2022年山西运城第一医院招聘公告

来源：运城第一医院公众号 2022-03-17 13:32:34

运城第一医院2022年度公开招聘公告

为进一步实施“人才强院”战略，满足医院高质量发展需求，加强医院学科建设，切实提升医院服务能力和水平，根据医院发展规划，现面向社会，诚聘英才，本公告全年有效。

一、招聘条件

1.具备良好的职业道德和强烈的责任心;

2.身心健康，具备岗位所需的专业知识和技能，能全面胜任医、教、研工作;

3.认同医院文化;

4.无违规违纪等不良记录。

二、福利待遇

1.缴纳五险一金，提供有竞争力的薪酬福利待遇;

2.享有员工自助餐、免费通勤班车;

3.定期员工免费体检、员工家属体检优惠;

4.享有公费外出进修;

5.海尔大健康生态品牌——盈康一生医疗平台其他医院学习、工作机会(上海、四川、长沙、重庆、浙江、青岛等);

6.全面科研支持;

7.完善的人才培养、职位晋升通道。

三、人才类别及要求

(一)临床、医技科室主任

1.身体健康，年龄上不超过50岁(特别优秀者可放宽年龄要求);

2.卫生高级职称，相关专业硕士及以上学历(特别优秀者可放宽学历要求);

3.在学科领域内临床研究水平达到国内领先水平，且具有带领本学科赶超学科前沿的能力，在省级及以上专业技术委员会任常务委员及以上职务;

4.优先条件：在三甲医院担任过科主任或副主任职务;主持过省级及以上自然基金科研项目;获得过省部级及以上科研成果奖;研究生导师;在省级及以上专业委员会任副主任委员及以上职务。备注：招聘岗位不限专业方向，符合条件有意来我院工作者，可直接联系。医院会根据引进人员的条件和专业特点，实行一人一策，双方协商一致后确定相关待遇，具体面议。

(二)各临床、医技、行政后勤科室业务骨干

1.全日制硕士研究生(四证合一)或统招本科(规培合格);

2.中级及以上职称;

3.详见招聘计划表。

四、招聘流程

1.简历投递

(1)相关证件扫描件：身份证、第一至最高学历毕业证及学位证、资格证、执业证、职称证;

(2)本科、硕士、博士各阶段学历证“教育部学历证书电子注册备案表”，未毕业阶段提供“教育部学籍在线验证报告”(查询学信网下载，网址http://www.chsi.com.cn/);

(3)如有工作经历的请提供工作证明;

(4)用人计划中科室有“岗位其他要求”的请按要求提供证书及相关资料;

(5)报名表电子版(请在附件中点击下载、电脑填写)。应聘者可以将简历投递至邮箱2397103036@qq.com，上传个人电子简历及资质扫描件(邮件主题：应聘科室+姓名+专业)，邮件发送后请耐心等待，请勿重复发送。

2.筛选人力资源部对应聘者简历进行初步筛选，根据应聘情况电话通知笔试、面试人员。