）。报名时间以到现场提交材料时间或邮件发送时间为准，逾期将不接受报名。年龄计算（或时间界定）以2021年8月16日为截止日期，足年足月足日计算。

2.报名要求：考生应根据所学专业，按照招聘岗位具体要求报名。

3.报名方式：

（1）现场报名：持报名所需材料到柳州市农业科学研究中心（柳州市沙塘镇柳长路369号办公楼三楼人事组）现场报名；

（2）网上报名：将报名所需材料扫描并发送至柳州市农业科学研究中心邮箱（snks@lzsnyncj.com）进行网上报名，报名邮件主题请按“姓名＋报考岗位”编写，并与柳州市农业科学研究中心电话确认登记报名，电话：0772-2712077；0772-2713097。

4.报名所需资料：

（1）经本人签名的《柳州市农业科学研究中心2021年公开招聘高校毕业生意向报名表》（附件2）一式2份；

（2）本人二代居民身份证复印件，2020毕业生须提交毕业证、学位证复印件、在学信网查询并打印的《教育部学历证书电子注册备案表》；2021届毕业生提供毕业生就业推荐表（附成绩单）。现场报名提供原件核验，核验完毕原件退回考生。

5.因新冠疫情防控要求，重点地区返柳来柳人员须持有当地健康绿码、7天内核酸检测阴性结果证明才能参加考试，境外返柳来柳人员需经过“14天集中隔离医学观察＋14天居家隔离医学观察＋2次核酸检测＋1次血清抗体检测”的管控措施。考生应在参加面试之前申领“广西健康码”，不前往重点地区，不出国（境），不参加聚集性活动。所有考生及工作人员必须佩戴口罩（考生自行准备口罩，除身份确认、面试环节需摘除口罩以外，全程佩戴口罩，做好个人防护）、扫码（主动出示健康码）、测量体温进入考试地点，体温异常者不得进入考点。

6.资格审查：报名时对应聘人员提供的应聘材料进行资格审核，资格审查工作贯穿招聘全过程，不符合条件及弄虚作假者取消聘用资格。本次招聘报名不收任何费用。

（二）组织考试

1.面试：

（1）时间、地点：另行通知，具体请关注柳州市人力资源和社会保障局官网、柳州市农业农村局官网。

（2）面试方式：结构化面试

（3）面试资格复审：入围考生须在面试前一周内的上班时间，按电话通知要求，持报名表及面试资格初审材料的原件，到柳州市农业农村局进行面试资格复审。材料审核无误的且符合岗位条件的，当场发放《面试资格确认书》；提供的原件与资格初审时提供的复印件不符的，取消面试资格。

（4）面试成绩评定。面试满分100分，面试成绩的计算方法采取要素合成的体操计分法：在所有考官评出的要素分值中，去掉一个最高分和一个最低分，其余考官所评要素分值的平均值，即为该考生在此要素上的得分，将各要素上的最后分值相加，得出该考生的面试成绩，面试成绩保留两位小数。面试成绩60分为合格，面试时达不到1：3开考比例的，该岗位考生面试成绩须达到70分以上（含70分）方可按招聘需求进入下一程序。

面试实施时，考生需携带本人有效期内身份证原件及《面试资格确认书》按时参加面试，进入考场要先向评委组报告本人的面试序号，不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的，面试成绩按零分处理，其余酌情按扣3－5分处理，面试成绩于面试当天公布。

（三）组织考核

1.确定考核人选。招聘单位根据计划招聘人数1：1的比例，按照面试合格成绩从高分到低分的顺序确定考核人选。

2.考核。考核工作由招聘单位负责组织实施，考核内容综合考查考生的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度等情况，并对考生资格条件进行复查。

（四）体检聘用

体检由招聘单位组织实施，组织到指定医院进行体检，体检标准参照公务员录用的标准执行，体检费用由考生本人自付。面试、考核、体检都合格的，确定为拟聘用人员并进行公示。公示期7个工作日，公示无异议的，按规定办理聘用手续，签订不少于3年的《事业单位聘用合同》。

考核和体检中出现不合格者或是报考人员自愿放弃的，招聘单位可以按面试成绩由高分至低分依次递补。因拟体检的报考人员怀孕等原因，无法按时完成聘用手续的考生，须提交延期体检的申请给招聘单位和主管部门备案。

五、工资待遇

享受事业单位工作人员工资待遇。

六、信息发布地址

（一）本次公开招聘公告：在广西柳州市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.liuzhou.gov.cn/）发布。

（二）本次公开招聘变更公告、核减或取消招聘计划、开考比例调整、面试通知、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜在广西柳州市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.liuzhou.gov.cn/）发布。