浙江宁波大学水电服务中心招聘非事业编制工作人员4人公告
宁波大学水电服务中心招聘非事业编制工作人员公告
因工作需要,宁波大学水电服务中心面向社会招聘4名非事业编制水电工,用工性质:劳务派遣。
一、招聘条件及要求
招聘岗位 |
性别 |
学历 |
人数 |
任职要求 |
岗位描述 |
电工 |
男 |
高中及以上 |
2 |
1.身体健康,年龄在45周岁以下,持有有效低压电工作业证、高压电工作业证、具有维修电工高级证书; 2. 有高压操作两年及以上的相关工作经验,熟悉高压设备的操作与管理; 3. 能熟练开展配电房和电气设施设备的维护、检修及保养工作,有本岗位系统运行操作和事故分析处理能力; 4. 责任心强,具备良好的团队协作精神和沟通能力; |
1.负责学校高、低配等设施设备的巡查、记录及维护保养工作; 2.负责学校用电设备以及线路的检查维修,发现安全隐患及时排除,确保安全用电和做好防火工作; 3.做好学校用电设施保养、维修和管理工作; 4.做好学校日常零星维修工作; 5.完成领导交办的其他工作。 |
管道工 |
男 |
高中及以上 |
2 |
1.身体健康,年龄在50周岁以下; 2. 有三年及以上管道工作经验,具有给排水安装、维护和检修知识及操作技能; 3.熟悉学校给排水设施的管理和给排水设施的维修等专业技术知识; 4. 具有本岗位系统运行操作和事故分析处理能力。 5. 责任心强,有吃苦耐劳的的敬业精神,具备良好的团队协作精神和沟通能力。 |
1. 负责学校给排水设备的安装维护和检修工作; 2. 负责学校用水设备以及线路的检查维修,发现安全隐患及时排除; 3. 负责安全用水和节约用水的检查和监督工作,保证总表与学校用水量基本相等,对盗水和滥用水的行为坚决制止并上报管道班班长; 4. 认真填写维修单据,工作量记录;做好工作场地和办公室内外的卫生工作;仓库领用器材,须以旧换新; 5. 完成领导交办的其他工作。 |
二、应聘程序
(一)即日起—2022年2月25日,应聘者将个人简历(包括学习、工作经历)以及其它证明本人能力、水平的相关资料发至邮箱qixuli@nbu.edu.cn。应聘者所提交的各项材料必须真实,弄虚作假的将取消聘用资格。
(二)2022年3月1日—3月6日,对应聘人员进行资格审查,确定参加面试人员,并通知相关人员参加面试。
(三)参加面试人员请携带好身份证、资格证书等证书原件面试,面试要求、时间等另行通知。
(四)招聘坚持公开、公平、竞争、择优的原则,经面试考核后择优录取,待遇面洽。
(五)应聘者请携带本人有效身份证,到宁波大学西校区(原职教宾馆二楼)水电服务中心208办公室现场报名、面试。
三、联系方式
联系人:韩老师 联系电话:87600571
宁波大学水电服务中心
2022年01月13日