2022年江西南昌县向塘镇招聘工作人员公告

 

进一步加强向塘镇干部队伍建设，提高服务水平，提升工作效率，南昌县向塘镇面向社会公开招聘10名工作人员。现将招聘有关事宜公告如下：

一、招聘计划

（一）招聘工作人员10人

（二）招聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法；

3.具有良好的品行；

4.具有正常履行职责的身体条件；

5.大专及以上学历（不限制全日制学历）；

6.年龄35周岁以下（1987年1月1日以后出生）；

7.能熟练操作电脑办公软件；

8.有一定文字写作功底的优先考虑。

（三）有下列情形之一的不得报考

1.因违法犯罪被行政、司法机关处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

2.受到过党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。

3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员。

4.其他原因不适宜报考的人员。

二、招聘步骤

本次招聘工作实行统一报名、统一考核、统一聘用的办法，按照网上报名、面试、体检、政审、公示、聘用的程序进行。

（一）网上报名

1.报名方式：本次招聘采取网络报名方式进行，报名人员通过电脑登录南昌人才招聘网（www.ncrczpw.com）进入报名系统；

2.报名时间：自公告发布日起至2022年2月25日16:00。

（二）面试

1.面试时间：根据报名情况另行通知，请考生保持通讯畅通。

2.面试地点：南昌县向塘镇人民政府。

3.面试前考生提供毕业证书原件和身份证原件进行资格审查。

4.面试方式：采取现场随机抽题的方式进行。面试内容主要为综合素质和招聘岗位相关专业知识以及实际动手操作能力等。时间为不低于5分钟。考核组现场打分，去掉一个最高分，去掉一个最低分，取平均分，按照得分由高到低进行排序。

（三）体检

1.体检人选的确定：在面试合格人选中按得分从高到低的排名顺序，按1：1的比例确定拟体检人员名单。

2.体检标准参照公务员录用标准。体检对象按通知要求到指定医院参加健康体检，费用自理。

3.因工作实际需要，体检缺项者视为自动放弃。体检自动放弃、体检不合格产生的缺额，从面试成绩由高到低排名顺序递补。

（四）政审

体检合格者列入政审对象，重点考察其思想品质、违法违纪情况。如出现考察不合格或自动放弃者，从面试成绩由高到低排名顺序递补。

（五）公示及聘用

经报名、资格审查、面试、体检、政审工作结束后，根据结果确定拟聘用人员名单，并在南昌人才招聘网公示5个工作日。

公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格。

公示期满后试用期一个月，试用合格后按有关规定签订用工合用，实行一年一签，考核合格人员可续聘，未通过考核的将不予聘用。

三、薪酬待遇

工资标准为2000元/月，享受工会福利，年终考核合格者享受3个月奖励工资。

四、其他事项

1.如因疫情防控、工作实际等需要调整的，将另行公告。

2.本次公告未尽事宜,由南昌县向塘镇党群工作部负责解释。

3.咨询电话：0791-85033305、 18679196939

南昌县向塘镇人民政府

2022年2月21日