2021年湖南永州市蓝山县招聘乡村教育紧缺人才46名公告

来源：蓝山县教育局 2021-08-20 12:01:37

蓝山县2021年公开招聘乡村教育紧缺人才公告

根据我县教育教学需要，经县委编委会研究同意，我县2021年面向社会公开招聘乡村教育紧缺人才46名。现公告如下。

一、招聘计划

46名。具体岗位情况见附件1《蓝山县2021年公开招聘乡村教育紧缺人才考试职位表》。

二、招聘原则

公开、平等、竞争、择优。

三、招聘待遇

经考试、考察合格并经正式聘用人员列入我县教育事业编制，享受国家政策规定的相关待遇。

四、报考条件

（一）基本条件

应聘人员应同时具备下列条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律；

3.具有良好的品行和职业道德；

4.具有正常履行职责的身体条件，无传染病等疾病或精神病史；

5.年龄在18周岁以上、35周岁及以下（即1985年7月1日至2003年7月1日期间出生）。

6.具备各职位所需的其他具体条件，详见附件1《蓝山县2021年公开招聘乡村教育紧缺人才考试职位表》；

（二）不能报考人员

下列人员不能报名参加本次招聘：

1.蓝山县内具有正式机关事业单位编制在职工作人员；

2.在蓝山县服务期未满及2021年录取到蓝山县但尚未签约的特岗教师；

3.现役军人；

4.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

5.被辞退未满5年的原国家机关事业单位工作人员；

6.在公务员招考、事业单位公开招聘中被认定有舞弊行为并在禁考期内的人员；

7.有违法犯罪记录或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

8.在读的普通高校非2021届毕业生（在读的非2021届研究生不能以本科学历报考，其他情形依此类推）。

9.法律、法规规定的其他不得报考人员。

五、招聘程序

本次招聘工作按发布公告、报名与资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。各环节工作由县教育局负责牵头组织实施。

（一）发布公告

2021年8月20日起在蓝山县人民政府网发布公告信息。

（二）报名与资格审查

1.报名时间：9月2日-4日（报名截止时间9月4日18：00）

2.报名方式：在蓝山县教育局四楼会议室现场报名，每名应聘人员只能申报一个职位。

（1）报名人员下载并填写好《报名表》（签名必须本人手写、贴好1寸近期免冠彩照），在规定时间内到蓝山县教育局（4楼会议室）进行现场报名，并提供本人身份证、毕业证、学位证、资格证、普通话证、学信网学历验证报告等相关证件原件和复印件。报考限蓝山县户籍职位的，还需提供本人户口簿的原件和复印件。

（2）初审合格后，按要求填报个人信息。-

3.注意事项：

（1）应届毕业生如尚未领取毕业证，需上传加盖毕业院校公章的《毕业生就业推荐表》或盖有毕业学校公章的相关证明。

（2）报考人员的所学专业应严格按照毕业证书一字不差填写。专业审查参照《湖南省2021年考试录用公务员专业指导目录》进行。所学专业已列入《湖南省2021年考试录用公务员专业指导目录》、但未列入招聘岗位专业的，不符合报考条件；所学专业未列入《湖南省2021年考试录用公务员专业指导目录》的，由招聘单位主管部门认定，并报县人社局备案。

（3）考生应认真阅读招聘公告和职位表，报考符合条件的职位(错报职位、无法更改，责任自负)，填写的信息必须完整、合法、真实、准确。在公开招聘任何一个环节中发现考生不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实，取消考试及聘用资格，由此造成的一切损失由考生本人自行承担。

（4）考生应全程保持有效通讯工具的畅通（每位考生只能提供一个手机号码），因通讯方式不畅所致后果，由考生自负。

（5）考生应诚信考试，一旦报名，考生不得无故缺考，确实因故不能参加考试，应于考前2天电话通知蓝山县教育局。

（6）本次招聘不收考生报考费，招考所需经费由县财政统筹安排。

（7）在教师招聘中，我县不指定考试辅导用书，未举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训。

（三）考试

对于报名人数超过1：4的岗位先进行笔试，按职位数1：2的比例确定面试人员；报名人数未超过1：4（含1：4）的直接进行面试。此次招聘原则上应达到1：3的比例开考，未达到规定比例的，取消或核减招聘计划。被取消招聘岗位的应聘人员可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。确因需要降低开考比例的，经县招聘工作领导小组批准，可降低开考比例至1：2。

1.笔试。考生持身份证和准考证原件参加笔试，准考证于9月16日-17日在县教育局人事股（401室）领取。

笔试时间：9月18日上午9:00，考生提前30分钟入场。

笔试地点：见准考证。

笔试内容：笔试成绩采取百分制。初中教师岗位为高中相应学科知识40%和初中相应学科知识60%；小学教师岗位为初中相应学科知识40%和小学相应学科知识60%；财务人员岗位为财务专业知识。

根据笔试成绩，按聘用计划数1︰2的比例确定面试人员，如出现末位入围面试人员笔试成绩相同的，则并列入围面试。实际参考人数未达到开考比例的职位，成绩须达到60分方可进入面试。面试入围人员放弃面试资格的，面试名单公布前可按成绩依次递补，面试名单公布后不再递补。

2.现场复审。9月29日-30日，入围面试的考生持报名表、本人身份证、毕业证、教师资格证、普通话证、学位证的原件和复印件，《教育部学历证书电子注册备案表》，《报名表》，《诚信考试承诺书》材料，到蓝山县教育局人事股现场复审。逾期不参加现场复审的人员，视为自动放弃报考资格。

有工作单位的报考人员还需提供所在单位加盖公章同意报考的证明。

3.面试。面试时间地点待定。

面试对象：对参加面试的人员未达到面试比例又无递补对象的，面试对象可按实际人数确定。报名人数超过1:4的职位，按1︰2的比例确定面试人员；实际面试人数未达到面试比例的，面试成绩需达到70分方可确定为体检对象；报名人数未超过1:4（含1：4）的职位，经批准降低开考比例或实际参考人数未达到开考比例，面试成绩需达到70分方可确定为体检对象。

面试方式：财务人员的面试，采用结构化面试的方式；乡村中小学教师的面试，采用试教的方式。

试教内容：相应学科、学段的现行教材（10分钟微课）。

4.成绩计算。面试成绩采取百分制。报名人数超过1:4的岗位，按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例合成考试综合成绩，各科成绩均按四舍五入法保留两位小数；报名人数未超过1:4（含1：4）的岗位，面试成绩（按四舍五入法保留两位小数）即为综合成绩。面试结束后，次日公布面试成绩及综合成绩排名（参加了笔试的考生，如综合成绩相同，则笔试成绩高的优先；未参加笔试直接进入面试的考生，如面试成绩相同，则再通过笔试确定提交档案的次序）。

5.提交档案。根据综合成绩排名，按各岗位招聘职数1:1的比例要求考生提交个人档案。考生未在规定时间提交档案，视作自动放弃录取资格，因此造成的缺额，按综合成绩排名次序依次递补。同时提交无违法犯罪记录证明（在当地派出所开具）。

（四）体检

根据提交档案情况，等额确定体检人员名单。体检标准和方法参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》及教师岗位要求执行，根据新的文件精神，增加吸食毒品检测项目。体检时间另行通知。体检人员对体检结果有疑问时，应在接到体检结论通知之日起7日内提出复检申请。复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。如有体检不合格者，则从报考同一职位人员中按综合成绩从高到低依次递补，递补不得超过两次。

（五）考察

体检合格人员作为考察对象。考察工作主要是根据《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社发[2019]1号）文件和此次招聘资格条件对考生进行全面考察，考察的重点是查阅考生的档案，了解考生的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩和现实表现等情况以及有无违法、违纪等现象。考察及以后的环节，不再递补。

（六）公示

考试、体检、考察等各个阶段的工作完成后，其结果均在蓝山县人民政府网公示，接受考生的咨询和社会各界的监督。

（七）聘用

（1）公示期满无异议确定考察合格拟聘用人员，由县教育局到事业单位人事综合管理部门办理相关的正式聘用手续。

（2）在办理正式聘用手续时，须提供合格的毕业证、教师资格证。

（3）根据学段分学科按综合成绩高的优先选择岗位。具体岗位提前3天公布，拒绝按此规则选择岗位者，视为考生违约，取消其聘用资格。

（4）此次招聘的教师，一经聘用，必须在蓝山县服务5年，否则不予调动和调档（如与国家政策相抵触的按国家政策规定执行）。

六、相关要求

1.县纪委监委驻县教育局纪检监察组全程参与监督本次乡村教育紧缺人才招聘工作。

2.应聘人员、招聘单位和招聘工作人员在事业单位公开招聘中有违纪违规行为的，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社发[2019]1号）相关规定进行处理。