吉林延边敦化市人民法院聘任制工作人员招录26人公告
来源：（敦化市人民法院）微信公众号
2022-01-12 09:50:41
敦化市人民法院聘任制工作人员招录公告
为深化审判辅助人员分类管理，有效提升聘用制人员管理制度化、规范化水平，努力建设一支相对稳定、职业素养较高、充满生机活力的聘用制人员队伍，根据我院工作实际，经院党组研究决定，开展聘用制人员公开招录，现将具体情况公告如下：
一、基本原则
1.公开、平等、择优原则；
2.自愿选择与部门需要相结合原则；
3.德能条件与岗位要求相匹配原则。
二、招录职位与数量
本次公开招录共计26人，具体岗位设置和招录条件详见
附件1敦化市人民法院聘任制工作人员岗位设置表。
三、招录条件
（一）应聘人员应具备以下基本条件
1.具有敦化市户籍或父母、配偶长期定居敦化，男性身高175cm以上，女性身高165cm以上；
2.拥护宪法，遵守法律，热爱法院工作，具有良好的政治素质、专业能力、职业操守；
3.有较强的语言表达能力和文字综合能力；
4.具有正常履行职责的身体条件；
5.熟练掌握办公软件，熟悉计算机操作；
6.品行端正，责任心强，爱岗敬业，认真细致；
7.报考年龄在30周岁以下（1992年1月1日后），全日制大学专科及以上学历；
8.有体育特长的可优先考虑，报名时请提交相关证书或佐证材料；
9.符合招聘岗位规定的条件；
10.报考审判辅助3、4、5岗位的年龄可在35周岁以下，学历可放宽到大专以上学历。
（二）具有下列情形之一的人员不得报名
1.曾因犯罪受过刑事处罚的；
2.曾被开除党籍、公职的；
3.曾被用人单位开除或被辞退的；
4.正在接受审计、纪律审查、涉嫌犯罪正在被调查或者司法程序尚未终结的人员；
5.被依法列入失信联合惩戒对象名单的；
6.法律、法规规定的其他不得报考情形。
四、招录程序和要求
（一）报名
招录人员采取网上报名方式，完整填写附件2报名表、学历学位证书（无学位证书者提供毕业证）照片，发送邮箱dhfy6339007@163.com（邮件命名方式为报考职位+姓名如“审判辅助人员1+张三”）。
报名时间：2022年1月12日至2022年1月14日。
报名咨询电话：0433-6339007
（二）资格审查
资格初审：敦化法院对报考人员进行资格初审，通知考试时间（未接到通知者，即未通过资格审查，不再另行通知）。
报考警务辅助人员岗位的考生在笔试前需参加司法警察体能测试（体能测试标准参照吉林省公务员考试网《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》）。体能测试合格的方可进入下一环节。
（三）笔试
1.笔试科目
笔试采用闭卷方式，实行百分制，不指定参考用书。
2.笔试时间和地点
笔试时间和地点另行通知。
3.结果运用
根据笔试成绩按照招录计划1：2进入专业技能测试，不足1：2的岗位全部进入专业技能测试。
（四）专业技能测试
报考审判辅助人员岗位的考生专业技能测试科目为打字技能测试。
其他岗位专业技能测试科目另行通知。
专业技能测试合格的进入下一环节，对专业技能测试不合格的将按照笔试成绩由高到低依次递补。
（五）资格复审
资格复审的内容、时间、地点另行通知。
（六）面试
面试时间、地点另行确定。
（七）体检
根据面试成绩，按招聘计划数等额确定进入体检人员名单，体检费用由考生承担。
（八）考察
体检合格的，进入考察环节，考察由敦化市人民法院组织实施。重点审查报考人员的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习工作表现以及任职回避等情况。
因体检、考察不合格或自动放弃等其他原因出现的缺额，按成绩排序依次递补。
五、聘用
1.试用期期间，实行试用期工资，试用期为1个月。试用期合格，与第三方公司签订劳务派遣合同。
2.聘用人员在合同期内享有劳动法规定的所有假期，并按政策规定缴纳社会保险。
3.单位提供就餐、办公设备、差旅费等必要保障。
六、合同及管理
1.聘用人员聘用期间要服从本院管理，严格遵守国家政策法规和我院的各项规章制度与工作纪律。
2.聘用人员在社会上发生的一切纠纷由聘用人员本人负责。
3.我院不与应届毕业生签订三方协议，不解决户口及住宿；不负责保管或者委托保管人事档案。
七、疫情防控要求
按照常态化疫情防控要求，在各环节需要核对考生身份证、吉祥码、通信行程卡以及上交附件3疫情防控承诺书。
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