2022年云南丽江市古城区人力资源和社会保障局公益性岗位人员招聘4人公告

 

为安置就业困难人员就业，根据丽江市古城区人力资源和社会保障局工作需要，按照公开、公平、公正的原则，拟面向社会，从就业困难人员中招聘4名公益性岗位人员。现将相关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

招聘公益性岗位4名，主要从事劳务市场管理工作。

二、招聘范围、对象、应聘条件及资格审查

（一）招聘范围。应聘人员必须是丽江市古城区户口。

（二）招聘对象。持有《就业创业证》（或《就业失业登记证》）,且符合以下条件之一的人员均可报名参加应聘，退役军人优先招用：

1.办理了城镇登记失业的零就业家庭人员；

2.享受城乡居民最低生活保障人员；

3.连续失业一年以上人员（以《就业创业证》或《就业失业登记证》登记的时间为准）。

4.连续失业6个月以上的应届离校未就业高效毕业生（以《就业创业证》或《就业失业登记证》登记的时间为准）。

5.男年满50周岁和女年满40周岁以上的大龄失业人员。

（三）应聘条件：

1.小学以上学历；

2.年龄在55周岁以下（截止公告发布之日），性别不限；

3.身体健康，遵纪守法，品德优良，无任何违法违纪等不良记录，具备较强的事业心和责任感。

（四）资格审查：符合上述范围、对象及条件的人员必须经过资格审核和认定，能提供相应的证明材料后，方可参加报名。

资格审查内容包括：是否处于失业状态，且失业时间是否达到规定时间；失业期间是否有单位缴纳记录；是否有重复享受公益性岗位安置情况；是否正在享受其他就业创业政策等。由资格审查的负责人员在《报名表》上签署意见，资格审查合格人员方能进入面试。

三、报名时间、地点

报名时间：2021年12月30日-2022年1月13日，上午8:00-12:00，下午14:30-18:00。

报名地点：古城区人力资源和社会保障局（香格里大道友好医院背后1082号）

联系电话：0888-5393067

四、面试

由用人单位对报名应聘者进行面试。面试时间和地点另行通知。

（一）面试：按照面试成绩高低依次等额录取。

（二）体检：用人单位指定医院进行。

对自愿放弃应聘资格及体检不合格产生的空缺，根据报考岗位按面试成绩从高到低依次递补。

五、公示、聘用

经过面试、体检确定公示录用人选，公示5个工作日。公示无异议后，办理聘用手续，签订聘用合同。

六、待遇及合同签订

待遇2500元/月，按要求由用人单位购买五险，个人部分由个人交纳。公益性岗位聘用合同一年一签，满三年后自动退出公益性岗位（最长安置三年）。

七、注意事项

（一）应聘人员参加报名时应携带本人户口本、身份证、《就业创业证》（或《就业失业登记证》）、毕业证及相关证明材料。

（二）本次招聘如无人报名，用人单位将适当调整应聘条件，直至招聘到位为止。

（三）原已在公益性岗位工作的人员不得再报名应聘此次公益性岗位。

八、复审和监督

本次招聘全程由古城区劳动就业服务局复审、监督。

本公告未尽事宜由古城区人力资源和社会保障局负责解释。

丽江市古城区人力资源和社会保障局

2021年12月30日