2022年浙江金华老年大学编外合同制工作人员招聘简章

 

金华老年大学因工作需要，向社会公开招聘编外合同制工作人员。招聘细则如下：

一、招聘岗位

班级管理1名、电脑维护1名。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.遵守国家法律法规，热爱祖国，热爱教育事业，政治、文化素质好，身体健康；

2.具有较强的业务能力、工作责任心、敬业精神以及团队协作精神；

3.年龄：40周岁及以下（1982年3月1日后出生)；

4.学历和专业：具有大专及以上学历，专业不限；

5.电脑维护岗位要求男性；

6.具有舞蹈、器乐、文秘等专业特长优先录用。

（二）有下列情况之一者不受理报考

1.受过刑事处罚的；

2.处于党纪、政务处分期间的；

3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；

4.其他不宜报考的。

三、报名事项

1.报名时间与地点：2022年2月28日（上午8：30—11：30，下午2：00—5：00）；金华老年大学（亚峰路256号）3号楼2楼3205教室。

2.报名要求：报考人员需如实填写《金华老年大学工作人员招聘报名登记表》（见附件），并提交相关报名材料：个人简历、身份证、户口簿、毕业证书原件及复印件，近期一寸免冠正照2张。报考人员应对提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者一经查实，即取消报名资格。

四、考试方式

采用面试方式进行。

五、其他事项

1.符合招聘条件，资格审查合格者择优参加面试，面试时间及地点另行通知。

2.试用期为1个月，期满后经考核合格者，签订劳动合同。

3.人员聘用后，工资福利按照招考单位薪酬管理办法规定执行。

4.在招聘程序中，若出现体检、考察不合格，自动放弃或取消资格等情形时，可根据需要进行递补。

六、咨询联系方式

时间：星期一至星期五，上午8：30—11：30，下午2：00—5：00；联系电话：82057904（梁老师）。

附件：报名表

金华老年大学办公室

2022年2日21日