2022年广东湛江坡头区人民政府办公室招聘编外人员公告

 

为充实我办编外人员队伍，进一步提高我办工作水平，我办决定组织编外人员公开招聘，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

本次共招聘区政府办创文巩卫工作编外人员2名。

二、薪酬待遇

聘用期间，上述岗位工资待遇约为2500元/月（扣除单位和个人负担的五险一金后，具体工资金额以合同为准)。聘用期间，聘用单位不提供住宿。

三、应聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；

（二）政治素养过硬，品行端正，富有事业心和责任感，勤恳务实，具备良好的职业道德；

（三）具有本科及以上学历，年龄在18周岁（含）以上，30周岁（含）以下；

（四）身体素质良好，吃苦耐劳，无不良嗜好；

（五）没有违法犯罪、吸毒记录；

（六）法律、法规规定的其他条件。

有下列情况之一者，不得报考：

（一）受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的。因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。

（二）有违法犯罪、吸毒记录的。

四、招聘程序

本次招聘将通过公开报名、资格审查、面试、体检、公示、聘用等程序组织实施。

(一)报名方法及资格审查、材料审核。

报名时间：2022年3月5日至3月7日。

报名方式：本次报名采取邮寄或电子邮件方式。报名者提供以下资料：本人身份证、学历证书等材料的复印件、无犯罪记录证明，近期免冠1寸照片3张，《湛江市坡头区人民政府办公室公开招聘编外人员报名登记表》(一式两份，见附件)，发送至邮箱：cwb3968313@126.com，或邮寄至：广东省湛江市坡头区人民武装部一楼（以寄出邮戳日期为准），并接受资格审查。

资格审查时，招聘单位将对前述要求提交的材料进行核实，如发现造假的，取消报考资格。如在聘用后发现前述材料造假的，聘用单位有权终止聘用关系，并且除支付工作期间的工资外，无须按《中华人民共和国劳动合同法》支付其他费用。

对报名者进行材料审核。对应聘报名材料进行审核，通过资格审核的，招聘单位将采取电话或短信方式通知参加面试。

(二)面试。本次招聘采取面试方式，主要考察应聘者仪表气质、语言表达、临场应变和解决实际问题的能力。面试的具体时间、地点、要求另行通知。不按规定时间、地点参加面试的，视作本人自动放弃本次招聘考试资格。

(三)体检。面试结束后，按面试成绩由高到低的顺序，按岗位招聘人数从面试成绩合格者中等额确定体检人员名单。如出现体检不合格或放弃体检的，可依次递补体检人选。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》。体检时间、地点、要求另行通知，体检费用自理。

(四)公示。体检合格者确定为拟聘用人选，将在坡头区人民政府网站进行公示，同时在招聘单位明显位置张贴，公示期为5个工作日。

(五)办理聘用手续。拟聘用人员经公示无异议，经主管部门审核，人社部门审批后办理相关手续，兑现相应待遇。

五、其他事项

（一）本次专项招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。

（二）本公告及附件在坡头区人民政府网站发布。

（三）联系电话：0759-3963006

附件：2022年湛江市坡头区人民政府办公室公开招聘编外人员报名登记表.docx

坡头区人民政府办公室

2022年2月24日