2022年江苏常州市交通运输综合行政执法支队招聘12人简章

来源：常州人才网 2022-03-21 13:24:13

2022年常州市交通运输综合行政执法支队公开招聘辅助人员简章

因工作需要，常州市交通运输综合行政执法支队拟面向社会公开招聘辅助人员，现将有关招聘事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

本次共招聘辅助工作人员12名。工作地点为常州市天宁区、钟楼区、新北区、经开区范围内的基层执法站点，以及武进南宅、前黄水上执法站点。招聘岗位及要求详见《2022年常州市交通运输综合行政执法支队公开招聘辅助人员岗位简介表》（见附件）。

二、报考条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，政治素质好，有较强事业心和责任心，无违法犯罪记录，具备正常履行岗位职责必备的身体条件。

（二）报考年龄和户籍：具有常州市户籍（含武进、金坛、溧阳），年龄在35周岁及以下（1987年1月1日以后出生）；具有注册验船师职业资格证者优先，户籍不限，年龄放宽至40周岁及以下（1982年1月1日以后出生）；退役士兵年龄可放宽至45周岁及以下（1977年1月1日以后出生），详见岗位简介表。

（三）报考学历：报考人员须于报名截止日前取得毕业证书（学位证书）方可报考；留学人员须于报名截止日前取得国家教育行政部门出具的学历认证证明方可报考；报考资格与岗位要求的相关材料（如户籍证明、专业技术资格证书、国（境）外学历认证材料等）须于报名截止日前取得。

（四）有下列情形之一的不得报考：

1、现役军人、普通高校在读学生；

2、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

3、曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的人员；

4、法律、法规规定的其他情形。

（五）具备报考岗位所要求的其他资格条件（详见岗位简介表）。

三、报名和审核

报考人员可通过常州人才网（https://www.czrc.com.cn/）、常州市人事考试中心网（http://czks.czrsj.cn/info.do?op=ks_index）查询招聘岗位及具体岗位条件等信息。本次招聘采用网络报名方式，报名、照片上传、资格初审均通过网络进行，不收取任何报名费用。报名网址（谷歌浏览器）：http://zk.czrc.com.cn/。

（一）报名、照片上传、资格初审时间：2022年3月21日9:00—3月27日16:00。

特别提醒：“学信网”的教育部学历证书电子注册备案表、驾驶证、相关资格证书等具备报考职位所要求的证明材料报名时均需上传，否则审核不予通过。

（二）报考人员按照要求如实、准确填写报考信息，凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。

（三）资格初审通过的信息不得进行更改。报考人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。

（四）报考人员网上提交报名信息后应及时到报名网站查询是否通过单位资格初审（资格审核及照片审核均通过，方视为报名成功）。

（五）未按时在网上确认报名资格、上传照片的，视为报名无效。

特别提醒：建议报考人员尽早报名并及时查询审核结果。如因错过报名截止时间造成的报名未成功，后果由报考人员自负。

（六）未达到开考比例人员的处理。本次公开招聘岗位开考比例为1:2。报名结束后，未达到开考比例的岗位，将在简章发布网站公告核减招聘计划。

（七）本次公开招聘岗位专业参照《江苏省2022年考试录用公务员专业参考目录》设置，报考人员所学专业应符合报考岗位的专业要求。

四、考试办法

本次招聘采取笔试和面试相结合的办法。

（一）笔试

1、笔试方式：上机测试。

2、笔试内容：综合素质，包括公共知识、管理能力、言语逻辑、心理素质，不指定参考用书。

3、笔试时间、地点：待定，如因新冠肺炎疫情防控等特殊情况需要调整，将及时在常州人才网（https://www.czrc.com.cn/）另行公告，请报名成功者予以关注。

4、报考人员必须凭有效期内身份证按规定的时间和地点参加笔试。

5、笔试总分100分，合格分数为50分。考生凭身份证号在常州人才网（https://www.czrc.com.cn/）查询笔试成绩。

（二）资格复审

1、按岗位招聘人数与报考人数1:2的比例从高分到低分确定各岗位面试人选，若该岗位笔试合格人数不足1:2的，按实际人数确定面试人选。

2、在面试前进行资格复审，资格复审具体事宜将通过电话通知。复审时报考人员须携带身份证、户籍证明（印有家庭户和本人户口信息的户口簿页面或由户口所在地派出所出具的户籍证明）、毕业证书（大专及以上学历提供“学信网”的教育部学历证书电子注册备案表）、学位证书、驾驶证、相关资格证书等证件；其他国（境）外留学人员，还须提供国家教育行政部门出具的学历认证材料。以上材料均需提供原件和复印件，核验材料原件后留存复印件。

3、资格审查工作贯穿招聘工作全过程，对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，取消其报考资格。

（三）面试

1、面试成绩总分100分，合格分数60分。

2、面试时间和地点另行通知。在规定期间内，未参加面试的考生，视同自动放弃面试资格。

（四）综合成绩折算

综合成绩以百分制计算，保留两位小数。综合成绩按笔试成绩占40％、面试成绩占60％的比例计算，如综合成绩相同的以面试成绩高者在前。

（五）防疫要求

按目前疫情防控有关要求，参加笔试、面试考生须于考前至少14天申领“苏康码”并且每天进行健康申报，考试当天“苏康码”、“行程码”为绿码且能提供考试开考前48小时内（以采样时间为准，省内外具有相关资质认定的检测机构均可）新冠肺炎病毒核酸检测阴性证明（纸质报告、电子报告或苏康码、检测机构APP显示均可，必须含采样时间信息），经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。

五、体检与考察

根据考生的综合成绩，按照招聘岗位计划1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由体检人选自理。若考生体检不合格或放弃出现缺额的，在该岗位的面试合格人员中，根据综合成绩从高分到低分依次递补。

对体检合格人员按有关规定组织考察。因考察不合格出现缺额时，可按综合成绩从高分到低分依次递补。

六、公示

根据考察结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在本简章发布的网站公示5个工作日。公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续。对反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，不予聘用。

七、聘用及待遇

1、被聘用人员统一实行人才派遣制，由指定的人才派遣公司与其签订劳动合同，试用期为2个月。被聘用人员与原单位签订劳动（聘用）合同或协议的，由本人与原单位按照有关规定自行协商处理。报考人员应在招聘单位通知报到后15日内携带解除关系证明报到，逾期视同自动放弃聘用资格。

2、被聘用人员其待遇及管理按照常州市交通运输综合行政执法支队相关管理办法执行。聘用期间，按规定缴纳五险一金，全年总收入预计在8万元左右（含单位缴纳的五险一金及保险费用）。

八、咨询与监督

咨询电话：0519—89607816、89607817

监督电话：0519—89607805

九、本简章由常州市交通运输综合行政执法支队负责解释。