安徽淮南市三和镇城市社区专职网格员招聘112人公告

来源：淮南高新区管委会 2021-09-08 11:07:06

淮南市三和镇城市社区专职网格员招聘公告

根据中共中央、国务院《关于加强基层治理体系和治理能力现代化建设的意见》和《关于进一步加强城乡社区网格化管理服务的通知》（淮办秘〔2021〕32号）文件精神，为进一步夯实三和镇社会治理工作基础，加强网格化管理服务，健全和完善网格队伍，不断提升基层社会治理水平。经研究，决定面向社会公开招聘一批社区专职网格员。现将有关事宜公告如下：

一、招聘原则

公开公正、公平竞争、择优聘用、德才兼备。

二、招聘计划

面向社会公开招聘7个城市社区专职网格员112名。（最终招聘人数参照符合条件人数确定，职位详见附件1）。

三、岗位职责

遵循“一员多能、一岗多责”的原则，社区专职网格员主要发挥信息员、宣传员、服务员、矛盾纠纷调解员、协管员的作用，负责基础信息采集、社情民意收集、安全隐患巡查、矛盾纠纷调解、政策法规宣传、特殊人群帮教、重大事件上报、文体活动开展以及上级交办的其他工作事项。

四、招聘条件

（一）报名条件

1.政治可靠，遵纪守法，品行端正；

2.热爱网格员工作，对群众富有感情，志愿在基层工作，具有较强的吃苦精神和爱岗敬业精神;

3.具有一定的组织协调能力、矛盾调处能力、社会实践能力和较强的事业心、责任感以及组织纪律观念;

4.具备基础的计算机应用能力，能熟练运用智能手机，具有一定的文字表达能力；

5.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件；

6.熟悉社区实际情况，原则上应具有三和镇户籍且长期实际居住在报考社区区域人员；非三和镇户籍人员，但长期实际居住在报考社区区域的，需提供登记有本人或直系亲属的不动产证明；

7.具有国家承认的高中及以上学历，年龄在50周岁以下(即1971年9月1日后出生，以身份证出生日期为准），学历和年龄可根据报考人数及人员条件放宽至初中及以上和55周岁以下；

8.具有社会工作师资格证书者免考试，直接进入考察体检程序；

9.同等条件下，中共党员优先聘用；

10.适应社区网格工作，服从岗位调剂，服从工作安排。

（二）有下列情形之一的，不能报名：

1.曾受到刑事处罚或被劳动教养的人员；

2.存在涉黑涉恶情形的人员；

3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的人员；

4.受党纪、政务处分且在影响期内的人员；

5.被依法列入失信联合惩戒对象的人员；

6.参加过邪教及非法组织的人员；

7.存在不能或不宜作为社区网格员情形的人员；

8.煽动组织非正常上访、闹事、扰乱公共秩序，造成群体性事件的人员；

9.法律法规及政策规定不得参加报考的其他情形人员。

五、报名和资格审查

本次招聘采取现场报名、现场初审的方式进行。

（一）报名时间及地点

1.报名时间：2021年9月7日-9月13日（上午8:30-11:30；下午2:30-5:30）。

2.报名地点：拟报考岗位所在社区办事大厅。

（二）报名需提交的材料

1.身份证（正反面）原件及复印件。

2.户口簿：户主页和本人页原件及复印件。

3.学历证书原件及复印件。

4.不动产证原件及复印件。

5.《三和镇城市社区专职网格员招聘报名表》（附件2）1份，附本人近期2寸正面照片4张，要求纯色背景，报名表内容据实填写。

6.《三和镇城市社区专职网格员招聘诚信承诺书》（附件3）1份，由本人签字。

7.取得社会工作师资格证书者提供社会工作师资格证原件及复印件；中共党员提供所在党组织和上级党委盖章的组织关系证明原件；退役军人提供退役证原件及复印件。

（三）资格审查

各社区根据招聘条件对应聘人员进行资格初审。考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡不符合岗位要求或弄虚作假骗取报考资格的，一经查实，立即取消考试、聘用等资格。

（四）报名确认

通过资格初审的，公告或电话通知考生到报考社区领取准考证，期间报考人员应关注各社区公告通知，保持通信畅通。

（五）开考比例

报考人数与招聘人数的比例为1.5:1，达不到开考比例的，经镇招聘工作领导小组研究同意后方可开考。

六、面试

面试由三和镇招聘工作领导小组组织，采取结构化面试方式进行，主要考查应聘人员的综合素质、实际工作能力、协调解决问题能力等，满分为100分。面试成绩低于60分的，取消进入下一环节资格。面试的具体事宜另行通知。

七、体检和考察

体检：根据面试总成绩排名顺序，按1:1的比例进行体检，费用自理。体检合格者确定为考察对象；体检不合格者可申请复检，复检仍不合格的取消其聘用资格。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。对放弃体检或体检不合格造成的空缺，根据总成绩排名顺序进行递补，总成绩相同的，依次按照中共党员、退役军人面试成绩高低顺序递补，面试成绩仍相同的，则一并确定为参加体检人员。

考察：考察工作由各社区负责实施，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩、邻里口碑等方面的情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。

同时，三和镇将组织纪委、政法、统战、公安、司法等部门对考察对象进行联合审查。对考察出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试成绩从高分到低分等额递补。

八、公示和聘用

体检、考察合格的，确定为拟聘用人员，在三和镇人民政府和各社区公开栏公示5个工作日。公示期间，对群众反映的拟聘用人员违反规定和弄虚作假问题，一经查实，取消其聘用资格。

对经公示无异议或公示结果不影响聘用的拟聘用人员进行试用，试用期1个月，试用期满考核合格的，予以正式聘用。按照《劳动合同法》规定签订聘用合同，合同期限为3年，期满后视工作情况确定是否续聘。期间，遇有上级政策调整，按照有关政策执行。

九、薪酬待遇及工作地点

（一）薪酬待遇：固定工资+绩效，月基本工资1700元，绩效工资根据网格员每月考核情况发放。符合条件的，购买办理人身意外伤害保险。

（二）工作地点：原则上为应聘者所居住社区。

（三）其他事项：如社区本岗位聘用人数不足招聘人数时，拟聘用人员的确定参考其考试总成绩就近择优聘用。

咨询电话：弘湖社区 2160656

绿湾社区 6616580

绿园社区 2119118