江苏扬州经济技术开发区区属国有企业招聘工作人员49人公告

来源：扬州经济技术开发区管理委员会 2021-09-27 09:43:20

扬州经济技术开发区区属国有企业公开招聘工作人员公告

因业务发展需要，受扬州经济技术开发区开发（集团）有限公司、扬州经开投资（集团）有限公司、扬州绿色产业投资发展控股（集团）有限责任公司、扬州经开文化旅游集团有限公司等4家国有企业委托，拟面向社会公开招聘国有企业工作人员49名。有关事项公告如下：

一、招聘岗位与人数

1.扬州经济技术开发区开发（集团）有限公司及子公司工作人员15名；

2.扬州经开投资（集团）有限公司及子公司工作人员5名；

3.扬州绿色产业投资发展控股（集团）有限责任公司及子公司工作人员19名；

4.扬州经开文化旅游集团有限公司工作人员10名。

二、资格条件

（一）基本条件

（1）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；

（2）遵守国家法律法规，思想政治素质好，无不良记录；

（3）具有履行岗位职责所需的专业知识和业务能力，熟悉国家宏观经济政策和相关法律法规，熟悉行业发展情况；

（4）身体健康，具备正常履行职责的身体素质；

（5）法律法规规定的其他条件。

（二）具体资格

应聘人员除应具备上述基本条件外，还应符合《扬州经开区区属国有企业公开招聘职位简介表》（附件1）所列的具体资格。

（三）有下列情形之一的，不得报名应聘：

1.曾因个人原因造成企业亏损或资产损失数额较大的；

2.个人在企业经营管理活动中有弄虚作假行为的；

3.曾受司法机关刑事处罚的；被人民法院列入失信被执行人名单，尚在执行中或解除执行不满3年的；尚在党纪政务处分影响期内的；涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；

4.法律法规和有关政策另有规定不能作为国有企业工作人员的；

5.与国企负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得应聘该国企负责人员的秘书或者人事、财务、审计、纪检岗位以及与该国企负责人员有直接上下级领导关系的岗位。

6.其他原因不适合参加招聘的。

三、招聘程序

招聘工作按照报名、资格初审和适岗能力评价、综合测试、体检、政审和公示聘用等程序进行。招聘过程中将统筹做好疫情防控工作，应聘人员须认真落实防疫要求。

（一）网上报名

报名时间：2021年9月27日9:00至10月8日17:00。

报考人员在附件中下载《扬州经开区区属国有企业公开招聘报名表》（附件2），按要求如实、准确、完整地填写报名信息，并在报名表中上传本人近期免冠正面证件照，连同身份证、学历学位证书、职称（从业资格）证书、从业经历证明、工作成果、党员证明等佐证材料原件照片，一并发送至相关电子邮箱（见附件1《扬州经开区区属国有企业公开招聘职位简介表》）进行报名。

（二）资格初审和适岗能力评价

各集团根据报名条件对报名人选进行资格初审。资格初审合格人数与招聘名额的比例超过5∶1的，根据提供的报名信息对报名人选进行适岗能力评价，按5∶1的比例进入综合测试。

（三）综合测试

根据实际情况组织综合测试，测试的形式和时间另行通知。综合测试成绩合格分数线为总分的60%。

综合测试不指定复习教材（辅导用书），不组织、也不指定任何机构组织考前培训。

（四）体检

根据综合测试总成绩，按岗位拟录用人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员，并参照公务员体检有关规定组织体检。

（五）政审

对体检合格人员进行政审，同时对是否符合报名资格条件进行审核。

（六）公示聘用

在扬州经济技术开发区管理委员会网站（http://kfq.yangzhou.gov.cn/）对政审合格人员进行公示。因放弃、体检不合格、公示有反映影响聘用等情况出现缺额时，按总成绩从高到低的顺序进行递补。经公示无异议后，按规定办理聘用手续。

四、薪酬待遇